2013年中共南充市委組織部公開遴選工作人員公告
來源:四川人事考試網(wǎng) 閱讀:793 次 日期:2013-03-13 17:00:01
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根據(jù)工作需要,中共南充市委辦公室擬于近期面向全市公開遴選7名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、遴選范圍、職位及數(shù)額

文秘工作人員4名,公文處理工作人員1名,計算機網(wǎng)絡技術管理工作人員1名,接待管理工作人員1名。

二、遴選條件

(一)文秘崗位工作人員(4名)

1.政治素質好,系中共正式黨員;

2.具有本科及以上學歷,公務員或參公管理人員身份;

3.有縣級黨委、政府辦公室或市級綜合部門工作經歷,具有較強的政策理論水平、學習能力、綜合協(xié)調能力、寫作能力,能較好完成綜合性重要文稿起草工作;

4.在縣級黨委、政府辦公室擔任股長及以上職務,或在市級綜合部門擔任副科級及以上職務;

5.具有吃苦耐勞、甘于奉獻的敬業(yè)精神;

6.年齡不超過30周歲,特別優(yōu)秀的可放寬至35周歲;

7.身心健康,形象端正,團結同志,情趣健康,無違法違紀記錄;

8.近三年年度考核結果為稱職及以上等次。

(二)公文處理崗位工作人員(1名)

1.政治素質好,系中共黨員;

2.具有國民教育全日制普通高等教育本科及以上學歷,公務員或參公管理人員身份;

3.有兩年以上在縣級以上(含縣級)綜合部門工作經歷,具備較強的公文處理工作以及電腦文字錄入能力;

4.具有嚴謹細致的工作態(tài)度和吃苦耐勞的敬業(yè)精神;

5.年齡不超過30周歲;

6.身心健康,形象端正,團結同志,情趣健康,無違法違紀記錄;

7.年度考核結果均為稱職及以上等次。

(三)計算機網(wǎng)絡技術管理崗位工作人員(1名)

1.政治素質好,系中共黨員;

2.具有國民教育全日制普通高等教育本科及以上學歷,計算機、信息工程、錄音制作、多媒體制作等相關專業(yè)畢業(yè),公務員或參公管理人員身份;

3.有兩年以上在縣級以上(含縣級)部門工作經歷,具有較強的網(wǎng)絡應用維護、計算機硬件維護能力和會議視頻操作、音響系統(tǒng)操作經驗;

4.具有嚴謹細致的工作態(tài)度和吃苦耐勞的敬業(yè)精神;

5.男性,年齡不超過30周歲;

6.身心健康,形象端正,團結同志,情趣健康,無違法違紀記錄;

7.年度考核結果均為稱職及以上等次。

(四)接待管理工作人員(1名)

1.政治素質好,系中共黨員;

2.具有國民教育全日制普通高等教育本科及以上學歷,公務員或參公管理人員身份;

3.有兩年以上在縣級以上(含縣級)綜合部門工作經歷,具備一定的政策理論水平、較強的工作協(xié)調能力、語言表達能力、行政管理能力和事務辦理能力;

4.具有嚴謹細致的工作態(tài)度和吃苦耐勞的敬業(yè)精神;

5.年齡不超過33周歲;

6.身心健康,形象端正,團結同志,情趣健康,無違法違紀記錄;

7.年度考核結果均為稱職及以上等次。

三、遴選程序及方式

(一)由市委辦公室負責按資格條件對報名人員進行審查。

(二)開考比例。筆試開考比例不低于1:3。

(三)筆試。筆試總分100分,權重占遴選總成績的60%。筆試不指定復習內容。計算機網(wǎng)絡技術管理崗位還要測試實際操作能力,其分值占筆試總分的50%。

(四)面試。實行結構化面試,不指定復習內容。面試總分100分,權重占遴選總成績的40%。根據(jù)筆試成績從高到低排序,按1:3的比例確定面試人選。將筆試成績75分以上(含75分,下同)作為進入面試的必備條件。如果筆試成績75分以上人數(shù)低于1:3的比例,按實有人數(shù)進入面試,不再遞補人選。

(五)考察。按總成績從高到低確定考察對象??疾鞂ο蟊壤秊?:2,凡被確定為考察對象的,具有同等的遴選資格。將面試成績80分以上(含80分,下同)作為進入考察的必備條件。如果面試成績80分以上人數(shù)低于1:2的比例,按實有人數(shù)進入考察,不再遞補人選。

考察組由5人組成,將獲得5人中4人及以上認可作為進入體檢的必備條件。如崗位考察對象未獲得考察組4人及以上認可,不再遞補人選。

(六)體檢。參照公務員體檢辦法,委托相關醫(yī)療單位進行體檢。體檢項目和標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。遴選對象對體檢結論有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求,復檢只進行1次,體檢結論以復檢結果為準。

(七)公示。體檢合格人員將進行為期7天的公示,公示期滿后,對無影響調動相關反映的,進入試用。

因體檢、公示確定不合格而產生的缺額,從相應崗位進入考察并獲得考察組成員4人及以上認可的對象中遞補。

(八)試用。時間1-3個月,根據(jù)各崗位具體情況而定,期滿經過考核,稱職者按程序調入,不稱職者回原單位工作。

(九)辦理調動手續(xù)。由市委辦公室研究決定擬調動人員,并報請相關部門辦理調動手續(xù)。文秘工作人員試用期間表現(xiàn)優(yōu)秀的,調動后,可根據(jù)任職資歷競聘或任命為同職級及以上中層領導職務。

四、報名方式

本次遴選工作采取現(xiàn)場報名的方式進行,相關公告均在南充人才網(wǎng)(http://www.ncrc.gov.cn/)上發(fā)布。報考人員報名時需提交本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件、《公開遴選報名及資格審查登記表》、業(yè)績證明材料原件及復印件、兩寸近期同版彩色照片3張,其中,報考文秘崗位人員還需提交本人撰寫的全局性綜合性重要文稿材料5篇以上。報名時間為2013年3月12日-3月18日(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)。筆試、面試的時間、地點另行通知。

五、報名地點

中共南充市委辦公室人事科(地址:南充市順慶區(qū)北湖路88號市委1號樓105室,電話:2255289,18990888803)。

中共南充市委辦公室

中共南充市委組織部

2013年3月11日

附件:中共南充市委辦公室公開遴選報名及資格審查登記表.doc

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《中共南充市委辦公室公開遴選報名及資格審查登記表.doc》來源于南充市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2013年3月13日。

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