一、崗位及職數

審判員 5

二、選調對象、方式及條件

1、對象：鶴城區(qū)區(qū)外符合下列選調條件的人員。

2、方式：采取筆試和考核的方式進行。

3、條件：

（1）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（2）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（3）具有公務員身份；

（4）具有本科及以上學歷；

（5）通過國家司法考試取得A證；

（6）年齡35周歲以下（1978年1月1日以后出生，含35周歲）；

（7）從事法院或檢察院業(yè)務工作滿兩年以上，工作年限計算截止到2013年4月1日；

（8）歷年來年度考核結果均在稱職以上，未受過黨紀、政紀處分；

（9）符合相關法律、法規(guī)規(guī)定的任職條件；

（10）適應崗位要求的身體條件。

三、報名及資格審查

1、報名時間：2013年4月7日—4月11日（上午8:00-12:00,下午2:30-5:30）；

2、報名地點：鶴城區(qū)公務員局（鶴城區(qū)行政中心八樓）

咨詢電話：0745-2240054；

3、報名要求：

（1）報名需本人到場，如實填寫報名登記表。

（2）所需材料：身份證、畢業(yè)證、全國法律職業(yè)資格證書（A證）、審判或檢察職務任命書原件及復印件各一份，公務員登記表復印件,本人近期免冠彩色一寸照片3張。

4、資格審查：由鶴城區(qū)公開招聘工作領導小組辦公室對報考人員的資格進行審查，資格審查合格即可參加考試。

四、考試、考核

1、考試

（1）考試時間：2013年4月17日下午2:30-5:00（報考人員于4月16日上午持本人身份證到區(qū)公務員局領取準考證）；

（2）考試地點：鶴城區(qū)會議中心；

（3）考試內容：公共基礎知識和綜合法律知識，卷面分為100分，其中公共基礎知識占40%、綜合法律知識占60% 。

2、考核

（1）個人獲得國家級、省級、市委市政府表彰、獎勵的每項分別加10分、8分、5分，同級表彰、獎勵不重復加分。加分累計最高不超過10分。

（2）所有表彰、獎勵均以表彰文件和榮譽證書為依據。

（3）考核分直接計入總成績。

3、成績合成：考試總成績=筆試成績+考核分

4、考試成績按四舍五入精確到小數點后兩位。若考生考試成績（第5位）出現并列者，以綜合法律知識成績的高低決定排名的先后順序，如果綜合法律知識成績也并列時，則另行命題加考筆試，按加考后的成績的高低決定排名的先后順序。

若在考核過程中發(fā)現報考者提供虛假資料，以及發(fā)現有違法違紀的，一律取消選調資格，所出空缺按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補次數不超過兩次。

5、選調職數與報考人數需達到1：3的比例才能開考，達不到開考比例人數時, 經公開招聘工作領導小組同意，相應調整選調計劃或適當降低開考比例。

五、體檢

根據考試成績排名先后順序，按選調職數1:1的比例確定體檢對象, 體檢由鶴城區(qū)公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織在區(qū)以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時必須攜帶身份證，缺少證件原件者不得參加體檢。體檢費用自理。體檢所出空缺按考試成績排名先后順序依次等額遞補，遞補次數不超過兩次。

六、公示

1、公示地點：懷化市人事考試網、湖南法院網;

2、舉報或投訴電話：0745—2245304（區(qū)紀委辦公室）;

3、公示時間：七個工作日。

七、相關待遇及要求

1、選調人員確定后，由相關部門辦理調動手續(xù)；

2、工作崗位統(tǒng)一安排，如不服從安排者取消其選調資格；

3、選調人員須在本工作崗位服務滿5年后，才能申請調動。

八、本公告由鶴城區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

中共懷化市鶴城區(qū)委組織部

懷化市鶴城區(qū)人力資源和社會保障局

二○一三年三月二十二日

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