根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿）》（成人社辦發(fā)〔2011〕276號(hào)），成都高新區(qū)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師80名。本次公開招聘為編制內(nèi)招聘，招聘人員按事業(yè)單位人員聘用制管理?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及條件

（一）招聘對(duì)象

具有2年及以上相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段從教經(jīng)歷的在職教師（截止2013年8月31日）。

（二）招聘條件

1、應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正。具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)或技能。

（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢符合相關(guān)要求。

2、其它條件

（1）年齡要求：1978年1月1日以后出生。

（2）學(xué)歷學(xué)位要求：必須具有本科及以上學(xué)歷。

（3）普通話要求：語文教師應(yīng)達(dá)二級(jí)甲等、其它學(xué)科教師達(dá)二級(jí)乙等。

（4）符合根據(jù)崗位需要確定的其他條件。

3、有下列情況之一者，不得報(bào)考：

（1）曾因犯罪受過各類刑事處罰的。

（2）曾被開除公職的。

（3）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

（4）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

（5）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、招聘崗位

具體崗位及招聘條件詳見附件《成都高新區(qū)2013年面向社會(huì)公開招聘教師崗位一覽表》。

三、報(bào)名及資格初審

（一）報(bào)名方式：報(bào)考人員在報(bào)名期限內(nèi)登陸成都人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址:http://www.cdpta.gov.cn，http://www.cdpta.com）進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

網(wǎng)上報(bào)名:2013年4月25日0:00至5月7日24：00。

資格審查:2013年4月25日9:00至5月8日17：00。

網(wǎng)上繳費(fèi):2013年4月25日9:00至5月9日24：00。

（三）報(bào)名程序：報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告、報(bào)名注意事項(xiàng)等信息。

1、報(bào)名注冊(cè)。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)填寫個(gè)人基本信息并上傳照片（已經(jīng)注冊(cè)的報(bào)考人員可直接登錄報(bào)名，填報(bào)職位）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。成都市人事考試中心將對(duì)報(bào)考人員所傳照片的質(zhì)量在網(wǎng)上進(jìn)行審核，并在報(bào)考人員注冊(cè)后的1個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。對(duì)照片質(zhì)量審查不合格的，報(bào)考人員需按要求重新上傳（咨詢電話：86150916）。報(bào)考人員注冊(cè)并填寫完個(gè)人基本信息和上傳照片后方可報(bào)名，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。

2、填報(bào)信息。報(bào)考人員須如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《2013年成都高新區(qū)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》的各項(xiàng)內(nèi)容（尤其注意崗位名稱及崗位代碼的填寫要求完整、準(zhǔn)確）并認(rèn)真核對(duì)，確認(rèn)無誤后提交。招聘崗位要求具有工作經(jīng)驗(yàn)、職業(yè)技能等條件的，報(bào)考人員應(yīng)在“個(gè)人簡(jiǎn)歷”或“有何特長(zhǎng)”欄中注明具備崗位所要求的相應(yīng)條件，待進(jìn)入資格復(fù)審時(shí)提交材料驗(yàn)證。

3、資格初審?？忌?cè)報(bào)名成功后須提交資格初審。招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息，按照崗位資格條件在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員在報(bào)名成功后的1-2個(gè)工作日后登陸成都人事考試網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

4、報(bào)名繳費(fèi)。經(jīng)資格初審合格的報(bào)考人員，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)（根據(jù)四川省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)50元/科，2科共繳費(fèi)100元）。繳費(fèi)截止時(shí)間：2013年5月9日24：00，逾期未繳費(fèi)者，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)通過成都人事考試網(wǎng)打印《2013年成都高新區(qū)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》兩份以備資格復(fù)審時(shí)使用。

（四）報(bào)名要求：

1、必須按公告公布的崗位及資格條件要求報(bào)名。請(qǐng)考生務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，完全符合報(bào)考崗位資格條件方可報(bào)名，《2013年成都高新區(qū)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》必須如實(shí)、詳細(xì)、準(zhǔn)確填寫，否則將無法通過資格審查。

2、報(bào)考人員須按照公招的崗位要求報(bào)名。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。不能用新舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)必須一致。

3、報(bào)名時(shí)報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。資格審查將貫穿整個(gè)招聘工作的始終，若在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4、報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。若因本人填報(bào)電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系本人造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（五）打印筆試準(zhǔn)考證：

報(bào)考者繳費(fèi)成功后，于2013年5月15日至5月17日登陸成都人事考試網(wǎng)自行打印筆試準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄。

四、開考比例

招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1:3方可開考。達(dá)不到上述比例的，在征得成都高新區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可放寬至1:2，仍然達(dá)不到開考比例的，調(diào)減或取消招聘崗位。調(diào)減或取消招聘崗位情況將于5月10日前通過成都人事考試網(wǎng)公告。

已繳費(fèi)但招聘崗位被取消的報(bào)名人員，可于2013年5月17日前憑本人《居民身份證》到成都市人事考試中心（地址：成都市中南大街56號(hào)2樓）退回本人筆試考務(wù)費(fèi)，逾期不再受理。

五、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

考試分為筆試和面試。報(bào)考人員考試成績(jī)按照筆試成績(jī)（含加分）占50%，面試成績(jī)占50%的比例計(jì)入總成績(jī)。

（一）筆試

1、時(shí)間：2013年5月18日（具體時(shí)間、地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》）。

2、科目：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《教育公共基礎(chǔ)筆試》。

3、筆試成績(jī)計(jì)算：滿分為100分。其中，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)占30%，《教育公共基礎(chǔ)筆試》成績(jī)占70%。

4、筆試時(shí)須攜帶本人《筆試準(zhǔn)考證》和居民身份證（不含過期身份證、過期臨時(shí)身份證和身份證復(fù)印件）。

5、政策加分

（1）加分條件

經(jīng)組織選派的大學(xué)生志愿者，服務(wù)期滿且考核合格（服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2013年3月31日）且未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用，按照有關(guān)文件規(guī)定享受筆試成績(jī)（兩科筆試成績(jī)按比例折合后）加分政策。

（2）申報(bào)方式

符合加分條件的報(bào)考者，提供服務(wù)地縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門出具的證明（內(nèi)容包括：志愿者姓名、身份證號(hào)、是否為大學(xué)生志愿者、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)單位、協(xié)議服務(wù)期起止期限、服務(wù)期是否已滿及考核結(jié)果、是否被機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄（聘）用。特別提示：證明材料上的姓名、身份證號(hào)必須與報(bào)考者報(bào)名時(shí)使用的姓名、身份證號(hào)完全一致，否則不予辦理加分手續(xù)）及志愿者計(jì)劃協(xié)議書復(fù)印件(須加蓋服務(wù)地縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門鮮章)，協(xié)議書中明確的服務(wù)起止期限，與服務(wù)地縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門出具的證明時(shí)間不一致的，均以協(xié)議書中明確的服務(wù)起止日期為準(zhǔn)。協(xié)議中未明確起始時(shí)間的，以協(xié)議簽訂落款時(shí)間為準(zhǔn)。待報(bào)名成功并繳納了筆試考務(wù)費(fèi)后，在2013年5月3日至5月10日前將有效證明材料交高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局備案辦理加分手續(xù)（聯(lián)系電話：028—82829762）。不按要求提供證明材料或逾期未提供證明材料者視為自動(dòng)放棄加分申請(qǐng)。

6、筆試成績(jī)公布：于2013年5月29日前在成都人事考試網(wǎng)和成都高新人才網(wǎng)上同時(shí)公布。

（二）資格復(fù)審

1、資格復(fù)審名單：資格復(fù)審人員名單根據(jù)筆試成績(jī)（含政策性加分），按報(bào)考崗位從高分到低分以1:3的比例確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績(jī)同時(shí)在成都人事考試網(wǎng)和成都高新人才網(wǎng)（http://www.cdhr.net/）上公布。

2、資格復(fù)審內(nèi)容：報(bào)考者須提供本人報(bào)名時(shí)打印的《2013年成都高新區(qū)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》兩份、本人《筆試準(zhǔn)考證》、本人有效居民身份證（或戶口簿）、畢業(yè)證書（學(xué)位證書）、普通話水平等級(jí)證書、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職業(yè)資格證書和教師資格證書（或相關(guān)證明材料）等相關(guān)證書原件和復(fù)印件。

3、資格復(fù)審合格者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。逾期未參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的缺額，按照招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審。

（三）面試

1、面試時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式見《面試通知書》。

2、面試開考比例：按照招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到1:3比例的，可放寬至1:2。仍然達(dá)不到1:2比例的，調(diào)減或取消招聘崗位。

3、面試方式：面試包括說課和綜合答辯。

4、面試內(nèi)容：主要測(cè)試報(bào)考人員在教師素質(zhì)、專業(yè)功底、師德師風(fēng)、教育理念、教學(xué)技能等方面的綜合情況。

5、面試成績(jī)：滿分為100分。

（四）總成績(jī)公布

考試總成績(jī)將面試結(jié)束后在成都人事考試網(wǎng)和成都高新人才網(wǎng)上公布，總成績(jī)相同，以面試成績(jī)從高到低排序。如考試總成績(jī)、面試、筆試成績(jī)均相同，則按筆試的《教育公共基礎(chǔ)筆試》成績(jī)排序。（分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

六、體檢及考察

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序。進(jìn)入體檢人員名單及相關(guān)事宜在成都高新人才網(wǎng)上公布。

1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

2、因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。

3、考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

4、經(jīng)體檢、考察合格的擬聘人員，在高新人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

七、聘用及報(bào)到

1、經(jīng)體檢合格者，由高新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

2、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到。未經(jīng)高新區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

3、受聘教師按照事業(yè)單位人事制度改革的實(shí)施意見進(jìn)行管理，享受高新區(qū)公辦學(xué)校教師同等待遇，辦理住房公積金和社會(huì)保險(xiǎn)。

4、公開招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。

5、公開招聘的人員，與招聘單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，工資福利待遇按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作由高新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，紀(jì)工委（監(jiān)察局）進(jìn)行全程監(jiān)察。監(jiān)督電話：高新區(qū)紀(jì)工委（監(jiān)察局）028-85173710。咨詢電話：028-85339122（高新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局）、028-82829762（高新區(qū)社會(huì)事業(yè)局）。

成都高新區(qū)2013年面向社會(huì)公開招聘教師崗位一覽表

2013年成都高新區(qū)面向社會(huì)公開招聘教師考試考務(wù)問答

成都高新區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一三年四月二十四日

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