廣發(fā)銀行常州分行于2012年4月18日經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會江蘇監(jiān)管局（蘇銀監(jiān)復(fù)〔2012〕154號）批準開業(yè)。為業(yè)務(wù)發(fā)展和機構(gòu)發(fā)展儲備人才，現(xiàn)面向社會招聘各類德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。我們將本著“人盡其才，有為有位”的人才價值理念，為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間！歡迎您的加入，廣發(fā)銀行愿與您共同發(fā)展。招聘簡章公布如下!

一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件

1、能夠遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄；

2、具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；

3、身體健康，無不良嗜好；

4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設(shè)備；

5、符合我行親屬回避相關(guān)制度規(guī)定。

二、招聘區(qū)域：常州地區(qū)（包括市區(qū)、溧陽、金壇地區(qū)）

三、招聘崗位及應(yīng)聘條件

（一）公司、中小企業(yè)業(yè)務(wù)部負責人（3名）

具體應(yīng)聘要求：

1、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷，年齡40周歲以下；

2、具有3年（含）以上金融從業(yè)經(jīng)歷，1年以上管理崗位工作經(jīng)歷（或5年以上大中型企業(yè)財務(wù)、營銷工作經(jīng)歷，3年以上管理崗位經(jīng)歷）；

3、對大公司或中小企業(yè)金融需求具備深刻認識，精通銀行產(chǎn)品與服務(wù)；

4、具備較強的團隊管理能力、公司客戶營銷能力、溝通能力及創(chuàng)新能力；

5、客戶資源豐富、工作業(yè)績和營銷能力突出者，可適當放寬限制條件，業(yè)務(wù)技術(shù)骨干可優(yōu)先考慮。

（二）客戶經(jīng)理（10名）

具體應(yīng)聘要求：

1、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷，年齡35周歲以下；

2、具有公司銀行業(yè)務(wù)營銷、個人銀行業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)歷或2年以上企業(yè)財務(wù)、營銷管理及相關(guān)工作經(jīng)歷；

3、具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識；

4、客戶資源豐富、工作業(yè)績和營銷能力突出者，可適當放寬限制條件，業(yè)務(wù)技術(shù)骨干可優(yōu)先考慮。

（三）風險經(jīng)理（3名）

具體應(yīng)聘要求：

1、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷，年齡35周歲以下；

2、具有2年（含）以上銀行授信評審、貸后管理等風險管理崗位工作經(jīng)驗；

3、具備豐富的商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)知識，熟悉商業(yè)銀行各項授信業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

4、具備較強的授信分析和風險評判能力；

5、特別優(yōu)秀者可適當放寬限制條件，業(yè)務(wù)技術(shù)骨干可優(yōu)先考慮。

（四）柜員（10名）

具體應(yīng)聘要求：

1、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷，年齡35周歲以下；

2、具有1年（含）以上商業(yè)銀行柜員工作經(jīng)歷；

3、有會計證和反假人民幣資格證書；

4、個人形象良好、服務(wù)意識強，具有較強的親和力和溝通應(yīng)變能力；

5、特別優(yōu)秀者可適當放寬限制條件，業(yè)務(wù)技術(shù)骨干可優(yōu)先考慮。

（五）信用卡營銷人員（15名）

具體應(yīng)聘要求：

1、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷，年齡35周歲以下；

2、熟悉信用卡市場業(yè)務(wù)產(chǎn)品及增值服務(wù)；

3、具有良好的市場營銷能力；

4、客戶資源豐富、工作業(yè)績和營銷能力突出者，可適當放寬限制條件，業(yè)務(wù)技術(shù)骨干可優(yōu)先考慮。

四、應(yīng)聘程序

1、有意者請?zhí)顚憽稄V發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表》，填寫完整并附本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格證書及相關(guān)任職證明材料等復(fù)印件及近期全身生活照一張。

2、上述資料可通過以下兩種方式發(fā)送至本行：

⑴.郵寄：常州市龍錦路1258號，廣發(fā)銀行常州分行辦公室，郵編213022，信封左下角標注：“應(yīng)聘XX崗位”，聯(lián)系人：趙女士，聯(lián)系電話：0519—81881121。

⑵.電子郵件：發(fā)送至czgfbank@sina.com，郵件主題注明：“應(yīng)聘XX崗位”。

五、其他事項

1、應(yīng)聘簡歷發(fā)送截止時間：2013年5月31日，均以郵戳日期和郵件收件日期為準。客戶經(jīng)理為長期招聘崗位。

2、經(jīng)初審合格者，本行將另行通知面試時間。應(yīng)聘材料恕不退還，本行代為保密。

期待您的參與！

廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表.doc

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《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請表.doc》來源于江蘇農(nóng)村信用社招聘網(wǎng)，最近更新2013年4月25日。

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