亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心現(xiàn)因工作需要，面向社會公開招考工作人員。工作人員主要從事建筑市場管理、建筑安全生產(chǎn)管理和工程造價管理等。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下： 一、招考原則

（一）堅持面向社會、公開招考。

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招考條件 本次招考對象為全日制普通高校大專、本科（不要求全日制）學(xué)歷，且必須符合以下條件： 1、熱愛祖國，遵守憲法和法律，具有良好的品行。 2、崗位所需要的專業(yè)或技能條件。 3、適應(yīng)崗位要求的身體條件。 4、年齡30周歲以下（1983年5月6日后出生）。 三、招考計劃 本次擬招考工作人員7名。其中文秘專業(yè)1名；計算機專業(yè)1名；財會專業(yè)1名；土木工程或相關(guān)專業(yè)4名。

四、招考方法和程序

本次招考實行面向社會、公開考試的方法，按照制定計劃、發(fā)布招考公告、報名和資格初審、面試、體檢、考察、公示、審批錄用等步驟進行。

（一）報名與資格審查

1、報名時間：2013年5月13日至5月15日，上午8:00至11:30，下午15:00至17：00。

2、報名地點：亳州市人力資源和社會保障局407房間（希夷大道350號勞動大廈四樓）

3、報名辦法

報名人員需持畢業(yè)證、二代身份證到報名現(xiàn)場填寫《亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心公開招考報名登記表》，畢業(yè)證及居民身份證均須提供原件，審驗后交復(fù)印件一份。附近期2寸免冠彩色照片三張。

報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與擬錄用崗位（專業(yè)）所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試和錄用資格。

（二）面試

1、面試時間：2013年5月16日上午8時

2、面試地點：亳州市電大

3、面試方法：采取結(jié)構(gòu)化面試方法。

（三）體檢

根據(jù)面試成績，按照同一崗位（專業(yè)）招考人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢人員參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）的規(guī)定，統(tǒng)一組織進行。對體檢結(jié)論有疑問者，在體檢結(jié)論公告后的第二天考生本人可以申請復(fù)檢，否則視為放棄復(fù)檢，復(fù)檢只進行一次。申請復(fù)檢考生體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

（四）考核

將體檢合格的人員確定為考核對象。考核以用人單位（部門）為主，采取審查檔案和實地考察等方法，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對被考核人員資格條件進行復(fù)查。

五、錄用手續(xù)和待遇

1、根據(jù)面試成績、體檢及考核情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。對擬錄用人員進行為期3天的公示，經(jīng)公示有異議且調(diào)查核實后應(yīng)當取消的，在同一崗位根據(jù)面試成績從高到低依次遞補。

2、經(jīng)面試、體檢、考核合格者，由用人單位為其辦理錄用手續(xù)。

3、本次錄用的工作人員實行勞動合同制管理，用人單位與被錄用人員每2年簽訂一次勞動合同，試用期半年。

4、被錄用人員工資標準：專科月工資額1600元左右,本科1800元左右（含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險及住房公積金等）。 5、本次錄用的工作人員的人事關(guān)系實行人事代理，其人事檔案由亳州市就業(yè)人才服務(wù)局統(tǒng)一管理。 本《公告》由亳州市就業(yè)人才服務(wù)局和亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心負責解釋。 咨詢電話：0558-5501007、0558-5132265。

亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心

2013年5月7日

亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心公開招考報名登記表

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《亳州市建筑活動綜合技術(shù)服務(wù)中心公開招考報名登記表.doc》來源于安徽省亳州市人民政府網(wǎng)，最近更新2013年5月7日。

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