合肥學(xué)院是一所以工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)為主，文學(xué)、理學(xué)、教育學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展的多學(xué)科全日制普通本科高等學(xué)校。合肥學(xué)院在職教職工920人，其中專任教師 738人。學(xué)院全日制在校生一萬五千多人，在校外國留學(xué)生52人。學(xué)院現(xiàn)有19個教學(xué)系部，設(shè)有47個本科專業(yè)（其中5個國家級特色專業(yè)，4個卓越工程師教育培養(yǎng)計劃實(shí)施專業(yè)）。學(xué)院是國家首批“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”實(shí)施高校、首批“服務(wù)國家特殊需求人才培養(yǎng)項目”培養(yǎng)碩士專業(yè)學(xué)位研究生試點(diǎn)工作單位、中德合作共建應(yīng)用型人才培養(yǎng)示范高校、安徽省示范應(yīng)用型本科高校、全國應(yīng)用型本科高校聯(lián)盟副主任單位、安徽省應(yīng)用型本科高校聯(lián)盟常任主席單位。

為進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，加快合肥學(xué)院發(fā)展步伐，經(jīng)學(xué)院研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

二、應(yīng)聘條件及要求

（一）基本條件及要求

1.忠誠黨的教育事業(yè)，德才兼?zhèn)洌瑢W(xué)風(fēng)端正，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，能夠嚴(yán)格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和協(xié)作精神。

2.符合學(xué)院人才招聘崗位要求，包括專業(yè)方向、崗位職數(shù)、學(xué)歷層次、業(yè)務(wù)水平等。

3.身心健康。

（二）崗位要求

1、教學(xué)崗位

熱愛教師職業(yè)，注重師德修養(yǎng)，為人師表，遵紀(jì)守法，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，具有較強(qiáng)的教學(xué)和科研能力，能夠獨(dú)立講授本學(xué)科專業(yè)相關(guān)課程，年齡一般不超過40周歲（1973年2月1日之后出生），特別優(yōu)秀的年齡可以放寬至45歲（1968年2月1日之后出生），其中正高職稱或特殊人才年齡還可放寬。

2、實(shí)驗教學(xué)崗位

具有較強(qiáng)的為教學(xué)、科研提供服務(wù)的意識，有相應(yīng)的專業(yè)學(xué)科知識，能夠承擔(dān)實(shí)驗教學(xué)和指導(dǎo)學(xué)生完成專業(yè)實(shí)驗?zāi)芰?，碩士及以上學(xué)位，年齡不超過35周歲（1978年2月1日之后出生），具有企業(yè)實(shí)際工作經(jīng)歷者，年齡可以放寬至40周歲（1973年2月1日之后出生）。

三、相關(guān)待遇

（一）高層次人才

1、購房補(bǔ)貼（含安家費(fèi)）

學(xué)院鼓勵引進(jìn)人才面向社會購房。學(xué)院一次性給予購房補(bǔ)貼（用于購房、安置費(fèi)）。工作滿8年后，住房補(bǔ)貼形成的產(chǎn)權(quán)歸個人所有。

博士和副教授（有碩士學(xué)位）10—20萬元。

副教授（有博士學(xué)位）15—25萬元。

教授等正高職稱、長江學(xué)者、學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才、留學(xué)回國高層次人才、業(yè)績成果突出的專家學(xué)者或團(tuán)隊、國家級教學(xué)名師等特殊人才面議。

購房補(bǔ)貼具體數(shù)額根據(jù)本人學(xué)術(shù)水平和專業(yè)緊缺程度在以上標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)議定。

2、科研啟動經(jīng)費(fèi)：

博士和副教授（有碩士學(xué)位）理工類4—7萬元，文科類3—5萬元。

副教授（有博士學(xué)位）5-8萬元。

教授等正高職稱、長江學(xué)者、學(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才、留學(xué)回國高層次人才、業(yè)績成果突出的專家學(xué)者或團(tuán)隊、國家級教學(xué)名師等特殊人才面議。

科研啟動費(fèi)具體金額，可根據(jù)項目申報實(shí)際情況確定或面議。

博士應(yīng)聘從事實(shí)驗教學(xué)崗位的，給予一次性補(bǔ)貼5萬元。

3、對博士和具有高級職稱以上人員，經(jīng)考核由市人社局、市編辦、市財政局統(tǒng)一審核后辦理引進(jìn)手續(xù)，占編聘用。

（二）碩士研究生及以下人員

按照合肥市規(guī)定公開招考，進(jìn)行合同管理，經(jīng)費(fèi)列入市財政預(yù)算。在崗期間，與本單位在職在編同類人員同工同酬，按照城鎮(zhèn)企業(yè)職工參加社會保險。

四、招聘程序

1、應(yīng)聘者報名，接收簡歷。

符合條件的應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫《合肥學(xué)院面向社會公開招聘人才報名表》（見附件）；填好后將文件名改為“部門－姓名－所學(xué)專業(yè)－學(xué)位－最后畢業(yè)學(xué)?！?，如“建工系－張三－工程管理－博士－北京大學(xué)”，通過發(fā)電子郵件（rsc@hfuu.edu.cn）的方式進(jìn)行報名，以附件形式發(fā)送，大小控制在1M以內(nèi)，郵件標(biāo)題亦為“部門－姓名－所學(xué)專業(yè)－學(xué)位－最后畢業(yè)學(xué)?！?。

因簡歷較多，請務(wù)必按上述要求發(fā)送簡歷，無需寄紙質(zhì)簡歷。

2、資格審查。

學(xué)校人事處收到應(yīng)聘人員的簡歷后，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對通過資格審查的應(yīng)聘人員名單交各單位遴選。

3、遴選

教師、實(shí)驗崗位遴選環(huán)節(jié)包括：面試、試講（實(shí)驗操作）、學(xué)院考核專家組綜合考察、校長辦公會審議、體檢、政審、公示等。

4、公示期滿無異議、體檢和政審合格的，學(xué)院人事處與受聘人員簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，為海外留學(xué)歸國人員及其他高層次人才開具接收函，海外留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：繆群道 李毓 司靖宇

聯(lián)系電話：0551—62158078 0551—62158081

傳真：0551—62158081

學(xué)院網(wǎng)址：http:// www.hfuu.edu.cn

報名地點(diǎn)：安徽省合肥市經(jīng)開區(qū)錦繡大道99號合肥學(xué)院人事處508室

郵編：230601

合肥學(xué)院

2013年5月6日

招聘崗位計劃表

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