廣西職業(yè)技術學院2013年招聘編外人員簡章
來源:廣西職業(yè)技術學院 閱讀:1310 次 日期:2013-05-22 12:01:24
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一、學院概況

廣西職業(yè)技術學院前身是創(chuàng)建于1965年的廣西勞動大學,先后改名為廣西農學院熱作分院(1977年,本科)、廣西農墾職工大學(1982年)、廣西農工商職業(yè)大學(1996年),1998年3月,經(jīng)國家教育部批準,成為廣西首批獨立改制、面向全國招生的全日制高等職業(yè)技術學院。學院2002年被確定為中央財政重點支持建設示范性職業(yè)院校,2005年教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估中被評為“優(yōu)秀院?!?,2007年成為廣西首批示范性高等職業(yè)院校,2010年被確定為國家示范性骨干高職院校建設單位。

學院地處風景秀麗的南寧市明陽工業(yè)區(qū),占地1130畝?,F(xiàn)設有11個教學系部,是一所集建筑設計、機械汽車、工商管理、電子信息、財經(jīng)、藝術傳媒、生化、現(xiàn)代農業(yè)、食品等十個專業(yè)大類56個招生專業(yè)(方向)一、二、三產類專業(yè)協(xié)調發(fā)展的綜合性高職院校,目前有來自全國23個省市的全日制在校生12139人。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)堅持結構優(yōu)化的原則。為彌補我院教師數(shù)量的不足,進一步優(yōu)化教師隊伍素質和結構,有利于教師隊伍學歷、職稱、“雙師”素質結構的調整,促進教學質量提高,打造一支高水平“雙師結構”專業(yè)教學團隊。

三、招聘計劃

本次招聘教學崗位37人,行政管理崗位2人,教輔崗位8人,共47人(詳見附件1《廣西職業(yè)技術學院2013年招聘編外人員計劃》)。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,身體健康;

(二)擁護黨的路線、方針、政策,嚴格遵守國家法律法規(guī);

(三)熱愛教育事業(yè),具有良好的師德;

(四)具有履行崗位職責所需的知識、能力和素質,并符合招聘所需的專業(yè)、學歷、學位、職稱等條件。

五、招聘程序

(一)報名及遞交材料要求

1. 求職人員提供以下材料(紙質或電子版)

(1)自薦書:用OFFICE WORD格式制作。涵蓋個人簡歷、求職函、學科成績、現(xiàn)實表現(xiàn)、業(yè)績榮譽、學歷證、學位證、職稱證、職業(yè)資格證、近期全身相片一幀等內容,制作成整體文檔,并命名為“姓名+崗位名+學歷”(如:張三+物流管理專業(yè)教師+研究生.DOC)

(2)《廣西職業(yè)技術學院求職人員登記表》(附件2)

(3)《廣西職業(yè)技術學院求職人員基本信息情況表》(附件3)

2.材料(1—3)重新命名為“姓名+崗位名+學歷”,并打包通過郵件以附件形式發(fā)送到郵箱rsc@gxzjy.com ,郵件的主題名為“姓名+崗位名+學歷”,以便查詢。

3. 每名應聘者僅限應聘一個崗位,不符合本招聘簡章所列條件的人員謝絕報名。面試考核時需交驗證件原件并提供《廣西職業(yè)技術學院求職人員登記表》手寫稿。

(二)資格審查

人事處會同相關部門對所有應聘材料進行資格審查,符合招聘要求的人員我院將以電話或郵件的方式通知,未接到通知即為不通過審核。

(三)考核

考核有試講(面試)、操作技能考核等環(huán)節(jié),視不同招聘崗位采取不同的考核方式。

(四)確定擬聘人選

人事處根據(jù)應聘人員的綜合考核情況,提出擬聘人選報學院研究確定。

(五)體檢

通知擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準按照高校教師資格標準執(zhí)行。

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