中國民生銀行長春分行擬在榆樹地區(qū)成立其首家縣域支行。民生銀行長春分行秉承民生精神，開動腦筋辦銀行，扎扎實實辦銀行，規(guī)規(guī)矩矩辦銀行，規(guī)范運作、穩(wěn)健經(jīng)營、嚴格管理，積極支持地方經(jīng)濟建設(shè)，各項業(yè)務(wù)健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。為更好地服務(wù)榆樹縣域經(jīng)濟建設(shè)，現(xiàn)面向社會公開誠聘優(yōu)秀人才，誠摯邀請勇于擔當、德才兼?zhèn)?、追求卓越的業(yè)界精英加盟民生，共同開創(chuàng)美好未來，在民生銀行實現(xiàn)“二次騰飛”的征程中，實現(xiàn)自己的人生價值。

一、基本條件

認同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營理念，身體健康，品貌端正，無任何不良記錄，具備良好的道德操守；有較強的工作責任心，具備良好的職業(yè)操守；本科及以上學歷，年齡40周歲以下；能力突出、口碑好，特別優(yōu)秀，績效豐富者經(jīng)核準后條件可適當放寬。

二、招聘崗位及要求

（一）行業(yè)金融部負責人崗（2人）

崗位描述：主持制定分行企業(yè)金融業(yè)務(wù)營銷計劃，統(tǒng)籌實施分行企業(yè)金融業(yè)務(wù)營銷，參與重點客戶開發(fā)，管理本部門日常事務(wù)，以確保分行企業(yè)金融業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標順利實現(xiàn)。

職位要求：大學本科及以上學歷，8年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理工作經(jīng)驗。具有較強戰(zhàn)略、策劃思維，較強計劃和執(zhí)行力及團隊管理能力，良好職業(yè)操守、責任心強。

（二）客戶經(jīng)理（8人）

崗位描述：負責銷售金融產(chǎn)品，拓展金融市場，及時了解客戶需求，設(shè)計和實施全方位金融服務(wù)方案。

職位要求：大學本科及以上學歷，具有3年以上商業(yè)銀行市場拓展和信貸管理工作經(jīng)歷；對公司銀行業(yè)務(wù)和零售產(chǎn)品營銷相關(guān)領(lǐng)域的各項政策、業(yè)務(wù)特點、市場狀況有比較深刻的理解和把握；有較強的市場拓展能力和公關(guān)能力；具備較強的風險防范意識和管理能力，有豐富客戶資源的可優(yōu)先考慮。

（三）理財經(jīng)理（2人）

崗位描述：開展貴賓客戶產(chǎn)品服務(wù)營銷，發(fā)展、維護營業(yè)部貴賓客戶。

職位要求：大學本科及以上學歷，2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉銀行相關(guān)理財產(chǎn)品，具備相關(guān)知識及CFP資格證書（CFA、CPA、ACCA）、基金、保險從業(yè)人員證書。

（四）營業(yè)經(jīng)理（1人）

崗位描述：主持支行運營工作，統(tǒng)籌支行運營重要事項決策，組織處理突發(fā)事件，協(xié)調(diào)與相關(guān)監(jiān)管部門的關(guān)系，領(lǐng)導運營人員管理、考核、評價工作，促進分行運營目標的順利完成。

職位要求：大學本科及以上學歷，3年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗；有較強的組織管理能力及語言文字表達能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識。

（五）柜員（5人）

崗位描述：辦理支行柜臺各項對公、對私業(yè)務(wù)。

職位要求：大學本科及以上學歷，3年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗。

（六）大堂經(jīng)理（派遣制）（2人）

崗位描述：識別客戶類型，實施客戶引導，發(fā)現(xiàn)和推介優(yōu)質(zhì)客戶、貴賓客戶；接待客戶首問，解答業(yè)務(wù)咨詢，推介銀行的一般金融產(chǎn)品和服務(wù)，協(xié)助客戶辦理有關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)；維持營業(yè)大廳秩序。

職位要求：大學?？萍耙陨蠈W歷，具有1年以上金融、證券相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；具備較強責任心及協(xié)調(diào)、溝通應(yīng)變能力；有較好的形象氣質(zhì)、語言表達能力和親合力。

三、簡歷投遞方式：

登陸中國民生銀行網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn）民生招聘版塊，進行網(wǎng)上簡歷投遞（截止日期：2013年7月31日）。

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