2013年清遠(yuǎn)市經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘行政輔助類聘員公告
來源:廣東清遠(yuǎn)人才人事網(wǎng) 閱讀:820 次 日期:2013-05-23 17:42:44
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根據(jù)《清遠(yuǎn)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員管理試行辦法》的規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,清遠(yuǎn)市經(jīng)濟(jì)和信息化局決定面向社會(huì)公開招聘行政輔助類聘員3名.現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則及方式

按照公平、公開、公正、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞?/P>

用人標(biāo)準(zhǔn),采取考試與考察相結(jié)合的辦法公開招聘,擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

(一)符合崗位學(xué)歷專業(yè)相關(guān)要求(詳見附件2);

(二)政治素質(zhì)良好,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

(三)年齡要求:28周歲以下(1984年6月以后出生);

(四)有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力;

(五)身體健康;

(六)有下列情形之一的人員,不列入招聘范圍:

1、違反計(jì)劃生育政策等違紀(jì)違法人員;

2、法律、法規(guī)規(guī)定不能招聘的其他情形。

三、招聘程序

(一) 報(bào)名

1、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名者須攜帶以下資料:雙面打印《報(bào)名表》1份,身份證、戶口簿、學(xué)歷(學(xué)位)證書、計(jì)生證明、近期體檢報(bào)告等資料的原件和復(fù)印件,近期同版大一寸免冠彩色照片3張。

2、報(bào)名時(shí)間:2013年6月5日至6月7日。

3、報(bào)名地點(diǎn):清遠(yuǎn)市新城北江二路嘉富苑清遠(yuǎn)市經(jīng)濟(jì)和信息化局606室。

4、聯(lián)系電話:0763-3378263。

(二) 資格審查

我單位按照招聘條件對報(bào)名者進(jìn)行資格審查,資格審查通過者參加考試。

(三)筆試

1.筆試科目:《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》兩科。

各科筆試以百分制評分,60分為合格線,不合格者不得進(jìn)入面試。

2.筆試時(shí)間:具體時(shí)間另通知,考試時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(四)面試

1.確定面試對象

面試人選按擬聘崗位數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績高低順序確定。如擬聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3比例,則按實(shí)際參加筆試合格人數(shù)確定面試人選。

面試前由招聘單位的主管部門對面試對象進(jìn)行資格復(fù)核。資格審核不合格的,不得參加面試。

2.面試時(shí)間:具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

面試以百分制評分,60分為合格線,不合格者不得進(jìn)入體檢、政審環(huán)節(jié)。

合成考試總成績

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