2013年紹興嵊泗縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員公告
來源:松陽縣人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:740 次 日期:2013-05-25 16:12:42
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為滿足我縣各級事業(yè)單位補充工作人員的需要,根據(jù)我縣“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃及《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》精神,經(jīng)研究,決定組織實施2013年全縣部分事業(yè)單位面向社會公開考試招聘工作人員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

本次公開考試招聘計劃人數(shù)42名,具體要求詳見附件。

二、招聘范圍、對象和條件

報考人員除應(yīng)具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外,還需符合以下條件:

1.嵊泗生源(戶籍),全日制普通高校應(yīng)歷屆畢業(yè)生或國家承認(rèn)學(xué)歷的社會人員(其中報考教育系統(tǒng)初中學(xué)校職位的須全日制普通高校應(yīng)歷屆畢業(yè)生)。

2.符合招聘崗位所需的其他條件。

3.報考戶籍以2013年5月24日的戶口所在地為準(zhǔn);35周歲以下須1978年5月24日以后出生,30周歲以下須1983年5月24日以后出生;有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的時間,截止到2013年5月24日。

下列人員不得報考:機關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員;在全日制普通高校就讀的非2013年應(yīng)屆畢業(yè)生;曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員及原為公務(wù)員被辭退未滿5年的人員;在處分期間或雖未規(guī)定處分期限,但受警告處分未滿6個月,受嚴(yán)重警告、記過等處分未滿12個月的人員;在人事考試中被認(rèn)定實施了考試作弊、弄虛作假行為且在禁考期內(nèi)的人員;其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的人員。

部分招聘崗位所要求的“工作經(jīng)歷”是指:2013年5月24日前在各類企業(yè)單位和其他經(jīng)濟組織、社會組織和生產(chǎn)一線及農(nóng)村工作,或曾在軍隊團以下單位服役、自謀職業(yè)、個體經(jīng)營累計的經(jīng)歷。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

三、招聘辦法

(一)組織報名

1.報名時間:2013年6月3日-6月6日的工作時間。

2.報名地點:嵊泗縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科(嵊泗縣沙河路341號)。

3.報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證書(2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》和教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶籍證明、特殊職位所需的相關(guān)證明等證件(證明)原件和復(fù)印件,近期免冠1寸正照2張及報名表一份,到現(xiàn)場辦理報名手續(xù)。報名時需繳納考務(wù)費80元/人,貧困家庭的報考人員由本人提供縣民政部門出具的低保戶、低保邊緣戶證明原件及復(fù)印件,經(jīng)組織人事部門審核同意后,可免除其考務(wù)費。

每人限報一個職位。同一崗位符合條件的報名人數(shù)不足招考計劃數(shù)3倍的,將相應(yīng)核減或取消招考計劃。

4.報考人員在2013年6月13日-6月14日到嵊泗縣人力資源和社會保障局公務(wù)員管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)筆試時間和科目

筆試時間:2013年6月15日

筆試科目:上午:9:00-11:30 《綜合基礎(chǔ)知識》

下午:13:30-15:00 《職業(yè)能力傾向測驗》

筆試科目滿分各為100分。

報考人員必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。

(三)面試

筆試結(jié)束后,由組織人事部門在筆試合格人員中根據(jù)各招考職位報考者筆試成績(報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)人武干事和人武部彈藥倉庫工作人員職位的人員可以加分),從高分到低分按招考職位計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象(其中,招考計劃3名及以上的職位,按1:2確定),如達不到規(guī)定比例,以實際上線人數(shù)確定。面試實施3天前,若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加面試的,將在該職位的筆試成績合格人員中從高分到低分予以遞補。

面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。

(四)確定體檢、考察人員

面試結(jié)束后,將筆試成績、加分、面試成績合成計算總成績。若總成績相等,以筆試成績高的排位在前。總成績的計算公式為:

總成績=(筆試成績/2+加分)×60%+面試成績×40%。

由組織人事部門根據(jù)總成績從高分到低分按招考計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人員。

(五)體檢、考察、公示、聘用

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢??疾靺⒄铡墩憬」珓?wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。

遇有體檢、考察不合格的,按總成績從高分到低分依次遞補。

體檢、考察結(jié)束后,將擬聘用人員名單在嵊泗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsb.shengsi.gov.cn)公示7天,公示期滿無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員在規(guī)定時間內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報到的,2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)并取得報考專業(yè)(職位)規(guī)定學(xué)歷的,均取消聘用資格,且不再遞補。

四、其他事項

1.報考縣公安警務(wù)輔助服務(wù)中心工作人員職位的須提供縣公安局出具的書面證明材料。

2.報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)人武干事和人武部彈藥倉庫工作人員職位的,原老虎頭女子民兵哨所工作的哨員須提供縣人武部出具的書面證明材料。

3.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.本公告未盡事宜,由中共嵊泗縣委組織部、嵊泗縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋,咨詢電話:0580-5081581、5083093。

附:2013年嵊泗縣公開考試招聘事業(yè)單位工作人員計劃表

2013年嵊泗縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表

中共嵊泗縣委組織部

嵊泗縣人力資源和社會保障局

二○一三年五月二十四日

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《2013年嵊泗縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》來源于嵊泗人才網(wǎng),最近更新2013年5月24日。

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