廣發(fā)銀行是1988年9月成立的全國(guó)性股份制商業(yè)銀行。2006年成功引進(jìn)美國(guó)花旗集團(tuán)、中國(guó)人壽、國(guó)家電網(wǎng)、中信信托、IBM信貸等實(shí)力雄厚的投資者，揚(yáng)起了遠(yuǎn)航的風(fēng)帆。

廣發(fā)銀行杭州分行于1997年7月16日正式開業(yè)，根據(jù)“以中小企業(yè)為基礎(chǔ)，爭(zhēng)取優(yōu)質(zhì)大型客戶”的市場(chǎng)定位，經(jīng)過(guò)十六年的發(fā)展，已成為一家擁有44個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，2000多名員工，總資產(chǎn)規(guī)模超過(guò)700億元的省級(jí)分行。

廣發(fā)銀行嘉興分行（籌）為廣發(fā)銀行杭州分行下轄二級(jí)分行，目前已經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)浙江監(jiān)管局批準(zhǔn)籌建?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀業(yè)界精英共同加盟，共創(chuàng)美好未來(lái)！

一、招聘基本條件

（一）品行端正，具有良好的職業(yè)操守，無(wú)不良行為記錄；

（二）素質(zhì)優(yōu)良，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，富有開拓精神；

（三）相貌端正，心態(tài)積極，身體健康；

（四）一般要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)或相關(guān)崗位專業(yè)；

（五）應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人及以上職位的，年齡原則上在40周歲以下；其他員工的年齡原則上在35周歲以下。

二、招聘崗位

（一）公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（5名）

具有5年（含）以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家有關(guān)金融、經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)；熟悉銀行公司業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；

（二）公司客戶經(jīng)理（若干名）

從事公司銀行業(yè)務(wù)2 年以上，熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定客戶資源者優(yōu)先；

（三）小企業(yè)金融中心團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（1名）

具有5年（含）以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家有關(guān)金融、經(jīng)濟(jì)政策法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)流程及政策；熟悉區(qū)域內(nèi)小企業(yè)金融環(huán)境和市場(chǎng)；有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；

（四）小企業(yè)金融中心客戶經(jīng)理（4名）

具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉區(qū)域內(nèi)小企業(yè)金融環(huán)境和市場(chǎng)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程及政策；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、市場(chǎng)開拓能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

（五）個(gè)人貸款客戶經(jīng)理（若干名）

具備1年以上金融機(jī)構(gòu)或3年以上非金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有會(huì)計(jì)、外匯、證券、基金、保險(xiǎn)、營(yíng)銷等從業(yè)資格。

（六）個(gè)人儲(chǔ)蓄客戶經(jīng)理（若干名）

具備1年以上金融機(jī)構(gòu)或3年以上非金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的營(yíng)銷服務(wù)意識(shí)及敏銳的市場(chǎng)洞察力，從事過(guò)商業(yè)、地產(chǎn)、零售、酒店等服務(wù)和營(yíng)銷工作者優(yōu)先，擁有客戶資源者優(yōu)先。

（七）信貸審查崗（1-2名）

3年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)、信貸審查或公司客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷；熟悉金融法律、法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，具有較強(qiáng)的綜合分析、文字表達(dá)能力，具有一定風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和控制能力。

●所有應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)優(yōu)異者，個(gè)別條件可適當(dāng)放寬。

三、應(yīng)聘方式

有意應(yīng)聘者請(qǐng)登陸廣發(fā)銀行網(wǎng)站（www.gdb.com.cn）首頁(yè)“人才招聘”欄，下載填寫《廣發(fā)銀行應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》（請(qǐng)加貼本人一寸電子近照），并將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、職稱、身份證等證書復(fù)印件資料等郵寄或送達(dá)至以下地址：

嘉興市洪興路1399號(hào)大洋洲假日酒店20樓廣發(fā)銀行嘉興分行籌建辦。郵編：314000。

或發(fā)送簡(jiǎn)歷至：cgbjiaxing@sina.com

郵寄信封左下角或快遞信函備注欄注明“應(yīng)聘XX崗位”，電子郵件主題填寫“應(yīng)聘-崗位全稱-姓名”，謝絕直接來(lái)訪。

簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間：2013年6月25日（郵寄簡(jiǎn)歷以郵戳為準(zhǔn)）。

經(jīng)初審合格者，我行將另行電話通知面試時(shí)間。本次招聘所接受的應(yīng)聘材料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫(kù)，嚴(yán)格保密，恕不退還。

聯(lián)系電話：0573-83329888，聯(lián)系人：金先生。

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