曲阜師范大學附屬中學2013年公開招聘教學人員(教師)簡章
來源:曲阜師范大學網(wǎng) 閱讀:1005 次 日期:2013-05-29 10:01:28
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曲阜師范大學附屬中學是山東省教育廳直屬的省級規(guī)范化學校,1957年創(chuàng)建于偉大的思想家、教育家孔子的故鄉(xiāng)——“東方圣城”曲阜。為促進學校發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘教師。

一、招聘人員及條件

(一)根據(jù)教學工作需要確定面向社會進行公開招聘教學人員。專業(yè)及人數(shù)詳見附件1。

(二)招聘人員基本條件

1.堅持四項基本原則,熱愛黨和國家的教育事業(yè)和教師工作;具有較高的思想政治素質和良好的職業(yè)道德;有高度的責任感和事業(yè)心;遵紀守法,品學兼優(yōu),身心健康。

2.具備基本的教學實踐能力,普通話水平達到二級乙等及以上等級。

3.2013年應屆畢業(yè)生及已取得畢業(yè)證和學位證的往屆畢業(yè)生。

4.招聘人員所需的其他專業(yè)條件見附件1。

二、招聘程序

1.應聘人員報名:報名采取電子郵件投遞的方式進行,符合崗位需求的應聘人員,將個人簡歷和《曲阜師范大學應聘人員信息簡表》(附件2)于2013年6月20日之前發(fā)送至附屬中小學招聘郵箱并同時抄送人事科電子郵箱rsk@mail.qfnu.edu.cn,并在郵件標題中注明本人畢業(yè)學校、應聘專業(yè)(崗位)等信息。

2.資格審查:學校根據(jù)各崗位的報名情況,進行資格審查,確定參加筆試人員。報名結束后,對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位,取消招聘計劃。

3.筆試、面試:

(1)筆試:資格審查合格的應聘人員進行筆試。筆試內容為相關專業(yè)的基礎知識。筆試采用百分制計算應聘人員成績,根據(jù)筆試成績由高到低按照1:3的比例確定面試人選。筆試設定合格分數(shù)線,筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃,達不到規(guī)定招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。筆試時間另行通知。

(2)面試:面試主要采取試講、答辯的方式,測評應聘者的語言表達、基礎教學、專業(yè)理論素養(yǎng)、科研能力等。面試時間另行通知。

4.考核、體檢:面試結束后,筆試成績和面試成績分別按規(guī)定比例計算入應聘人員的總成績。根據(jù)總成績由高分到低分進行排序,按照不低于1:1.2的比例確定進人考核體檢人選,并等額組織考核、體檢。體檢原則上在省級醫(yī)院進行,體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。按照考試總成績,根據(jù)招聘崗位,如考核、體檢均合格,則不再對其他進入考核范圍人員組織考核體檢;對考核、體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補。

5.將擬聘人員報學校公開招聘工作領導小組審查,并對擬聘人員在學校內公示7天。公示結束后,對公示無異議的人員辦理相關手續(xù)。

6.試用期:學校公開招聘的人員實行試用期制度,試用期為6個月,試用期滿考核合格的予以正式聘用,考核不合格的,解除聘用合同。

三、聘用待遇

聘用人員實行人事代理,工資待遇按上級和學校相關政策確定。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:王主任

聯(lián)系電話:0537-4454936

E-mail:wjdhj@sohu.com

曲阜師范大學附屬中學2013年招聘教學人員崗位統(tǒng)計表

附件:曲阜師范大學應聘人員信息簡表

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《曲阜師范大學應聘人員信息簡表.doc》來源于曲阜師范大學網(wǎng),最近更新2013年5月21日。

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