崗位名稱：支行行長

部門：支行

職位類別：社會招聘

招聘單位：沈陽

工作地點：沈陽

有效期至：2013-12-31

職責(zé)：1.根據(jù)支行的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)，在分行的授權(quán)下，結(jié)合支行實際，制訂支行經(jīng)營目標(biāo)和工作計劃，并組織實施，確保完成各項任務(wù)、指標(biāo)；

2.負責(zé)組織落實財務(wù)、風(fēng)險、行政管理等職能，監(jiān)督各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險；

3.負責(zé)對支行各產(chǎn)品線和客戶群的整體經(jīng)營運作，負責(zé)支行與全行業(yè)務(wù)的聯(lián)動，開展業(yè)務(wù)交叉銷售；

4.加強與分行職能管理部門、政府、企事業(yè)單位的溝通協(xié)調(diào)，相互聯(lián)動，密切銀企關(guān)系；

5.負責(zé)實施分行人才戰(zhàn)略，組織和落實員工人才隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)，以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競爭力。

要求：1.年齡45周歲以下，本科及以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)優(yōu)秀，工作富有激情；

2.2年以上商業(yè)銀行中層管理經(jīng)驗或6年以上市場拓展經(jīng)驗；

3.具有較全面的經(jīng)濟金融、銀行業(yè)務(wù)和風(fēng)險管理知識，對市場狀況有比較全面、深入的了解，能較好地把握金融業(yè)務(wù)的客戶管理及產(chǎn)品管理策略，有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和市場營銷能力；

4.對銀行發(fā)展背景有全面的了解，對銀行管理目標(biāo)有明確的認識，對經(jīng)營決策和競爭環(huán)境的基本情況有充分的掌握，具有較豐富的團隊管理實踐經(jīng)驗；

5.能發(fā)揮個人影響力，整合團隊成員價值取向，積極影響團隊氛圍，形成良好的團隊文化，帶領(lǐng)團隊成員克服各種困難，取得優(yōu)異的團隊績效；

6.能通過有效的調(diào)研與市場分析，主動發(fā)現(xiàn)和尋找各種拓展業(yè)務(wù)的機會，并作出清晰的判斷和決策；

7.善于協(xié)調(diào)各層次、各部門、各環(huán)節(jié)的關(guān)系，有良好的社會關(guān)系和客戶資源；

8.具備良好的溝通表達技巧，在風(fēng)險可控的范圍內(nèi)獲取支持，形成良好的人際關(guān)系和溝通效果；

9.其他條件特別優(yōu)秀的，可不受上述學(xué)歷和年齡的限制；

10.符合我行親屬回避制度的相關(guān)規(guī)定。

招聘崗位請登錄廣發(fā)銀行網(wǎng)站：http://ebank.cgbchina.com.cn/career/servlet/main

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