2013年關(guān)于招聘杭州余杭街道交通協(xié)管員的公告
來源:杭州余杭網(wǎng) 閱讀:838 次 日期:2013-07-05 10:38:38
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為了進一步加強余杭街道城市管理工作,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘若干名街道交通協(xié)管員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招考范圍及報考條件

1.余杭區(qū)戶籍人員;

2.遵紀守法、品行端正、作風正派、愛崗敬業(yè)、服從命令、聽從指揮,無違法犯罪記錄,愿意從事交通管理工作;

3.外勤人員,要求男性,大專及以上學歷,退伍軍人學歷放寬至高中或同等學歷及以上,身高165cm以上,年齡35周歲以下(1978年7月后出生);

4.內(nèi)勤人員1名,要求女性,大學本科及以上,年齡35周歲以下(1978年7月后出生)。

二、招聘程序

按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,向社會公開招聘,經(jīng)體能測試、筆試、面試、體檢、政審、公示、錄用等程序,擇優(yōu)錄用。

(一)報名

1.報名時間:2013年7月4日— 7月11日(雙休日除外),上午8:30—11:30,下午13:30—17:00,逾期不再受理。

2.報名地點:余杭街道黨務(wù)群團科605室(城南路9號)。

3.報名須知:身份證、戶口簿、學歷證書、退伍軍人證明等有關(guān)證件原件及復印件各一份,一寸近期免冠照片3張,填寫《報名登記表》。

(二)考試

考試包括體能測試、筆試和面試。

1.體能測試參照《浙江省公安機關(guān)錄用人民警察體能測評評分標準》執(zhí)行。體能測試合格者取得筆試資格(內(nèi)勤無需參加體能測試)。

2.筆試、面試成績實行百分制,按40%、60%比例折算后形成綜合成績。

(三)體檢、政審

體檢、政審標準按有關(guān)標準執(zhí)行。體檢結(jié)束后,按招考計劃數(shù)1:1的比例確定政審對象。政審不合格的,可依次替補。

(四)公示、錄用

經(jīng)體檢、政審合格后,擬確定錄用對象,進行公示。錄用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,對逾期不能報到或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的,取消錄用資格。與錄用人員按規(guī)定簽訂《勞動合同》,試用期3個月,試用期內(nèi)不合格者,解除勞動合同。

三、待遇

根據(jù)街道編外用工人員相關(guān)待遇標準執(zhí)行。

四、其他事項

1.體檢費用由考生本人承擔。

2.退伍軍人和有機動車駕駛證(二輪摩托車及汽車駕駛證)的優(yōu)先考慮。

3.應(yīng)聘者所提交的個人資料將予以保密,不會將應(yīng)聘者登記的個人信息用于與招聘無關(guān)的其他用途。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及聯(lián)系方式:黃文琴 88663007

白旭剛 88652528

余杭街道交通安全管理工作站

二〇一三年七月三日

附:應(yīng)聘報名表

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《應(yīng)聘報名表》來源于杭州余杭網(wǎng),最近更新2013年7月3日。

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