華夏銀行烏魯木齊分行成立于2003年10月，是華夏銀行股票成功上市后增設的首家省級分行，也是華夏銀行積極響應國家西部大開發(fā)號召的具體措施。目前，分行在烏魯木齊市設有7家營業(yè)機構(gòu)。多年來，立足于“中小企業(yè)金融服務商”的發(fā)展定位，緊緊圍繞自治區(qū)優(yōu)勢資源轉(zhuǎn)換戰(zhàn)略和新型工業(yè)化建設，為全疆企事業(yè)單位和各族居民提供了優(yōu)質(zhì)金融服務。近年來，我行被中國人民銀行評選為全國反洗錢工作先進集體，連續(xù)三年被國家外匯管理局新疆分局評為A類銀行，榮獲新疆銀監(jiān)局“2010年新疆銀行業(yè)公眾教育服務日活動”先進單位稱號，同時還獲得了第三屆中國銀行業(yè)“好分行——社會責任獎”。為適應華夏銀行烏魯木齊分行業(yè)務發(fā)展的需要，落實人才興行戰(zhàn)略，誠招有志于從事華夏銀行事業(yè)，敬業(yè)愛崗、德才兼?zhèn)涞娜耸考用耍仓殬I(yè)平臺，共享成功榮耀，共創(chuàng)美好未來！

一、基本條件

（一）愛崗敬業(yè)，遵紀守法，廉潔自律，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作意識，個人信用記錄良好，無違紀違規(guī)記錄。

（二）熟悉國家金融管理制度，恪守相關政策法規(guī)，具備與崗位要求相適應的工作經(jīng)驗和能力，有較強責任心，條件優(yōu)異者，年齡和學歷條件可適當放寬。

（三）有銀行同業(yè)工作經(jīng)驗，身體健康，符合我行親屬回避制度。

（四）除特別說明外，中層干部和客戶經(jīng)理40周歲（含）以下，支行會計人員28（含）周歲以下，其他崗位人員30周歲（含）以下。崗位要求至少具備1年以上從業(yè)經(jīng)歷。

二、崗位說明及任職要求

個人業(yè)務專職審批人（2名）

崗位說明：負責貫徹執(zhí)行總、分行個貸政策和制度，負責審查審批權(quán)限內(nèi)個貸業(yè)務，審查報批材料的完整性、合規(guī)性，分析報批業(yè)務的風險點和可行性，提出防范和控制風險的措施，出具明確審批意見，負責盡職盡責開展個貸審查審批工作，并對審批結(jié)果負責，負責審核風險預警行動方案與客戶信貸重檢報告，負責擬定年度當?shù)貍€貸客戶選擇、準入標準，負責配合本行營銷部門開展市場、行業(yè)調(diào)研，監(jiān)督、指導支行的申報工作。

任職要求：大學本科（含）以上學歷，經(jīng)濟學類、管理學類、法學類專業(yè)，有會計師、注冊會計師、律師等資格的優(yōu)先考慮。銀行信貸從業(yè)4年以上，其中個貸審批和風險管理從業(yè)2年以上。熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當?shù)厥袌銮闆r，熟悉個人金融業(yè)務，具有較強的溝通能力，有親和力，善于團隊合作。掌握個貸信用風險管理的理論與政策法規(guī)，熟悉個貸業(yè)務制度與流程，對宏觀經(jīng)濟、金融形勢有專業(yè)見解。

三、薪酬福利待遇

應聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關福利待遇，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

四、報名須知

（一）有意者請于2013年12月31日前下載華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表.xls將個人的學習、工作經(jīng)歷，主要業(yè)績、學識專長、應聘崗位、聯(lián)系電話等內(nèi)容填寫在《應聘報名表》中，將1寸彩色照貼在右上角，同時附上身份證（雙面復印）、學歷學位證書、相關業(yè)務崗位獲獎證書的復印件。

（二）請將上述材料寄至：新疆烏魯木齊市天山區(qū)東風路15號華夏銀行烏魯木齊分行人力資源部（以寄出日為準），郵編：830002。信封封面請注明“應聘材料”。

（三）或?qū)⑸鲜霾牧纤椭粒盒陆疄豸斈君R市天山區(qū)東風路15號華夏銀行烏魯木齊分行一樓大廳（保安處）。

（四）或?qū)⒁陨喜牧想娮影妫⊕呙杓┌l(fā)送至hxbwlmqzp@126.com郵箱。

（五）應聘者應保證提供資料的真實性，本行對應聘資料保密，恕不退還，謝絕來電來訪。

華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表

《華夏銀行烏魯木齊分行應聘簡歷表.xls》來源于華夏銀行網(wǎng)，最近更新 2013年7月11日。

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