山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院2013年招聘工作人員簡(jiǎn)章
來源:山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng) 閱讀:900 次 日期:2013-07-19 17:40:23
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因?qū)W院發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員13名。

一、招聘崗位和人數(shù)

詳見《山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

1、熱愛祖國,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,忠于黨的教育事業(yè),具有良好的思想品德和職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),教書育人;

2、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作,有團(tuán)隊(duì)精神;

3、符合崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等具體條件;

4、年齡在40周歲以下(1972年6月以后出生);

5、身心健康,具有較好的綜合素質(zhì)和履行招聘崗位職責(zé)的能力。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

三、招聘方式和程序

(一)發(fā)布招聘信息

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起至2013年7月22日。

上午:9:00—11:00;下午:15:00—17:00

報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員需攜帶報(bào)名材料到組織人事處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn):濰坊市青年路2798號(hào)山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院辦公樓b102室。

報(bào)名材料包括:《山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表》(附件2),身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績(jī)單)原件及復(fù)印件一份,近期免冠2寸照片2張及符合崗位條件要求的證明材料等。在職人員應(yīng)聘的,必須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。

(三)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料,應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料,進(jìn)行資格審查,按照1:3的比例確定參加面試人員名單,并在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。

(四)面試

面試采取試講、答辯等形式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面內(nèi)容。每個(gè)應(yīng)聘者的面試時(shí)間一般不超過30分鐘。面試總分為100分。面試成績(jī)?cè)诿總€(gè)崗位面試結(jié)束后,由主考官當(dāng)場(chǎng)向本崗位全體面試人員公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(五)考核體檢

根據(jù)面試成績(jī),按照招聘崗位,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行(費(fèi)用自理)。對(duì)考核或體檢不合格人員造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考核人員中依次等額遞補(bǔ)。

(六)簽訂勞動(dòng)合同

通過考核、體檢確定的擬聘用人員,經(jīng)公示無異議,符合聘用條件的,雙方按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。受聘人員一律實(shí)行試用期制度(試用期均為半年),期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動(dòng)合同。應(yīng)聘人員提供材料與檔案材料不一致者,視為違約,自動(dòng)解除協(xié)議。

四、工資待遇

本次招聘人員為合同制,工資待遇執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn),人事檔案委托濰坊市人才交流中心管理,檔案托管所需費(fèi)用由學(xué)院繳納,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)以及住房公積金等由學(xué)院負(fù)責(zé)統(tǒng)一繳納,其中個(gè)人應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)由學(xué)院從其工資中代為扣交。

五、聯(lián)系方式

通訊地址:濰坊市青年路2798號(hào) 郵編:261011

網(wǎng) 址:www.sdecu.com

聯(lián) 系 人: 牟冬東

聯(lián)系電話:0536--2600189

附件:2013年山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院招聘工作人員崗位匯總表

附件:山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表

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《山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表.doc》來源于山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘人員信息登記表,最近更新2013年7月6日。

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