為切實做好云南北辰高級中學(xué)2013年公開考試招聘教師的面試工作，根據(jù)中共曲靖市委組織部　曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（曲人社〔2011〕55號）、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》（曲人社〔2013〕56號）規(guī)定，結(jié)合《陸良縣2013年公開招聘教師實施方案》和云南北辰高級中學(xué)招聘教師工作的實際，經(jīng)陸良縣人力資源和社會保障局、陸良縣教育局批準(zhǔn)，現(xiàn)將云南北辰高級中學(xué)2013年公開考試招聘教師面試方案公告如下：

一、面試工作原則

堅持德才兼?zhèn)涞娜瞬胚x拔標(biāo)準(zhǔn)；堅持公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則。

二、面試方式

（一）采取說課、講課、答辯的方式進(jìn)行，整個面試過程分為考生自我介紹、說課、現(xiàn)場講課、答辯（分為業(yè)務(wù)答辯和管理答辯）等四個步驟，在整個面試流程中，應(yīng)聘者、評委、工作人員全程使用普通話。

（二）面試滿分為100分，每次面試1人。每人面試時間不超過30分鐘。

三、面試對象的確定

（一）擬進(jìn)入面試考生根據(jù)筆試成績(含政策性加分,以下同），從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1:2的比例確定。筆試成績并列的一并進(jìn)入面試。

（二）對擬進(jìn)入面試人員報名信息進(jìn)行資格復(fù)審，主要是對所持證件、證明材料與報名信息的一致性進(jìn)行審核?？忌救隧殠R招聘崗位所需相關(guān)證件證明材料按規(guī)定時間到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審，并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》。

資格復(fù)審時間：2013年7月28日上午8:30至12：00、下午14：30至18：00。

資格復(fù)審地點：云南北辰中學(xué)教研室。

四、面試評委的確定

評委由云南北辰高級中學(xué)聘請校內(nèi)外專家教師擔(dān)任，在面試前臨時通知，以確保面試的公平公正。

五、面試時間和地點

面試時間：2012年8月6日上午8：30。

面試地點：云南北辰高級中學(xué)奮飛樓3樓302教室、303教室。

六、面試工作的組織和實施

（一）面試由云南北辰高級中學(xué)自主組織和實施，整個面試由上級主管部門進(jìn)行全程監(jiān)督。

（二）面試考場設(shè)置及考務(wù)人員安排

1、考場設(shè)置：設(shè)置面試室2個（奮飛樓302、303）、候考室1個（奮飛樓301）、休息室1個（奮飛樓305）。面試室與候考室、休息室之間隔離設(shè)置，實行封閉管理。面試室內(nèi)設(shè)考生席、評委席、工作人員席、監(jiān)督人員席。

2、考場工作人員安排：每一面試室內(nèi)設(shè)工作人員2名、監(jiān)督人員1名；每一候考室設(shè)工作人員2名；每一休息室設(shè)工作人員1名。

3、評委組成：每一面試組由校內(nèi)相關(guān)學(xué)科的骨干教師一人擔(dān)任主評委，其余為一般評委（數(shù)量不限）。

4、本次面試實行全程錄像、全程監(jiān)控。

七、面試流程

（一）參加面試的考生應(yīng)在規(guī)定的時間、地點，持身份證、面試通知書到考點相應(yīng)候考室集中，由工作人員查驗面試人員相關(guān)信息，宣讀《考生面試須知》。組織考生抽簽確定面試順序，填寫《面試序號登記表》，經(jīng)考生簽名后，交給相應(yīng)面試室監(jiān)督員。若考生在面試抽簽決定順序號時，仍未按時到達(dá)指定地點，造成的崗位空缺不再遞補(bǔ)，并實行等額面試，但面試成績低于60分的考生不得確定為擬錄用人員。

（二）面試評委、監(jiān)督人員、工作人員須提前15分鐘進(jìn)入面試考場。

（三）開始面試，引導(dǎo)員將考生逐個領(lǐng)入面試室。面試中面試室每一次只安排一位考生進(jìn)入，上一位考生離開面試室后，方可安排下一位考生進(jìn)入。

（四）整個面試過程嚴(yán)格實行以考生序號傳呼、引導(dǎo)、面試。

（五）面試評委當(dāng)場評分，每張評課表評委必須填寫完整，做到分?jǐn)?shù)清楚明白、教學(xué)實況完整、評價中肯，評委必須在每張評課表上簽名。工作人員當(dāng)場統(tǒng)計分?jǐn)?shù)。

八、評分計分辦法

（一）評分采取百分制。

（二）面試計分辦法：將本場所有面試評委評出的分?jǐn)?shù)去掉一個最高分和一個最低分，（主評委的分?jǐn)?shù)不得去掉）將有效評分之和除以有效評委數(shù)，所得數(shù)據(jù)保留小數(shù)點后兩位，即為考生的最后得分。

（三）綜合成績計算方法。筆試成績和面試成績按照各占50%的權(quán)重比例計入考試綜合成績。綜合成績保留小數(shù)點后兩位。

1.有加分情況的考生：考生綜合成績=筆試成績〔（教育學(xué)成績+教育心理學(xué)成績+專業(yè)知識成績+教法技能成績+政策性加分）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。

2.沒有加分情況的考生：考生綜合成績=筆試成績〔（教育學(xué)成績+教育心理學(xué)成績+專業(yè)知識成績+教法技能成績）÷2.5〕×50%+〔面試成績〕×50%。

九、考核、體檢及錄（聘）用等有關(guān)事項，按6月10日在規(guī)定網(wǎng)站上公布的陸良縣2013年公開招聘教師公告執(zhí)行。

十、成績公布

面試結(jié)束后，成績于當(dāng)日集中公布，貼于學(xué)校張貼欄內(nèi)。

十一、面試紀(jì)律

（一）面試實行全程封閉管理，所有面試評委、監(jiān)督人員、面試工作人員和考生的通訊工具交由專門人員統(tǒng)一保管。

（二）評委及工作人員嚴(yán)格實行回避制度。凡與面試考生有《中華人民共和國公務(wù)員法》第七十條所列親屬關(guān)系的人員堅決按規(guī)定回避。

（三）考生進(jìn)入候考室后不得擅自離開，進(jìn)出候考室、面試室和上衛(wèi)生間須由工作人員陪同監(jiān)督。

（四）考生在候考室內(nèi)必須保持安靜，遵守面試工作規(guī)則，不得隨意走動。

（五）面試相關(guān)程序完成的考生應(yīng)迅速離開，不得在考場附近逗留。

（六）在面試工作中對違反工作紀(jì)律的、應(yīng)回避而參與的、徇私舞弊的評委、工作人員及考生將按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處，情節(jié)嚴(yán)重影響面試正常進(jìn)行的，移交司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

聯(lián)系電話：云南北辰高級中學(xué)教研室   0874-6263189

云南北辰高級中學(xué)

2013年7月25日