為適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)省體育局系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)選拔局屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部1名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、目標(biāo)單位和選拔職位

本次公開(kāi)選拔目標(biāo)單位為浙江省黃龍?bào)w育中心。該單位系浙江省體育局所屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級(jí)，所需經(jīng)費(fèi)由省財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。主要職責(zé)包括提供社會(huì)大眾體育健身服務(wù)，承接大型體育賽事、文體表演，負(fù)責(zé)體育場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)管理等。

選拔職位為省黃龍?bào)w育中心副主任1名，為管理崗位六級(jí)職員。

二、選拔對(duì)象范圍

（一）本次公開(kāi)選拔面向全省進(jìn)行，具體包括下列人員：

1、現(xiàn)任黨政機(jī)關(guān)副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部（事業(yè)單位相當(dāng)于副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、省部屬企業(yè)中層副職）；

2、黨政機(jī)關(guān)正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（事業(yè)單位相當(dāng)于正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)），且任職滿5年；

3、省部屬企業(yè)相當(dāng)于正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、市屬企業(yè)中層正職、縣（市、區(qū)）屬企業(yè)正職，且任職滿5年。

所任職務(wù)高于上述職務(wù)，符合學(xué)歷、年齡等其他要求的可以報(bào)考。

報(bào)考人員近三年年度考核均應(yīng)為稱職（合格）以上等次。

（二）有下列情況之一者不能報(bào)考：

1、擁有國(guó)（境）外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可的；

2、受過(guò)刑事處罰的；

3、處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的；

4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

5、其他不宜報(bào)考的。

三、報(bào)考資格條件

（一）基本條件

報(bào)考人員必須符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》等規(guī)定的條件。身體健康。

（二）資格條件

1、年齡在45周歲以下（1968年8月5日以后出生）；正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考，年齡可放寬到50周歲以下（1963年8月5日以后出生）；

2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷（在境外獲得的學(xué)歷或?qū)W位須經(jīng)國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證中心認(rèn)證），專(zhuān)業(yè)不限；

3、具有高級(jí)經(jīng)濟(jì)師等與經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)的副高以上職稱；

4、具有崗位職責(zé)所需要的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)運(yùn)作和管理能力或具有國(guó)企管理、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)管理等經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)。

四、選拔程序與辦法

（一）報(bào)名和資格初審

1、報(bào)名。本次報(bào)名采取郵寄或電子郵件的方式，報(bào)名時(shí)間自招聘信息發(fā)布之日起至2013年8月5日止，逾期者視為無(wú)效報(bào)名。

通過(guò)郵寄方式報(bào)名的人員所寄材料以寄信地郵戳?xí)r間為準(zhǔn)，來(lái)信請(qǐng)寄：杭州市體育場(chǎng)路212號(hào)浙江省體育局人事處（郵編：310004），請(qǐng)?jiān)谛欧庥蚁陆亲⒚鲬?yīng)聘字樣；通過(guò)電子郵件方式報(bào)名的人員請(qǐng)將相關(guān)材料發(fā)送至郵箱styjrsc@126.com。除此以外，本次選拔不接受其他形式報(bào)名。

報(bào)名材料：《浙江省體育局公開(kāi)選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》（見(jiàn)附件）一份；身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、現(xiàn)單位正式任職文件、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、主要工作業(yè)績(jī)、近五年獲獎(jiǎng)證書(shū)及勞動(dòng)（聘用）合同等有效材料復(fù)印件各一份。

2、資格初審。報(bào)名結(jié)束后3天內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將在網(wǎng)上統(tǒng)一公布。

通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于6人，否則取消本次公開(kāi)選拔。

（二）考試

考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。筆試、面試滿分均為100分。

1、筆試

　　筆試時(shí)間初定于2013年8月10日左右在杭州市內(nèi)舉行。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

筆試主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度，特別是運(yùn)用理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1：5的比例確定該崗位入圍面試人員名單。

2、資格復(fù)審和面試

入圍面試人員需參加資格復(fù)審。入圍人員名單、資格復(fù)審及面試有關(guān)安排于筆試成績(jī)公布后3天內(nèi)在網(wǎng)上通知。

面試方式采用結(jié)構(gòu)化面試。面試重點(diǎn)考查報(bào)考人員的職位匹配性、能力素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3、經(jīng)歷素質(zhì)量化評(píng)價(jià)

根據(jù)經(jīng)歷素質(zhì)量化評(píng)價(jià)辦法，對(duì)面試入圍人員履職經(jīng)歷等情況進(jìn)行量化評(píng)分。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據(jù)筆試占30％、面試占60％、經(jīng)歷素質(zhì)量化評(píng)價(jià)占10％，計(jì)算考試評(píng)價(jià)得分，從高分到低分（總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先），按選拔人數(shù)不超過(guò)1:3比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象。

考察重點(diǎn)了解人選的德才素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和人崗相適度，特別是堅(jiān)持原則、敢抓敢管、克難攻堅(jiān)的情況。省體育局派出考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行量化評(píng)價(jià)，根據(jù)考試評(píng)價(jià)得分占60%，考察組量化評(píng)價(jià)得分占40%，形成考察對(duì)象綜合得分。

（四）討論決定

根據(jù)考試評(píng)價(jià)得分、考察評(píng)價(jià)、綜合得分等情況，決定任用人選。對(duì)沒(méi)有合適人選的，作空缺處理。

（五）公示、任職（聘用）

根據(jù)考試、考察等綜合情況，經(jīng)公開(kāi)選拔單位黨組會(huì)議討論決定后，研究確定擬任職（聘用）人員，并進(jìn)行任前公示。公示期滿，對(duì)擬任職（聘用）人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響任職（聘用）的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和任職（聘用）手續(xù)。對(duì)任職（聘用）人員實(shí)行一年試用期。試用期滿后，進(jìn)行全面考核，合格的正式任職；不合格的免去試任職務(wù)，一般按試任前職務(wù)層次安排。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開(kāi)選拔有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1、選拔單位網(wǎng)站（http://www.zjsports.gov.cn，政務(wù)信息/人事管理）；

2、省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zjhrss.gov.cn，專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)單位公開(kāi)招聘）。

選拔過(guò)程相關(guān)信息一般僅在選拔單位網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

（二）對(duì)選拔工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)诠姘l(fā)布之日起3日內(nèi)向下述監(jiān)管部門(mén)反映，以便及時(shí)研究處理：

1、省體育局：0571-85061329（人事處）；

2、省人力社保廳：0571-87056703（事業(yè)單位人事管理處）。

六、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向公開(kāi)選拔單位直接咨詢。

咨詢電話：0571－85061329。

附件：浙江省體育局公開(kāi)選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表

浙江省體育局

2013年7月26日

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《浙江省體育局公開(kāi)選拔事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表》來(lái)源于浙江省體育局網(wǎng)，最近更新2013年7月27日。

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