根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和區(qū)直事業(yè)單位新進人員計劃，經(jīng)研究決定，邵陽市大祥區(qū)面向社會公開招聘一批農(nóng)村小學(xué)教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃與職位

本次共招聘農(nóng)村小學(xué)教師50名，招聘計劃與名額如下：小學(xué)語文教師22名，小學(xué)數(shù)學(xué)教師18名，小學(xué)美術(shù)教師6名，小學(xué)體育教師4名。具體招聘計劃和職位見附件。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律、品行端正、熱愛教育事業(yè)；

3、組織觀念強，服從安排；

4、身體健康，能勝任教師崗位；

5、年齡為18周歲至35周歲（1977年8月1日至1995年7月31日期間出生）;

6、有國家認可的大專及以上學(xué)歷并具備報考職位的相應(yīng)資格要求（詳見附件）。

三、實施步驟

本次招聘工作由區(qū)事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，區(qū)人力資源和社會保障局與區(qū)教育局共同組織實施。整個招聘工作按發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟進行。

（一）報名和資格審查

1、報名時間：2013年7月27日至7月29日，上午8:00-12:00，下午3：00-6：00。

2、報名地點：大祥區(qū)政務(wù)大廳（大祥區(qū)政府辦公樓一樓）。

3、報名方式：現(xiàn)場報名，不接受委托報名。

4.報名要求：報名時請持以下相關(guān)證件：

（1）正式有效身份證明、畢業(yè)證、教師資格證等原件和復(fù)印件；

（2）近期免冠一寸同底彩色照片4張；

（3）有工作單位的須提供原單位同意報考證明原件；

（4）填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（一式二份）。

5、資格審查：由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室資格審查組進行資格審查，個人所提供的相關(guān)證件必須真實有效，凡弄虛作假一經(jīng)查出，即取消考試和聘用資格。

6、開考比例：每個職位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不低于1:3，達不到開考比例的，則相應(yīng)核減招聘計劃數(shù)。

（二）筆試　

1、筆試時間及地點：2013年8月4日上午9:00－11:30。筆試地點見準考證。

2、所有考生均參加公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識筆試。筆試成績占總成績的60%，其中公共基礎(chǔ)知識考試成績占總成績的30%，專業(yè)知識筆試成績占總成績的30%。公共基礎(chǔ)知識主要內(nèi)容為時政常識、馬克思主義哲學(xué)常識、社會主義市場經(jīng)濟理論常識、行政管理常識、公文寫作與處理等。專業(yè)知識考試的內(nèi)容為本專業(yè)相關(guān)知識，考試范圍以師范類初等教育教材為主。

3、準考證領(lǐng)取：2013年8月1日至8月2日資格初審合格的報考者持身份證原件、報名發(fā)票到在大祥區(qū)政務(wù)大廳（大祥區(qū)政府辦公樓一樓）領(lǐng)取準考證，筆試地點見準考證。

（三）面試

1、根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象。如最后一名入圍人員者筆試成績相同則一并進入面試。

2、專業(yè)知識面試采取說課方式進行。面試成績占總成績的40%，其中小學(xué)體育教師職位面試包含體能素質(zhì)測試，體能素質(zhì)測試占面試成績的40%，小學(xué)美術(shù)專職教師職位面試包含現(xiàn)場繪畫，現(xiàn)場繪畫測試占面試成績的40%。由評委當(dāng)場評分，評分標準按學(xué)科要求另行制定。

3、面試時間地點在大祥之窗大祥區(qū)黨政門戶網(wǎng)（www.dxzc.gov.cn)上另行通知。

（四）體檢與考察

1、根據(jù)筆試成績占60%，面試成績占40%合成綜合成績，以綜合成績排名按招聘計劃等額確定體檢對象。如綜合成績相同的，按筆試成績從高到低排名；如筆試成績也相同的，按全日制學(xué)歷層次從高到低排名；如全日制學(xué)歷層次相同，按最后學(xué)歷從高到低排名；如最后學(xué)歷層次也相同的，按師范類學(xué)歷優(yōu)先排名。

2、體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部〔2010〕19號）組織實施，體檢不合格的可就不合格項目進行一次復(fù)檢，復(fù)檢不合格的，不予聘用，并核減招聘計劃，不予遞補。體檢費用自理。

3、體檢合格人員列入考察對象，考察工作由區(qū)教育局組織，成立考察工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成?？疾煲凑盏虏偶?zhèn)涞臉藴?，根?jù)擬聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并寫出考察意見。如有考察不符合要求的，相應(yīng)核減招聘人數(shù)，不予遞補。

（五）公示與聘用　

1、筆試、面試、體檢、考核合格人員，由區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定后向社會公示7個工作日。

2、公示無異議的擬聘用人員，報請區(qū)委常委會議研究后，按綜合成績排名由被聘用者自己按所報職位選擇學(xué)校，并按有關(guān)規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)，試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、聘用人員在農(nóng)村學(xué)校工作不得少于三年。

4、聘用人員必須服從統(tǒng)一安排，如不服從安排，視為自動棄權(quán)。

四、招考紀律

1、參與招聘工作的工作人員按規(guī)定實行回避制。

2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用原則，準確把握標準，嚴格按照招聘條件及規(guī)定程序辦事。

3、筆試、面試的綜合成績及排名、擬聘人員名單應(yīng)按規(guī)定進行公示，公示期不少于7個工作日。

4、本次招考不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，禁止公職人員參與各類輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5、對在考試聘用工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，由區(qū)紀檢監(jiān)察機關(guān)及時調(diào)查處理。舉報或投訴電話：5508356。

邵陽市大祥區(qū)事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一三年七月十八日

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