興業(yè)銀行是經(jīng)中國人民銀行批準成立的中國首批國有控股商業(yè)銀行之一，于1988年8月開業(yè)，本行一貫堅持依法經(jīng)營、穩(wěn)健經(jīng)營、文明經(jīng)營的方針，遵循“為您理財，助您興業(yè)”的服務(wù)宗旨，致力于建設(shè)一流現(xiàn)代商業(yè)銀行的辦行目標。北京分行于2000年1月開業(yè)，已在北京市設(shè)立了42家營業(yè)機構(gòu)，現(xiàn)根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向北京市公開招聘下列崗位人員：

一、招聘崗位及條件

1.零售支行行長、副行長（20名）

43周歲以下，金融、財會、經(jīng)濟專業(yè)大學本科及以上學歷，5年以上銀行工作經(jīng)歷，熟悉零售業(yè)務(wù)，有商業(yè)銀行相應(yīng)管理職務(wù)，并具備較強的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力

2.營業(yè)廳主任（10名）

35周歲以下，大學本科及以上學歷，5年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉零售業(yè)務(wù)、會計業(yè)務(wù)的相關(guān)業(yè)務(wù)流程和管理辦法，具有較強的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和營銷服務(wù)能力。

3.理財經(jīng)理崗（10名）

年齡在35周歲以下，全日制“211工程”院校及重點財經(jīng)院校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年以上金融工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)流程，具有豐富的產(chǎn)品專業(yè)知識，良好的客戶溝通和分析策劃能力，具有AFP、CFP資格。

4.企業(yè)金融業(yè)務(wù)部總監(jiān)（20名）

43周歲以下，金融、財會、經(jīng)濟專業(yè)大學專科及以上學歷，3年以上銀行工作經(jīng)歷，熟悉北京金融市場情況且有相當?shù)臉I(yè)務(wù)資源，掌握商業(yè)銀行業(yè)務(wù)組織、銷售模式、業(yè)務(wù)管理流程，具備較強的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力

5.企業(yè)金融客戶經(jīng)理（20名）

年齡40周歲以下，金融、經(jīng)濟類專業(yè)大學專科及以上學歷，3年以上經(jīng)濟或金融相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉北京轄區(qū)內(nèi)專業(yè)市場、大型商圈、商會組織者優(yōu)先，有銀行客戶經(jīng)理或小微企業(yè)信貸工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

6.零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（30名）

35周歲以下，金融、經(jīng)濟類專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷，3年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，具備一定的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識，熟悉地區(qū)市場，心理承受能力和溝通交流能力強，從事過保險營銷、大中零售產(chǎn)品銷售且熟悉北京市金融市場的人員優(yōu)先考慮。

7.大堂經(jīng)理（20名）

28周歲以下相關(guān)專業(yè)大學專科及以上學歷，3年以上經(jīng)濟金融工作經(jīng)歷，形象較好，有親和力，有較強的溝通能力和業(yè)務(wù)技能。

8.柜員（30名）

28周歲以下財會、金融類專業(yè)大學?？茖W歷，持有《會計證》，兩年以上銀行柜員工作經(jīng)驗。

二、應(yīng)聘要求：

1.以上應(yīng)聘者均應(yīng)具備品行端正，無違紀違規(guī)等不良記錄，綜合條件特別突出者，可適當放寬招聘條件。

2.有意應(yīng)聘者應(yīng)在2013年8月30日前，將個人簡歷（學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績成果、聯(lián)系電話）、學歷、學位、職稱證書、身份證復(fù)印件及本人近期生活照一張寄至：北京市朝陽區(qū)安貞西里三區(qū)11號興業(yè)銀行北京分行人事監(jiān)察部（郵編100029，請在應(yīng)聘資料信封正面左下角注明“應(yīng)聘XXX崗位”字樣，所寄資料恕不退還）或?qū)㈦娮游臋n簡歷發(fā)送至：cib_bj@cib.com.cn（電子文檔不超過100K）。

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