因工作需要，中華街道擬向社會公開招聘7名社區(qū)工作者和1名非在編信訪工作者，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、崗位描述：

（一）社區(qū)工作者崗位：做好社區(qū)各項行政性事務工作，加強與轄區(qū)單位的溝通和聯(lián)系，自覺接受社區(qū)居委會和社區(qū)成員的監(jiān)督；開展網(wǎng)點服務、家政服務、保潔服務、治安服務、醫(yī)療服務等便民服務工作；做好社區(qū)內(nèi)單位、居民、流動人口的計劃生育管理、服務和協(xié)調(diào)工作；做好以勞動就業(yè)為重點的社會事務性工作；做好社區(qū)特殊群體提供社會福利性工作；服從街道黨工委、辦事處的工作安排；做好上級交辦的其他工作。

（二）信訪工作者崗位：負責受理本單位和上級機關交辦的來信來訪工作；負責安排街道領導信訪接待日?；顒硬⒓咏哟ぷ鳎粎f(xié)調(diào)涉及多個部門或重大疑難的信訪問題的相關工作；根據(jù)來訪處理的要求，定期統(tǒng)計、整理、分析、研究來信來訪情況，及時向街道領導匯報；負責完成組織安排的其他工作。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄；

（二）具有正常履行崗位職責的身體條件；

（三）具備良好的職業(yè)道德，熱愛社區(qū)服務工作，熱心為群眾服務，責任心強，吃苦耐勞，心理承受能力強，具有一定的文字、口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作電腦；

（四）性別不限，年齡：35周歲以下（1978年8月10日以后出生）；

（五）思明區(qū)戶籍；

（六）崗位要求的其它資格條件：

1、社區(qū)工作者崗位：大專及以上學歷，專業(yè)不限；

2、信訪工作者崗位：本科以上學歷，法學類或社會學類專業(yè)。

三、招聘工作具體程序

（一）公開發(fā)布招聘信息及報名

1．發(fā)布招聘信息：

招聘信息于2013年8月5日在思明區(qū)政府網(wǎng)（www.siming.gov.cn）、海峽人力資源網(wǎng)(www.0592hr.gov.cn/)及各社區(qū)居委會勞動力市場管理系統(tǒng)同時發(fā)布。

2．報名方式：

現(xiàn)場報名。應聘人員應按照招聘崗位條件和要求報名，報名時應提交：《中華街道公開招聘社區(qū)工作者報名表》1份，本人近期同一底片1寸證件彩照2張，并提供身份證、戶口簿、學歷證書的原件和復印件各1份。

應聘人員應嚴格按照應聘崗位的資格條件進行報名，所提供的全部材料（包括填報資料）必須真實有效，凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的，在招聘過程中的任何一個環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，即取消其考試資格或聘用資格。

3．報名時間：2013年8月5日—8月9日（工作日，上午8：30—11：30 下午3：00—5：00）

4．報名地點：中華街道辦事大廳（思明區(qū)鎮(zhèn)海路26號），聯(lián)系人：小張；聯(lián)系電話：2029018。

（二）資格初審

招聘單位根據(jù)崗位資格條件對應聘人員資格進行初步審查,資格審查結果將于8月13日公布于海峽人力資源網(wǎng)，審查合格者由招聘單位發(fā)放準考證。

報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例達不到3：1的，原則上取消該崗位招聘。情況特殊的，由招聘單位提出意見，報區(qū)監(jiān)察局、區(qū)編辦、區(qū)人社局批準后方可招聘。

（三）考試辦法

考試由筆試和面試兩部分組成。綜合總分為100分，其中筆試、面試各占綜合總分的50％。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進行，卷面分為100分。筆試主要內(nèi)容為社會學、社會工作、社區(qū)工作、行政能力、勞動保障法、法律常識以及時事政治等考生應知應會的基本知識。

筆試具體時間、地點見準考證。

2.資格復核

所有進入面試的人選由招聘單位進行資格復核，面試具體時間和地點將公布于海峽人力資源網(wǎng)。

3.面試

按崗位擬聘人數(shù)1：3的比例，從高分至低分確定面試人選，不足1：3的按實際人數(shù)確定。面試主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和能力，滿分為100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進入面試的人員面試合格成績不得低于70分。

面試具體時間、地點另行通知。

4.綜合總分

綜合總分為100分,合格線為60分。筆試和面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分。

折算過程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入方法取小數(shù)點后兩位。

（四）體檢與考核

1．體檢和考核人選按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進入體檢；若筆試成績也相同的，則重新進行面試。

2．體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證由招聘單位組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。

體檢結果由招聘單位通知應聘人員。應聘人員或招聘單位在得知體檢結果后如有疑義，可在一周內(nèi)提出復檢申請，由區(qū)監(jiān)察局另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結果為準。

本次招聘體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）的要求執(zhí)行，自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。體檢費用個人自理。

3．考核。體檢合格的應聘人員應提供戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，并由招聘單位應組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考核，并對應聘人員資格條件再次進行復核。

4．體檢、考核不合格的，應聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員，因故退出、被取消聘用資格的，從綜合總分達到合格線人員中依次遞補。

各崗位應聘人員綜合總分保留期限為一年（自擬聘用人員公示期滿后起算）。當崗位出現(xiàn)空缺時，用人單位可在公示期滿日起一年內(nèi)，報區(qū)招聘工作領導小組決定是否從該批次報考該崗位且綜合總分上合格線的應聘人員中按排名順序依次遞補。

（五）辦理就業(yè)手續(xù)

根據(jù)崗位要求以及考試、體檢、政審結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在海峽人力資源網(wǎng)公示3天。

公示結果不影響聘用的，由中華街道與其簽訂勞動合同，并按規(guī)定實行試用期。

四、其它事項

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現(xiàn)役軍人及非2013年畢業(yè)的大中專院校在校學生，不得報名。應聘人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。

（二）應屆畢業(yè)生須于2013年7月30日前取得學歷、學位證書，否則取消聘用資格。

（三）工資及待遇：本次招聘崗位均為公益性崗位，工資、福利待遇與現(xiàn)有社區(qū)工作者一致，并按規(guī)定繳交社保。

（四）有關招聘工作在區(qū)監(jiān)察局和街道紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行，監(jiān)督舉報電話：0592-2667029（區(qū)）、0592-2105133（街道）。

（五）本次考試不指定考試輔導用書和復習材料。

（六）有關考務信息將通過海峽人力資源網(wǎng)予以發(fā)布，請報考者及時留意，不再另行通知。

中華街道辦事處

2013年8月5日

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

附件：中華街道公開招聘社會工作者報名表

附件：中華街道公開招聘非在編信訪工作者報名表

《中華街道公開招聘社會工作者報名表.doc》《中華街道公開招聘非在編信訪工作者報名表.doc》來源于廈門市思明區(qū)人民政府辦公室網(wǎng)，最近更新2013年8月6日。

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