2013年寧波市國土資源局下屬事業(yè)單位招聘工作人員公告
來源:寧波市國土資源局網(wǎng) 閱讀:507 次 日期:2013-08-14 16:49:32
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根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《關(guān)于進一步貫徹落實〈寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法〉的意見》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會保障局同意,市國土資源局下屬事業(yè)單位寧波市土地勘測規(guī)劃院、寧波市土地開發(fā)整理中心決定面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員3名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位簡介

寧波市土地勘測規(guī)劃院是寧波市國土資源局下屬事業(yè)單位,分類類別為公益二類,經(jīng)費預(yù)算形式為自收自支。主要承擔全市土地規(guī)劃、土地勘測、土地調(diào)查和數(shù)據(jù)生產(chǎn)等技術(shù)性工作,為國土資源部門提供技術(shù)支撐和服務(wù)保障。

寧波市土地開發(fā)整理中心是寧波市國土資源局下屬的全民事業(yè)單位。分類類別為公益一類,經(jīng)費預(yù)算形式為自收自支。主要承擔全市土地開發(fā)、整理、復(fù)墾工作的業(yè)務(wù)、技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量監(jiān)管,開展土地開發(fā)整理課題調(diào)研,參與制定土地開發(fā)整理、復(fù)墾有關(guān)政策、技術(shù)規(guī)程、管理辦法等。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

招聘單位 招聘崗位 人數(shù) 崗位職責 招聘專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)要求 招聘范圍 其他資格條件
寧波市土地勘測規(guī)劃院(2人) 土地規(guī)劃 1 承擔土地利用總體規(guī)劃的設(shè)計、編制、論證等工作;負責相關(guān)地理信息數(shù)據(jù)的變更、維護和銜接。 地理信息系統(tǒng)、地理信息系統(tǒng)與地圖學(xué)專業(yè);本科學(xué)歷(學(xué)士學(xué)位) 面向?qū)幉ㄊ?/TD> 年齡25周歲及以下;
土地勘測 1 承擔全市土地勘測定界、地籍測繪與權(quán)屬調(diào)查等工作,參與土地調(diào)查質(zhì)量監(jiān)督管理、技術(shù)指導(dǎo)。 測繪工程、測量工程專業(yè);大學(xué)本科及以上學(xué)歷 面向?qū)幉ㄊ?/TD> 1、擁有工程師及以上專業(yè)技術(shù)職稱; 2、有5年及以上工作經(jīng)歷; 3、年齡35周歲及以下。
寧波市土地開發(fā)整理中心(1人) 財會 1 承擔會計核算、財務(wù)管理工作。 會計學(xué)、審計學(xué)專業(yè);大學(xué)本科及以上學(xué)歷 面向?qū)幉ㄊ?/TD> 1、擁有會計師(或?qū)徲嫀煟┘耙陨蠈I(yè)技術(shù)職稱; 2、有5年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)歷; 3、年齡35周歲及以下。

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

學(xué)歷(學(xué)位)、職稱的取得時間和年齡、工作經(jīng)歷的計算截止時間為公告發(fā)布之日。港澳、國外留學(xué)回國人員應(yīng)聘時,須已取得國家教育部認定的學(xué)歷(學(xué)位)證書,專業(yè)相近的以所學(xué)課程名稱為準。

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格審查

1、報名時間:公告發(fā)布之日起至8月21日(上午9時-11時,下午2時半-17時半;雙休日除外)。

2、報名地點和聯(lián)系方式:

(1)、寧波市土地勘測規(guī)劃院:寧波市江東區(qū)東部新城和濟街9號,電話:0574-87956167、87956165,聯(lián)系人:張老師、陳老師。

(2)、寧波市土地開發(fā)整理中心:寧波市江東區(qū)東部新城和濟街9號,電話:0574-87956270,87956280,聯(lián)系人:潘老師、胡老師。

3、報名辦法:先從寧波市國土資源局網(wǎng)站、寧波市人力資源和社會保障網(wǎng)站或?qū)幉ㄈ耸戮幹凭W(wǎng)上下載并填好報名表(詳見附件),在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、戶口本、畢業(yè)證書(學(xué)位證)、職稱證書、單位出具的從事相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)歷證明和勞動合同(或社保交費憑證)、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到招聘單位報名。

4、應(yīng)聘人員提供的個人信息必須真實有效,報名時,招聘單位將對應(yīng)聘人員的報考資格進行審查,向?qū)彶槲赐ㄟ^者說明理由。證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者,不能通過報名資格審查。

5、報考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報名時間內(nèi),符合報考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3:1的,將取消該崗位招聘。

6、報名資格審查通過名單將于報名結(jié)束后在寧波市國土資源局網(wǎng)站上公布,請通過報名資格審查的考生于2013年8月28日前至招聘單位領(lǐng)取準考證。

(二)考試

本次公開招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。

1、筆試

筆試內(nèi)容為招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識。具體考試科目由主管局根據(jù)行業(yè)、專業(yè)特點,特別是招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識確定,并委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構(gòu)命題,筆試卷面總分為100分。筆試時間為2013年8月31日上午09時至11時,筆試地點和具體考試事項詳見準考證,考生憑身份證和準考證參加筆試。

筆試后,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)進入面試)。筆試成績和進入面試人員名單于筆試15個工作日在寧波市國土資源局網(wǎng)站上公布,進入面試的考生可在網(wǎng)上下載《面試通知》。

2、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。

考生憑身份證和《面試通知》,按《面試通知》上規(guī)定的時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定的時間和地點參加面試的,視作放棄面試。放棄面試空缺入圍名額不再遞補。

3、成績

考試總成績?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和,滿分100分。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,總成績相同,按筆試成績排序,總成績和筆試成績都相同的增加考試課目。面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個工作日內(nèi)將在寧波市國土資源局網(wǎng)上公布,請考生注意登陸網(wǎng)站查看。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。

體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考核。考核不合格者淘汰。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后,同時在寧波市人力資源和社會保障局網(wǎng)及寧波國土資源局網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在辦理錄用手續(xù)的同時辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。

本次公開招聘監(jiān)督電話:0574—87956087

寧波市國土資源局

二O一三年八月十二日

附件:寧波市國土資源局局屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc

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《寧波市國土資源局局屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc》來源于浙江省寧波市國土資源局網(wǎng),最近更新2013年8月12日。

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