上海歌劇院是創(chuàng)作演出中外歌劇、舞劇、音樂劇、合唱和交響樂以及舞美制作的藝術(shù)事業(yè)單位，劇院堅(jiān)持以創(chuàng)排世界經(jīng)典和打造民族原創(chuàng)并舉、以民族原創(chuàng)為重點(diǎn)的方針，重視藝術(shù)、管理人才的培養(yǎng)，使之成為與上海這個(gè)國際大都市相匹配的一張亮麗的文化名片。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘若干工作人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

財(cái)會：2人。

工資福利：1人。

樂譜資料員：1人。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、財(cái)務(wù)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)會專業(yè)，持有會計(jì)上崗證，掌握事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度與實(shí)務(wù)，熟悉各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)、金融政策法規(guī)，負(fù)責(zé)完成劇院財(cái)務(wù)會計(jì)方面各項(xiàng)工作。積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，年齡35周歲及以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、工資福利：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中共黨員，熟悉人事管理工作的政策、法規(guī)，能規(guī)范執(zhí)行事業(yè)單位人事和工資福利政策、法規(guī)，嚴(yán)格按章辦事，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，年齡35周歲及以下。

3、樂譜資料員：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，藝術(shù)類專業(yè)畢業(yè)，能認(rèn)識、熟知各類樂譜，掌握較全面的樂理知識。能熟練運(yùn)用打譜軟件。嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范地做好各類聲樂、器樂樂譜的收集、整理、編目、歸檔工作。能準(zhǔn)確地為各演出實(shí)體提供演出所需要的樂譜，及時(shí)分發(fā)和回收。積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，年齡35周歲及以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、招聘辦法

1、報(bào)名

本次報(bào)名采取郵件報(bào)名方式，請將個(gè)人簡歷、學(xué)歷證明及其他資格證書等材料郵件發(fā)送至shgjy303@shanghaiopera.com.cn。報(bào)名截止時(shí)間2013年9月15日。

2、資格審查

上海歌劇院根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。

3、考試方式

采用面試方式，主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試提問以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問。

4、身體檢查

經(jīng)面試確定的擬錄人員，除應(yīng)屆畢業(yè)生以外，將在報(bào)到工作前一個(gè)星期由招聘單位指定的本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行體檢。如若體檢不合格者，身體健康狀況不適應(yīng)工作崗位的人員，單位將不予以錄用。

5、考察

由上海歌劇院人力資源部組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間一般不少于7天。公示無異議，報(bào)上級主管部門上海大劇院藝術(shù)中心審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，其工資、資金、福利和社會保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

上海市靜安區(qū)常熟路100弄10號人力資源部

郵編：200040

電話：021-62484678

傳真：021-62491209

電子郵箱地址：shgjy303@shanghaiopera.com.cn

監(jiān)督電話：63868686*2106

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