根據(jù)縣委組織部《關于印發(fā)<關于進一步規(guī)范干部調(diào)配工作的通知>的通知》(貞組通〔2013〕20號)及縣委組織部、縣編委辦和縣人社局《關于下達2013年度空余編制使用及干部調(diào)配計劃的通知》（貞機編辦字〔2013〕03號）文件精神，經(jīng)中共貞豐縣農(nóng)業(yè)局黨組研究，決定2013年面向全縣公開遴選優(yōu)秀工作人員8名。

一、工作原則

遴選工作堅持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標準，按照“公開、民主、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實把政治素質(zhì)好、工作實績突出的工作人員遴選到縣農(nóng)業(yè)局工作。

二、遴選工作領導小組

組長：鄧安華（縣農(nóng)業(yè)局黨組書記）

副組長：楊芝云（縣農(nóng)業(yè)局局長）

成員：丁忠智（縣農(nóng)業(yè)局副局長）

李玉立（縣農(nóng)業(yè)局副局長）

王吉剛（縣農(nóng)業(yè)局副局長）

秦興貴（縣農(nóng)業(yè)局機關黨委書）

趙永碧（縣農(nóng)業(yè)局紀檢組長）

冉福江（扶貧辦主任）

楊輝（扶貧辦副主任）

陸興江（縣林業(yè)局局長）

王立燦（縣林業(yè)局副局長）

毛國生（縣林業(yè)局副局長）

李全榮（農(nóng)業(yè)局人事股股長）

領導小組下設辦公室，辦公室設在縣農(nóng)業(yè)局辦公室李全榮同志兼任辦公室主任，工作人員由吳琦、顏昌幸、李平榮、楊鵬、王榮國、王利剛等組成。

三、遴選計劃和職位

詳見《貞豐縣農(nóng)業(yè)局2013年公開遴選工作人員職位一覽表》。

四、遴選對象和條件

（一）遴選對象

截止報名時，貞豐縣符合報考條件的在冊、在編鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政、事業(yè)單位工作年滿3年及以上（2010年12月31日以前參加工作）、年齡在40周歲以下（1973年8月31日以后出生）工作人員。

（二）遴選條件

1、政治素質(zhì)好，堅決擁護和認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規(guī);

2、勤奮敬業(yè)，品行端正，工作能力強;

3、近兩年機關、事業(yè)單位年度考核均為稱職（合格）及以上；

4、具有遴選職位所要求的資格條件;

5、具有以下情形之一的，不得參加遴選：

①在黨紀、政紀處分期間或處分期滿未解除處分的;

②正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

③法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

五、工作程序

遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查和考試、考察、公示、辦理調(diào)動的程序進行。

（一）發(fā)布信息

在貞豐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公開發(fā)布遴選工作信息。

（二）報名、資格審查

1、報名和資格審查時間：2013年9月16日—9月18日

上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

2、報名地點：貞豐縣農(nóng)業(yè)局辦公室。

3、報名須提交以下材料：

（1）本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)、畢業(yè)證書(第一學歷和最高學歷)、學位證書等相關材料原件及1份復印件;3張1寸免冠半身照片。

（2）所在單位同意報考證明及工作經(jīng)歷證明原件;

（3）報考人員須如實填寫《貞豐縣農(nóng)業(yè)局2013年公開遴選工作人員報名表》。每人限報1個職位。

4、資格審查

由遴選辦公室負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查。資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選資格。

（三）考試

考試由遴選工作領導小組具體組織實施。原則采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。主要對考生的綜合素質(zhì)、應變能力等方面進行測評。01職位報名人數(shù)超過30人的，采取筆試擇優(yōu)確定20人作為面試對象，不超過30人的直接進入面試。02、03、04職位，同一職位報名人數(shù)等于或小于10人的，直接進行面試；若同一職位報名人數(shù)超過10人的，采取筆試擇優(yōu)確定10人作為面試對象。

報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不低于2：1，凡低于2：1比例的進行調(diào)減遴選人數(shù)或取消。

1、面試時間：另行通知。

2、面試地點：詳見《面試準考證》。

3、準考證發(fā)放時間：另行通知。

領取準考證時持本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)到縣農(nóng)業(yè)局辦公室領取《考試準考證》。

(四)考察

根據(jù)面試成績，從高分到低分，按各職位遴選計劃數(shù)1：1比例確定考察對象。考察工作由縣農(nóng)業(yè)局組織實施。并根據(jù)縣委組織部《關于印發(fā)<關于進一步規(guī)范干部調(diào)配工作的通知>的通知》(貞組通〔2013〕20號)的文件要求，按照個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫考察材料等程序進行。如遇考察不合格或放棄考察的，按成績從高到低依次遞補，無遞補對象的不再遞補。

(五)公示

縣農(nóng)業(yè)局根據(jù)報考人員考試成績、考察情況，確定擬遴選的人員，并在貞豐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示。公示期不少于7天。

(七)辦理調(diào)動

經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選聘用的，由縣農(nóng)業(yè)局報請縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序?qū)徟k理調(diào)動手續(xù)。

六、紀律要求

遴選工作嚴格遵守民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。

七、未盡事宜由局公選領導小組研究確定

咨詢電話：0859—6611044(縣農(nóng)業(yè)局)

監(jiān)督電話：6610056(縣紀委辦)

附件一：貞豐縣農(nóng)業(yè)局2013年分開遴選工作人員職位一覽表.xls

附件二：貞豐縣農(nóng)業(yè)局遴選工作人員報名表.doc

《貞豐縣農(nóng)業(yè)局遴選工作人員報名表.doc》來源于貞豐縣人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新2013年9月6日。

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貞豐縣農(nóng)業(yè)局

2013年9月6日

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