江北工業(yè)區(qū)管委會(huì)是江北區(qū)委、區(qū)政府直屬常設(shè)機(jī)構(gòu)，代表區(qū)政府統(tǒng)一實(shí)施對江北投資創(chuàng)業(yè)中心和寧波江北城市工業(yè)功能區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)園區(qū)的規(guī)劃、開發(fā)建設(shè)、招商引資和管理服務(wù)工作。目前開發(fā)建設(shè)的江北投資創(chuàng)業(yè)中心規(guī)劃面積9.6平方公里，是寧波市最靠近中心城區(qū)的重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)之一。管委會(huì)實(shí)行一套機(jī)構(gòu)、三家單位合署辦公（管委會(huì)機(jī)關(guān)、兩個(gè)國有獨(dú)資公司），兩園區(qū)實(shí)行公司化運(yùn)作，各區(qū)域內(nèi)資金實(shí)行自主平衡。管委會(huì)內(nèi)設(shè)“七部一辦一所”。因發(fā)展需要，現(xiàn)委托寧波東方人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開招聘一批合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位名稱和數(shù)量

招商部、規(guī)劃建設(shè)部、經(jīng)濟(jì)發(fā)展部、辦公室、財(cái)務(wù)部工作人員各一名，共五名。

二、招聘對象和條件

（一）基本條件：

1、思想品德良好，遵紀(jì)守法，無不良行為記錄；

2、愛崗敬業(yè)，事業(yè)責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，服從管理；

3、具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；身體健康。

（二）具體條件：

1、招商部工作人員一名

崗位職責(zé)：項(xiàng)目洽談與招引

要求：經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；1983年1月1日以后出生；兩年以上經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同等條件下具有招商引資等相關(guān)工作經(jīng)歷者或在國內(nèi)經(jīng)濟(jì)類刊物上發(fā)表過相關(guān)論文的優(yōu)先；儀表端莊，性格外向，有親和力，交際能力強(qiáng)，有一定的文字功底；具有碩士及以上學(xué)歷或高級職稱者年齡可放寬至1980年1月1日以后出生。

2、經(jīng)濟(jì)發(fā)展部工作人員一名

崗位職責(zé)：經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理

要求：經(jīng)濟(jì)學(xué)類或管理學(xué)類專業(yè)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，1983年1月1日以后出生；同等條件下具兩年以上經(jīng)濟(jì)運(yùn)行及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具碩士及以上學(xué)歷或高級職稱者年齡可放寬至1980年1月1日以后出生。

3、規(guī)劃建設(shè)部工作人員一名

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)園區(qū)規(guī)劃、建筑工程方案設(shè)計(jì)、策劃和項(xiàng)目管理

要求：城市規(guī)劃、土木工程專業(yè)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；1983年1月1日以后出生，且有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉場地設(shè)計(jì)、城市規(guī)劃、生態(tài)保護(hù)、市政交通等方面的政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程；具有豐富的室外工程經(jīng)驗(yàn)、良好的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目操作能力；熟悉規(guī)劃、設(shè)計(jì)流程，項(xiàng)目操作有清晰的思路、計(jì)劃性和能力；有良好的職業(yè)道德、責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)精神和溝通協(xié)調(diào)能力，工作積極主動(dòng)。具有一級以上房產(chǎn)開發(fā)公司和建設(shè)單位工作七年經(jīng)上經(jīng)歷，或有主管施工現(xiàn)場七年以上經(jīng)驗(yàn)者年齡可放寬至1978年1月1日以后出生。

4、辦公室工作人員一名

崗位職責(zé)：辦公室文員

要求：中國語言文學(xué)類、新聞學(xué)、公共管理學(xué)專業(yè)全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；具有較好的文字寫作功底和溝通協(xié)調(diào)能力；1983年1月1日以后出生。具有碩士及以上學(xué)歷或高級職稱者，年齡可放寬至1980年1月1日以后出生。

5、財(cái)務(wù)部工作人員一名

崗位職責(zé)：主辦會(huì)計(jì)

要求：財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)等全日制普通高校本科及以上學(xué)歷；1983年1月1日以后出生；具有碩士及以上學(xué)歷或高級職稱者，年齡可放寬至1980年1月1日以后出生。

三、招聘程序和時(shí)間

此次公開招聘工作，分現(xiàn)場報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、聘用七個(gè)步驟進(jìn)行。

1、現(xiàn)場報(bào)名及資格審核。符合報(bào)考條件者，于2013年9月28--30日(上午9：00-11：30，下午1：30-4：00)，持本人居民身份證、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或戶證中心戶籍證明）、個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，以及一寸近期正面免冠彩照2張，到寧波人力資源大廈A406（興寧東路228號(hào)）辦理報(bào)名手續(xù)。

2、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及資格審核。符合報(bào)考條件者，于2013年9月27日前通過網(wǎng)絡(luò)將本人居民身份證掃描件、戶口簿（集體戶口人員持集體戶口簿或戶證中心戶籍證明）掃描件、個(gè)人簡歷、學(xué)歷證書掃描件，以及一寸近期正面免冠彩照發(fā)送至nbcaogh@163.com，并注明應(yīng)聘崗位。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者須于9月28—30日攜帶相關(guān)證件原件接受現(xiàn)場資格審核，具體要求詳見“現(xiàn)場報(bào)名及資格審核”所述。

確有特殊原因，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除攜上述相關(guān)證件材料外，還要隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。

報(bào)考者需當(dāng)場填寫《寧波市江北工業(yè)區(qū)管委會(huì)公開招聘合同制工作人員報(bào)名表》（一式二份），并接受現(xiàn)場資格初審。

報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的，將取消該崗位招聘。

3、筆試。統(tǒng)一組織筆試。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)+材料寫作。報(bào)考者憑身份證參加筆試，筆試成績單科滿分各為100分，考試具體地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。

4、面試。按招考指標(biāo)的1：3（不足3倍的按實(shí)際人數(shù)），從高分到低分確定面試對象。面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

5、成績?？荚嚳偝煽?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢、考核對象，總成績相同，按筆試成績排序。

6、體檢。體檢參照國家招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格者方可進(jìn)行考核環(huán)節(jié)。

7、考核?？己藢ο蟀大w檢合格人員進(jìn)行考核、考察（重點(diǎn)考核政治素質(zhì)、工作責(zé)任心、為人處事和團(tuán)隊(duì)合作能力等方面）。

8、聘用?？己撕细裾撸?jīng)公示3天無異議，辦理聘用手續(xù)，由公司與被聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)考咨詢電話：88398577

寧波市江北工業(yè)區(qū)管委會(huì)

2013年9月6日

寧波市江北工業(yè)區(qū)管委會(huì)公開招聘合同制人員報(bào)名表

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《寧波市江北工業(yè)區(qū)管委會(huì)公開招聘合同制人員報(bào)名表.doc》來源于浙江省寧波經(jīng)貿(mào)人才網(wǎng)，最近更新2013年9月6日。

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