為深化干部人事制度改革，拓寬選人用人渠道，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》和有關(guān)文件精神，經(jīng)報(bào)市委組織部同意，徐州市委辦公室系統(tǒng)（含市委辦、保密局、督查室）定向公開選調(diào)部分工作人員。為認(rèn)真做好選調(diào)工作，特制定本簡章。

一、 選調(diào)職位和人數(shù)

副科及以下職位綜合文字工作人員7人。

二、選調(diào)范圍和對象

1.選調(diào)范圍：市轄各縣（市）區(qū)委辦、政府辦機(jī)關(guān)，徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會機(jī)關(guān)和新城區(qū)管委會機(jī)關(guān)。

2.選調(diào)對象：以上單位中已經(jīng)登記為公務(wù)員的副科及以下職位綜合文字工作人員。

三、選調(diào)條件

1. 擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想上、政治上與黨中央保持高度一致，德才兼?zhèn)?，遵紀(jì)守法，廉潔奉公。歷年年度考核等次均在稱職以上。

2.中共黨員（含預(yù)備黨員）。

3.年齡不超過31周歲（1982年9月1日以后出生），具有全日制教育大學(xué)本科以上學(xué)歷及在職教育研究生學(xué)歷或碩士以上學(xué)位，所學(xué)專業(yè)不限。

4.從事綜合文字工作2年以上，有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的實(shí)際工作能力。

5.身體健康，適應(yīng)選調(diào)崗位工作要求。服從選調(diào)單位工作安排。

四、選調(diào)程序

1.報(bào)名和初步資格審查。筆試開考比例為5：1，若遇報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例，則相應(yīng)減少選調(diào)職位數(shù)。

2.筆試。通過初步資格審查的人員參加筆試。筆試采取閉卷形式，主要撰寫有關(guān)文稿。

3.面試。依據(jù)筆試成績，由高分到低分按實(shí)際選調(diào)職位數(shù)1：3的比例確定參加面試人員。面試將對綜合文字工作人員的基本素質(zhì)、思維和表達(dá)能力等進(jìn)行考核。

4.考察和體檢。由高分到低分按職位數(shù)1：1的比例，確定參加考察和體檢人員。按干部考察程序，對入選人員的報(bào)名資格和德、能、勤、績、廉等進(jìn)行全面考察，并組織體檢。

5.公示。考察和體檢合格的，由秘書長、主任辦公會研究確定擬調(diào)人選。對擬調(diào)人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。時間為7天。

6.確定選調(diào)人員。公示不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。

五、報(bào)名時間、地點(diǎn)及要求

1.報(bào)名時間：2013年9月22日――10月10日，上午9：00――下午5：00。

2.報(bào)名方式：徐州黨建網(wǎng)和徐州市人力資源和社會保障網(wǎng)下載《市委辦公室系統(tǒng)公開選調(diào)報(bào)名表》，填寫表格后在截止報(bào)名日期前發(fā)到市委辦組織人事處郵箱：13905217174@139.com。

3.資格審查：接到考試通知的人員攜帶身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（以上材料均需原件和復(fù)印件一份），本人為主撰寫的文稿材料不超過3篇，近期免冠2寸照片4張，交（或郵寄）市委辦公開選調(diào)工作小組審查合格后參加考試。

六．選調(diào)監(jiān)督

本次公開選調(diào)工作由市級機(jī)關(guān)紀(jì)工委全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：13912033999

七、本簡章由徐州市委辦公室負(fù)責(zé)解釋。

市委辦公室系統(tǒng)公開選調(diào)報(bào)名表和報(bào)名審核辦法

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《市委辦公室系統(tǒng)公開選調(diào)報(bào)名表和報(bào)名審核辦法.doc》來源于徐州市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2013年9月22日。

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