因工作需要，擬在全校范圍內(nèi)公開招聘法學院科級管理干部1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘范圍

本?，F(xiàn)有固定編制（A系列）人員。

二、招聘崗位

法學院職業(yè)發(fā)展與校友工作辦公室副主任1名（副科實職）。

三、基本條件和要求

（一）擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，遵守學校的規(guī)章制度，自覺維護學校聲譽，具有全局意識，善于團結(jié)同志；

（二）具有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實，廉潔勤政，樂于奉獻，服務(wù)意識強，辦事效率高，能按時完成工作任務(wù)；

（三）具有履行職責需要的理論水平和專業(yè)知識，有良好的文字與口頭表達能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力；

（四）中共黨員，具有本科及以上學歷，身心健康；

（五）關(guān)愛學生，掌握學生教育管理規(guī)律，了解和熟悉學生工作和校友工作的特點，有三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

（六）專職管理人員應(yīng)任八級以上（含八級）職員或任九級職員滿兩年；專任教師及其他專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具有中級以上（含中級）專業(yè)技術(shù)職務(wù)、專業(yè)技術(shù)崗位十級以上（含十級），且在原崗位系列受聘滿一個聘期以上；

（七）應(yīng)聘人員在錄用后的第一個受聘期內(nèi)，原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位，因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級職位的除外。

四、招聘程序和時間安排

（一）受理報名：應(yīng)聘者請將個人簡歷、《中山大學公開招聘人員自薦（推薦）表》（請點擊下載）、身份證和學歷/學位證書等相關(guān)證書復印件及近期的主要工作業(yè)績等相關(guān)材料寄送至中山大學南校區(qū)法學院209室（注明應(yīng)聘資料）。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。

報名時間：2013年9月23日至2013年9月29日

（二）資格審查

（三）面試

（四）組織考察

（五）報批

（六）聘任

五、聘后管理

對新聘用的干部實行聘任制，試用期半年。試用期間享受同職級待遇。試用期滿，實行雙向選擇。凡經(jīng)確認的，聘期四年（含試用期）。

六、其他說明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求，招聘單位可不確定人選，并可申請該崗位再次招聘。

聯(lián) 系 人：潘老師

聯(lián)系地址：中山大學南校區(qū)法學院209室

聯(lián)系電話：020-84037078

中山大學人事處

2013年9月22日

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