一、中國(guó)電信股份有限公司江西分公司簡(jiǎn)介
中國(guó)電信股份有限公司江西分公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)電信江西公司)系在境外上市的中國(guó)電信股份有限公司下設(shè)的省級(jí)分公司,提供固定電話(huà)、移動(dòng)電話(huà)、寬帶上網(wǎng)、增值電信業(yè)務(wù)以及一攬子信息化解決方案等綜合信息服務(wù),同時(shí)承擔(dān)重要通信和應(yīng)急通信保障職能,屬大型骨干國(guó)有通信企業(yè)。公司下設(shè)11個(gè)市分公司、85個(gè)縣(市、區(qū))分公司、5個(gè)直屬單位、受托管理江西電信信息產(chǎn)業(yè)有限公司;從業(yè)人員1.7萬(wàn)余人。截至2012年12月總資產(chǎn)142億元,凈資產(chǎn)76億元。
中國(guó)電信江西公司以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),認(rèn)真踐行中國(guó)電信轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,以“信息化新江西”建設(shè)為載體,大力推進(jìn)鄱陽(yáng)湖智慧工程、光網(wǎng)城市建設(shè),努力打造“智能管道的主導(dǎo)者、綜合平臺(tái)的提供者、內(nèi)容和應(yīng)用的參與者”,進(jìn)而成為向基于網(wǎng)絡(luò)和平臺(tái)的綜合信息服務(wù)價(jià)值鏈的主導(dǎo)者,讓公眾盡情享受信息新生活。作為央企單位,公司于2010年初第一個(gè)提出支撐服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略——鄱陽(yáng)湖生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的方案,實(shí)施“鄱陽(yáng)湖智慧工程”,打造“智慧鄱陽(yáng)湖”,輻射帶動(dòng)全省11個(gè)設(shè)區(qū)市和共青城共12個(gè)“智慧城市群”建設(shè),得到省委省政府和社會(huì)各界的高度評(píng)價(jià)和贊賞。
中國(guó)電信江西公司踐行“用戶(hù)至上、用心服務(wù)”理念,貼近市場(chǎng),開(kāi)拓創(chuàng)新,全方位滿(mǎn)足社會(huì)對(duì)信息通信的多元化、個(gè)性化需求。截至2012年底,全省電信用戶(hù)總數(shù)超1000萬(wàn)戶(hù),是江西省第一大3G運(yùn)營(yíng)商、第二大移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商和第一大寬帶運(yùn)營(yíng)商。
中國(guó)電信股份有限公司江西分公司注重并持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),以“全面創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、以人為本、共創(chuàng)價(jià)值”的核心價(jià)值觀(guān)和“務(wù)實(shí)高效、和諧創(chuàng)新”的企業(yè)精神凝聚全員智慧和力量,追求企業(yè)價(jià)值與客戶(hù)價(jià)值共同成長(zhǎng)、員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。以人為本,倡導(dǎo)“持續(xù)學(xué)習(xí),高效工作、愛(ài)崗敬業(yè),遵章守紀(jì)、尊重他人,坦誠(chéng)溝通、服從大局,忠于企業(yè)”的行為準(zhǔn)則和“關(guān)愛(ài)員工,讓每塊金子發(fā)光”的理念,鼓勵(lì)員工自主學(xué)習(xí)和能力提升,建立了各類(lèi)人才的選拔、培養(yǎng)、考核、激勵(lì)機(jī)制和公開(kāi)、透明的績(jī)效管理體系及完善的薪酬體系,尊重員工,關(guān)愛(ài)員工,為員工的職業(yè)發(fā)展提供廣闊舞臺(tái)。
二、2014年中國(guó)電信江西公司招聘基本條件
1、2014年中國(guó)電信江西公司將招聘從事企業(yè)信息化類(lèi)、維護(hù)與服務(wù)支撐類(lèi)、銷(xiāo)售與服務(wù)類(lèi)、動(dòng)力環(huán)境技術(shù)支撐等職位的人員,共101人左右;
2、招聘條件:全國(guó)統(tǒng)招二本及以上院校 2013年應(yīng)屆本科(不含專(zhuān)升本)及以上畢業(yè)生;獲學(xué)士、碩士及以上學(xué)位;獲大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(425分)及以上證書(shū);且專(zhuān)業(yè)與招聘職位所要求專(zhuān)業(yè)相符;
3、招聘專(zhuān)業(yè):計(jì)算機(jī)、通信工程、信息與通信工程、移動(dòng)通信、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。了解通信行業(yè)及其發(fā)展趨勢(shì),能熟練運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)及辦公軟件,有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷或工作經(jīng)歷者在同等條件下優(yōu)先;
4、招聘職位時(shí)生源地學(xué)生同等條件下優(yōu)先;
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)進(jìn)取精神,具備快速的學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的抗壓能力和良好的溝通能力;
6、身體健康,處事樂(lè)觀(guān),積極向上。
三、中國(guó)電信江西公司的薪酬福利待遇
----公司以現(xiàn)金和非現(xiàn)金的形式,為員工提供全面的、在當(dāng)?shù)鼐哂懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇,每年實(shí)施員工收入增長(zhǎng)計(jì)劃;
----中長(zhǎng)期激勵(lì)金、崗位技能津貼等;
----住房公積金、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等全面、完善的福利待遇(療休養(yǎng)、伙食補(bǔ)貼、節(jié)日福利等);
----公司還將為家在外地的新員工提供周轉(zhuǎn)性宿舍或發(fā)放周轉(zhuǎn)性住房補(bǔ)貼;
----為不斷提升員工個(gè)人的核心能力,拓寬職業(yè)發(fā)展通道,公司還將提供較多的業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理、在職教育等多層次、多樣化的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
四、招聘安排及相關(guān)政策
(一)省外招聘
1、我公司將參加在北京、南京、重慶等地的宣講及見(jiàn)面會(huì),請(qǐng)大家關(guān)注我公司的行程安排。以上三個(gè)城市應(yīng)聘的同學(xué)分別參加北郵、南郵、重郵的現(xiàn)場(chǎng)招聘,其他城市的同學(xué)需到江西省南昌市參加測(cè)評(píng)及面試。具體測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2、我公司省外網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間為2013年11月25日。有意參加現(xiàn)場(chǎng)招聘城市的同學(xué)請(qǐng)?jiān)诋?dāng)?shù)匦v會(huì)前一天完成網(wǎng)上投簡(jiǎn)。
(二)省內(nèi)招聘
1、省內(nèi)招聘宣講地點(diǎn)及招聘具體安排另行通知,江西省內(nèi)筆試預(yù)計(jì)安排在11月9日或10日,具體見(jiàn)江西公司校園招聘微博和 QQ。
2、省內(nèi)網(wǎng)上報(bào)名截至?xí)r間為2013年11月7日,請(qǐng)有意向的省內(nèi)院校的同學(xué)在11月7日前完成網(wǎng)上簡(jiǎn)歷投遞。
3、省內(nèi)指定院校(專(zhuān)業(yè)必須對(duì)口)為:南昌大學(xué)、江西師范大學(xué)、江西財(cái)經(jīng)大學(xué)、南昌航空大學(xué)、華東交通大學(xué)、江西理工大學(xué)、東華理工學(xué)院、江西農(nóng)業(yè)大學(xué)。
4、以上院校、符合招聘條件的碩士及以上研究生的工作地點(diǎn)原則上安排在市分公司本部工作,符合招聘條件的本科畢業(yè)生工作地點(diǎn)原則上在安排在縣分公司工作,但對(duì)于在校表現(xiàn)優(yōu)秀、人崗匹配度高且符合一定條件的本科畢業(yè)生工作地點(diǎn)可安排在市分公司本部工作。
五、中國(guó)電信江西公司校園招聘工作聯(lián)系方式
新浪微博:江西電信校園招聘
招聘 Q Q: 2510128638
咨詢(xún)電話(huà):0791-88858280
公司地址:江西省南昌市北京東路2009號(hào)
郵政編碼:330029
中國(guó)電信江西公司期待您的加入!
讓我們共同創(chuàng)造3G夢(mèng)想,續(xù)寫(xiě)百年電信,攜手邁入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的新時(shí)代!
用人單位:景德鎮(zhèn)分公司
工作地點(diǎn):市分公司
職位:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員/助理
學(xué)歷要求:僅限本科學(xué)歷
專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、信息工程、經(jīng)濟(jì)類(lèi)、行政類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)具體實(shí)施客戶(hù)服務(wù)與關(guān)系管理,對(duì)政企客戶(hù)收入的增長(zhǎng)與流失負(fù)有直接責(zé)任。
2、開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查和業(yè)務(wù)分析,主動(dòng)發(fā)掘市場(chǎng)信息,負(fù)責(zé)提出保證政企客戶(hù)獲利能力持續(xù)增長(zhǎng)的中、短期計(jì)劃與設(shè)想。
3、具體負(fù)責(zé)政企客戶(hù)的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),挖掘客戶(hù)潛在業(yè)務(wù)需求,促進(jìn)政企客戶(hù)業(yè)務(wù)收入的增長(zhǎng)。
4、不斷提高服務(wù)水平,協(xié)調(diào)解決政企客戶(hù)業(yè)務(wù)咨詢(xún)、業(yè)務(wù)開(kāi)通、故障處理等一切問(wèn)題,消除客戶(hù)不滿(mǎn)情緒,提高客戶(hù)的忠誠(chéng)度和滿(mǎn)意度,建立深層穩(wěn)固的客戶(hù)關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)客戶(hù)資源的動(dòng)態(tài)管理,負(fù)責(zé)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息和動(dòng)態(tài),提出合理化應(yīng)對(duì)措施,防止客戶(hù)流失。
應(yīng)聘資格要求
1、全國(guó)二本及以上院校2014年應(yīng)屆本科畢業(yè)生,有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷或工作經(jīng)歷者尤佳;
2、具有市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)及客戶(hù)服務(wù)意識(shí),有獨(dú)立分析思考的能力。溝通能力強(qiáng),親和力強(qiáng),具有較好的文字綜合及語(yǔ)言表達(dá)通能力。
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和敬業(yè)進(jìn)取精神,具備快速的學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的抗壓能力和良好的溝通能力,喜歡從事互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用類(lèi)相關(guān)工作。
4、身體健康,能勝任崗位工作要求。
5、投檔時(shí)請(qǐng)注明意向的縣分公司。
申請(qǐng)職位請(qǐng)登錄http://chinatelecom2014.zhaopin.com/sq.htm?act=showDs&DeptCode=1008554
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