為滿足克山縣新聞宣傳工作需要，更好地為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會公開招聘記者和播音員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

克山縣本次共招聘2名，其中：記者1名，播音主持1名。為財(cái)政全額供養(yǎng)事業(yè)編制。

二、招聘對象

在職和社會非在職的全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

三、招聘條件

1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛新聞事業(yè)，具有較強(qiáng)的新聞敏銳性，具備良好的新聞素養(yǎng)、扎實(shí)的文字功底，能夠勝任播音主持或采寫、編輯工作；具備一定的策劃能力、創(chuàng)新能力及溝通協(xié)調(diào)能力；

2、遵紀(jì)守法，身體健康、五官端正、口齒清楚，能符合實(shí)際工作的要求；

3、專業(yè)、地域不限；

4、報(bào)考播音主持的考生年齡要求28周歲以下（1985年10月1日后出生）。符合以下條件之一者，年齡放寬到30周歲（1983年10月1日以后出生）：①取得國家廣電總局播音員主持人資格認(rèn)定證書；②近三年獲得省級播音主持三等獎(jiǎng)以上榮譽(yù)；③具有國家認(rèn)定的二級播音員資格；④達(dá)到播音員主持人普遍話測試一級乙等標(biāo)準(zhǔn)。

報(bào)考記者的考生年齡要求30周歲以下（1983年10月1日后出生）。

5、報(bào)考人員，需具備相應(yīng)的形象氣質(zhì)和聲音條件。男身高170cm以上，女身高160cm以上。

下列人員不得報(bào)考：

（1）曾受勞動教養(yǎng)、刑罰處罰或曾被開除公職人員;

（2）法律法規(guī)規(guī)定不能從事新聞職業(yè)人員;

（3）患有嚴(yán)重傳染性疾病或有精神病史人員;

（4）近三年各類考試過程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。

四、報(bào)名方法

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，當(dāng)場確認(rèn)考試資格。

（一）報(bào)名時(shí)間：2013年10月21日—10月23日。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：克山縣人力資源和社會保障局

（三）報(bào)名時(shí)需攜帶的材料：

（1）報(bào)名表一份;

（2）戶口簿、第二代身份證原件及復(fù)印件；

（3）畢業(yè)證書、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件；

（4）近期1寸免冠彩色同版照片3張；

（5）與報(bào)考崗位相關(guān)的資格證書原件及復(fù)印件；

（6）符合黑政發(fā)[2009]30號文件加分政策的考生，報(bào)名時(shí)必須提供有效證書或證明原件及復(fù)印件，否則過后不予確認(rèn)；

（四）報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

（2）報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

（3）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

（4）崗位招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)之比原則上不低于1:3，達(dá)不到報(bào)考比例的，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。緊缺、急需崗位經(jīng)齊齊哈爾市人社局批準(zhǔn)，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低招考比例。

五、招考辦法　

記者考試分為筆試和面試兩部分；播音主持考試分為筆試、面試和試鏡三部分。

筆試、面試與試鏡均為100分。記者的分值比例為筆試、面試各占總成績50%；播音主持的分值比例為筆試、面試和試鏡各占總成績25%、25 %和50%?？偝煽冇?jì)算方法：記者總成績＝筆試成績（含政策性加分）×50％＋面試成績×50％；播音總成績＝筆試成績（含政策性加分）×25％＋面試成績×25％+試鏡×50%。

考試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（一）筆試：筆試內(nèi)容為招錄崗位的相關(guān)知識，采取閉卷統(tǒng)一考試的方式進(jìn)行，筆試時(shí)間為90分鐘。筆試結(jié)束后，報(bào)考記者的考生根據(jù)筆試成績（含政策性加分）由高分到低分依次按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選，若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。報(bào)考播音專業(yè)的考生全員進(jìn)入面試。

（二）面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，面試時(shí)間為15分鐘。面試成績低于60分者不得聘用。

（三）試鏡：報(bào)考播音崗位的考生面試結(jié)束全員進(jìn)入現(xiàn)場試鏡。試鏡采取模擬播音的方式進(jìn)行，時(shí)間為5分鐘。

考試結(jié)束后，根據(jù)招聘相應(yīng)崗位總成績由高分到低分的順序，以1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考核人選，若總成績出現(xiàn)并列，符合黑政發(fā)[2009]30號文件相關(guān)政策的考生優(yōu)先聘用，否則記者以筆試成績高者優(yōu)先聘用，播音主持以模擬試鏡成績高者優(yōu)先聘用。

六、體檢和考核

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照考試錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對體檢合格的應(yīng)聘人員，再對其進(jìn)行考核。體檢或考核不合格的，不予聘用，空出的崗位，依報(bào)考崗位按考試總成績排名順序依次遞補(bǔ)。

七、公示和聘用

對確定的擬聘用人員，將在克山縣電視臺、克山政府網(wǎng)站公示七個(gè)工作日，公示無異議的辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期為6個(gè)月。試用期滿，由招聘單位進(jìn)行試用期考核，考核合格者，正式辦理相關(guān)手續(xù)；不合格者，取消聘用資格。

八、考試紀(jì)律

報(bào)考人員必須遵守招考的有關(guān)要求，服從招聘主管部門的安排。對在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)［2009］126號）規(guī)定，由縣招聘主管部門對其進(jìn)行處理。

附件：克山縣招聘記者和播音員報(bào)名表（待更新）

克山縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

二0一三年十月十一日

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