2013年湖南省吉首大學生物資源與環(huán)境科學學院院長應聘條件及工作職責
來源:湖南省人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:927 次 日期:2013-10-21 14:44:08
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一、學院簡介

學院現(xiàn)有專任教師50余人,其中教授16人、副教授25人、博士25人(含歸國博士6人、博士后3人)。教師中有享受國務院特殊津貼專家3人、湖南省引進海外高層次人才“百人計劃”專家1人、湖南省“121”人才工程6人、湖南省優(yōu)秀中青年專家1人、湖南省青年骨干教師8人,碩士生導師24人。有9人(次)擔任國家級學會理事或專業(yè)委員會委員、13人(次)擔任省級以上學會理事。

學院開設有生物科學、生物教育、生物工程、環(huán)境科學、環(huán)境工程、植物科學與技術等6個本科專業(yè),其中生物科學是國家級第一類特色專業(yè)建設點、湖南省重點專業(yè)和湖南省特色專業(yè);建有生物學、生態(tài)學、 環(huán)境科學與工程3個一級學科,其中“生物學”一級學科碩士點在11個二級學科方向招收碩士研究生,“生態(tài)學”系湖南省重點學科,是“服務國家特殊需求博士人才培養(yǎng)項目”的組成學科。學院現(xiàn)有全日制在校本科生、碩士研究生1100余人。

學院轄三系、四所(中心)、2個省級重點實驗室,與中科院國家會同生態(tài)站合作建有教學科研基地,與企業(yè)合作建有“喀斯特草地生態(tài)系統(tǒng)”湖南省研究生創(chuàng)新培養(yǎng)基地,以及“植物資源開發(fā)利用”和“湖南中藥與天然藥物”2個湖南省產(chǎn)學研合作示范基地、“特色生物種質資源保護與可持續(xù)利用”湖南省高??萍紕?chuàng)新團隊。

五年來,學院共獲國家自然科學基金20余項,省級各類科研課題60余項,科研經(jīng)費2000余萬元,發(fā)表科研論文500余篇;獲省級以上各類獎項20余項。

二、應聘條件

1、熱愛祖國,具有良好的個人品質、敬業(yè)精神、創(chuàng)新意識和團隊精神,治學嚴謹,學風正派;

2、具有博士學位和正高級專業(yè)技術職務。有生物學、生態(tài)學、環(huán)境科學與工程專業(yè)背景,主持過國家級課題,在本學科發(fā)表過高水平的系列論文,在國內外有較高的學術聲譽;

3、具有一定的管理工作經(jīng)驗和較強的組織協(xié)調能力,能全面履行學院的人才培養(yǎng)、科學研究、學科建設、社會服務、行政管理等管理職責;

4、身心健康,全職聘用人員原則上不超過50歲以下,雙聘人員的年齡可適當延長【國內重點高校擔任過院(系)領導或省級以上重點實驗室負責人的可延長至62歲以下】;

5、有海外學習和工作經(jīng)歷,學術造詣深、發(fā)展?jié)摿Υ蠛凸ぷ髟O想科學合理、切實可行的應聘者,在同等條件下優(yōu)先考慮。

三、崗位職責

1、全面負責學院的教學、科研、學科建設和行政管理工作;

2、組織制定學院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,把握學科發(fā)展方向,增強學院的國內外影響力;

3、加強重點學科、科研平臺和學術梯隊建設,開展科學研究和科技合作,使學院總體科研水平和對外學術影響力有明顯提高;

4、加強教學管理,提高學生素質,不斷探索創(chuàng)新人才培養(yǎng)的新模式;

5、加強產(chǎn)學研合作,創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

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