為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)我市衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展，根據(jù)中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)[2010]92號(hào))、省委組織部、省人社廳《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號(hào))等文件精神，現(xiàn)將市衛(wèi)生局所屬淮南市第一人民醫(yī)院、淮南市第二人民醫(yī)院、淮南市中醫(yī)院、淮南市120急救指揮中心和淮南市婦幼保健院公開招聘碩士研究生以及高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)；

（二）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘；

（三）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用；

（四）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分步實(shí)施。

二、招聘計(jì)劃和條件

2013年擬公開招聘專業(yè)技術(shù)人員58名,其中碩士研究生學(xué)歷人員55名，副主任醫(yī)師及以上人員3名。招聘對(duì)象為國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制普通醫(yī)學(xué)高等院校研究生學(xué)歷，且具有碩士及以上學(xué)位或相應(yīng)醫(yī)學(xué)專業(yè)副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱符合招聘崗位條件的人員，同時(shí)必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

“年齡條件”中“35周歲以下”為“1978年1月1日以后出生。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

(一)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(三)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

(四)現(xiàn)役軍人;

(五)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(六)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

具體招聘崗位和條件見《2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘碩士研究生以及高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件一)。

三、報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名時(shí)間：2013年10月30日9：00至2013年11月3日17:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

(二)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名或郵寄報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員將報(bào)名材料送至或郵寄至淮南市衛(wèi)生局組干科。報(bào)考人員必須符合報(bào)考崗位的條件，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)須提交報(bào)考崗位所要求的有效居民身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書（一份復(fù)印件），本人近期2寸免冠彩色照片3張，同時(shí)按要求如實(shí)、正確填寫《2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘碩士研究生（高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員）報(bào)名表》（附件二），簽署“考生誠信承諾書”，提供有效通訊方式，進(jìn)行自我確認(rèn)。報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致，信息必須全部真實(shí)、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際不符合招聘崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

四、考試方式

考試采取專業(yè)測試的方式，由淮南市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同淮南市衛(wèi)生局共同組織。專業(yè)測試成立由相關(guān)學(xué)科專家組成的專家組，對(duì)應(yīng)聘人員采取專業(yè)知識(shí)問答的形式進(jìn)行，滿分為100分?？荚嚂r(shí)間另行通知，考試成績?cè)谥付ňW(wǎng)站公布。

為確保招聘人員基本素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線。專業(yè)測試成績達(dá)到60分以上(含60分)的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一輪資格復(fù)審。

五、資格復(fù)審

參加資格復(fù)審人選在同崗位參加考試人員中依考試成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例等額確定。

考試結(jié)束后，由淮南市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同淮南市衛(wèi)生局共同進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審人員須提供有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書（以上均需原件）等招聘崗位所要求的相關(guān)材料。

六、體檢

體檢由淮南市人力資源和社會(huì)保障局、淮南市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢人員按崗位計(jì)劃數(shù)，在同崗位應(yīng)聘人員中依考試成績從高分到低分等額確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))，人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格的確定為擬聘用人員;體檢不合格的可申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

七、考核

體檢合格人員為考核對(duì)象?？己斯ぷ鲌?jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并對(duì)考核對(duì)象的資格進(jìn)一步進(jìn)行復(fù)審。

八、簽約聘用

對(duì)考核合格擬聘用人員，經(jīng)淮南市人力資源和社會(huì)保障局審核，通過淮南市人力資源和社會(huì)保障局指定網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現(xiàn)行規(guī)定辦理正式審批聘用手續(xù)，用人單位與新進(jìn)人員簽訂聘用合同。新進(jìn)人員實(shí)行試用期一年制度。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。

九、監(jiān)督

成立2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘碩士研究生工作監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組由淮南市監(jiān)察局牽頭，會(huì)同淮南市人力資源和社會(huì)保障局、淮南市衛(wèi)生局紀(jì)檢監(jiān)察人員組成，負(fù)責(zé)監(jiān)督公開招聘工作。

監(jiān)督電話：0554-6678153(淮南市人力資源和社會(huì)保障局)、0554-6675151(淮南市衛(wèi)生局)。

十、相關(guān)事宜

招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé);報(bào)考專業(yè)和學(xué)歷要求由淮南市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)解釋。

本次招聘工作相關(guān)信息，請(qǐng)登陸淮南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.hnhrss.gov.cn)、淮南市衛(wèi)生局網(wǎng)(http://www.hnwsj.cn)查詢。

咨詢電話：0554-6674831(淮南市衛(wèi)生局)0554-6664251(淮南市人社局)

淮南市人力資源和社會(huì)保障局

淮南市衛(wèi)生局

2013年10月21日

附件一：

2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位招聘碩士研究生崗位計(jì)劃表

附件二：

2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位招聘碩士研究生報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2013年淮南市衛(wèi)生局所屬事業(yè)單位公開招聘碩士研究生報(bào)名表.doc》來源于淮南市人保局網(wǎng)，最近更新2013年10月21日。

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