各直屬學(xué)校(單位)、鎮(zhèn)(街道)中小學(xué)、幼兒園:
為進(jìn)一步加強(qiáng)我市教育系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè),拓寬選人用人渠道,培養(yǎng)造就一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的后備干部隊(duì)伍,經(jīng)研究,決定在全市公開(kāi)推薦選拔一批校級(jí)后備干部,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、基本原則
堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持民主集中制原則;堅(jiān)持結(jié)構(gòu)合理原則。
二、選拔方式
通過(guò)“兩薦兩考一測(cè)評(píng)”的形式(“兩薦”即個(gè)人自薦、組織推薦;“兩考”即理論考試、組織面試;“一測(cè)評(píng)”即民主測(cè)評(píng))在全市中小學(xué)、幼兒園公開(kāi)推薦選拔一批校級(jí)后備干部。
三、條件和資格
1.文化程度要求:高中、初中要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷;小學(xué)、幼兒園要求大專及以上學(xué)歷。
2.職稱要求:具備相應(yīng)教師資格證書(shū),高中、初中具有中學(xué)一級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職稱,小學(xué)、幼兒園具有小學(xué)一級(jí)教師專業(yè)技術(shù)職稱。
3.任職要求:應(yīng)從事教育教學(xué)工作五年及以上、擔(dān)任中層(或相當(dāng)中層)一年以上或班主任工作三年以上的經(jīng)歷。
4.年齡條件:高中、初中40周歲以下,特別優(yōu)秀的可放寬到45周歲;小學(xué)、幼兒園35周歲以下,特別優(yōu)秀的可放寬到40周歲。
5.健康條件:身體健康,能勝任工作。
四、工作要求
1.統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。公開(kāi)推薦校級(jí)后備干部工作,是培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的重要舉措,是全面推進(jìn)干部任用制度改革的必然要求。各學(xué)校要高度重視,認(rèn)真做好推薦工作。
2.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序。請(qǐng)各學(xué)校按照《臨安市教育局關(guān)于加強(qiáng)校級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)(試行)》(臨教人〔2009〕47號(hào))要求,明確推薦要求和程序,把政治素質(zhì)好,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn),有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀年輕教師推薦出來(lái)。
校級(jí)后備干部推薦表由各學(xué)校負(fù)責(zé)填寫(xiě),于11月1日前交市教育局組織人事科(直屬學(xué)校直接上報(bào),各片中小學(xué)、幼兒園由各教育輔導(dǎo)站統(tǒng)一上報(bào))。
臨安市教育局
2013年10月22日
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《校級(jí)后備干部推薦表.doc》來(lái)源于浙江省臨安教育網(wǎng),最近更新2013年10月23日。
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