一、選調(diào)原則及方法

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結(jié)合的辦法。

二、選調(diào)計劃

政務(wù)中心計算機網(wǎng)絡(luò)管理人員3名。

三、選調(diào)范圍

面向全市財政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位在編人員。

四、選調(diào)條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，熱愛本專業(yè)工作；

2.具有計算機專業(yè)，第一學(xué)歷為本科及以上學(xué)歷；

3.年齡要求35歲以下（1978年10月10日后出生）

4.身體健康、能勝任本職崗位工作，無違法違紀行為，近三年年度考核達合格以上。

5.五、選調(diào)程序

1.報名

報名需提供的材料：單位介紹信、本人身份證、學(xué)歷證書等證書原件及復(fù)印件一份、報名登記表一份、1寸免冠彩色照片3張。

報名時間：2013年10月30日--31日8:00-16:30

報名地址：訥河市人力資源和社會保障局一樓東大廳

咨詢電話：0452-33330730452-3321557

報名資格審查：由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員進行資格審查。

考試時間根據(jù)報名情況確定，另行通知報名人員。

2.考試

考試方法根據(jù)報名人數(shù)具體確定，原則上采取筆試和考核相結(jié)合的辦法進行。

筆試內(nèi)容為計算機及網(wǎng)絡(luò)管理專業(yè)知識，筆試成績滿分為100分。

篩選原則：筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按崗位選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定進入考核人員，如最后一名成績相同則相應(yīng)擴大進入考核人員。

3、考核與錄用

由用人單位組織擬選調(diào)人員進行考核，并對報名資格條件進行復(fù)查。經(jīng)考核不合格的，按筆試總成績排名順序依次遞補，再進行考核。對考核合格的擬選調(diào)人員如果出現(xiàn)最后一名成績相同，由用人單位依據(jù)筆試和考核的綜合情況進行確定。最終確定的人選在原單位公示，公示期為七天，期滿無異議者，按照人事管理程序辦理轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)。

訥河市監(jiān)察局

訥河市人力資源和社會保障局

二0一三年十月二十三日

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