經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，新疆大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共39名，具體事宜如下：

一、單位簡(jiǎn)介：

新疆大學(xué)是全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)，是國(guó)家“211工程”建設(shè)高校、國(guó)家西部大開(kāi)發(fā)重點(diǎn)建設(shè)高校、國(guó)家教育部與新疆維吾爾自治區(qū)人民政府共建高?！，F(xiàn)有23個(gè)學(xué)院，1個(gè)研究生院，1個(gè)獨(dú)立學(xué)院，1個(gè)教學(xué)研究部，4個(gè)教學(xué)實(shí)踐中心，8個(gè)研究所，1個(gè)干旱半干旱可持續(xù)發(fā)展國(guó)際研究中心?，F(xiàn)有哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)九個(gè)學(xué)科門(mén)類(lèi)，涵蓋了高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才培養(yǎng)和科學(xué)研究的主要領(lǐng)域。現(xiàn)有85個(gè)本科專(zhuān)業(yè)，10個(gè)國(guó)家特色專(zhuān)業(yè)，19個(gè)自治區(qū)緊缺人才專(zhuān)業(yè)；8個(gè)博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科、47個(gè)博士學(xué)位授權(quán)二級(jí)學(xué)科，11個(gè)博士后科研流動(dòng)站，29個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科、154個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)二級(jí)學(xué)科，8個(gè)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別；2個(gè)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，1個(gè)國(guó)家重點(diǎn)（培育）學(xué)科；6個(gè)“211工程”重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科群、16個(gè)自治區(qū)級(jí)重點(diǎn)學(xué)科、2個(gè)自治區(qū)重點(diǎn)（培育）學(xué)科。

二、招聘崗位（見(jiàn)附表一）

三、招聘范圍：符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。

四、發(fā)布招聘信息：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆大學(xué)（www.xju.edu.cn）主頁(yè)上發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2013年10月30日至11月15日。

五、應(yīng)聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）尊重憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

(六)博士研究生應(yīng)聘者年齡不大于40周歲(1973年1月1日后出生)，碩士研究生應(yīng)聘者年齡原則上不大于30周歲(1983年1月1日后出生)；

（七）崗位所需的其他條件。

六、報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間：2013年11月1日至11月22日

（二）報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，發(fā)送所需報(bào)名材料至新疆大學(xué)人事處郵箱，xjdxrsc_zp@163.com

（三）報(bào)名聯(lián)系人及電話：張政、呂艷聯(lián)系電話：0991-8585997

（四）報(bào)名所須材料：報(bào)考者，需填寫(xiě)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》（含近期彩色正面免冠照片，所填信息必須確保真實(shí)準(zhǔn)確），并將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、簡(jiǎn)歷及招聘職位要求提供的其它證明材料的掃描件，通過(guò)電子郵箱發(fā)送至新疆大學(xué)人事處郵箱（已收到回信為準(zhǔn)）。

機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門(mén)或相應(yīng)的主管部門(mén)出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料掃描件。

（五）報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。

（六）應(yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例要求的，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

（七）每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

七、資格審查

由新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。審查時(shí)間：2013年11月23日-24日。

資格審查通過(guò)者由新疆大學(xué)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)上公布?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、考試

（一）筆試

（1）筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站，新疆大學(xué)主頁(yè)。

（2）筆試試卷用國(guó)家通用文字（漢語(yǔ)）命制，滿分各100分，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字綜合能力及專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。

（3）筆試成績(jī)出來(lái)后，應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試。若有放棄者，可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（4）筆試成績(jī)出來(lái)后，由新疆大學(xué)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、面試入圍人員、時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。

（二）面試

（1）面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)。

（2）面試滿分100分，采取試講、實(shí)際操作等方式進(jìn)行。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（3）招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1：1入圍比例要求的崗位，由新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，通過(guò)者根據(jù)總成績(jī)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如有放棄者，可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（4）面試成績(jī)出來(lái)后，由新疆大學(xué)在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)上向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

（三）總分計(jì)算方法：

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

九、體檢

擬錄用人員由新疆大學(xué)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

十、考察

（一）新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)?；騿挝还?。如無(wú)工作單位者，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。

（二）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

（三）因考察不合格或在自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

十一、確定擬錄用人員

新疆大學(xué)將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。

十二、公示

經(jīng)新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)上予以公示7個(gè)工作日。

十三、辦理錄聘手續(xù)

對(duì)公示無(wú)異議的人員，由新疆大學(xué)報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定，辦理錄用手續(xù)。

十四、組織實(shí)施。此次招聘由新疆大學(xué)組織實(shí)施。

十五、招聘監(jiān)督。新疆大學(xué)紀(jì)檢組監(jiān)察室全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督人：艾克拜爾·庫(kù)爾班新疆大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察室主任

監(jiān)督電話：0991-8582744

十六、其他事項(xiàng)

（一）招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆大學(xué)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)上及時(shí)進(jìn)行公告。

（二）報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆大學(xué)主頁(yè)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

（三）本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

（四）本方案未盡事宜，由新疆大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

2013年10月30日

面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表

自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表

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