為了緩解縣公安消防大隊警力不足，根據南昌縣人民政府第18次縣長辦公會議紀要，特向社會公開招聘合同制消防應急隊員10名（其中消防車駕駛員4名），具體事宜如下：

一、招聘崗位及職責

向塘、塘南兩個消防執(zhí)勤點各招聘合同制消防應急隊員5名（其中消防車駕駛員2名），主要從事執(zhí)勤滅火、搶險救援或相關工作。

二、招收條件

1、基本條件：18-45周歲（1968年10月1日以后、1995年10月1日以前出生），身體健康并具有初中以上文化程度的男青年。報考駕駛員職位還需具有B2以上駕照和2年以上駕齡。

2、政治條件：擁護黨的路線、方針和政策，忠于祖國、熱愛人民，遵紀守法、品行端正，本人以及家庭主要成員與主要社會關系無任何政治、經濟、歷史、社會問題，并志愿服務消防事業(yè)。

3、身體條件：體貌端正，身高不低于165厘米（退伍軍人可適當放寬）。

三、報名時間地點和報名要求：

（1）報名時間：2013年11月11日至11月15日（每天上班時間）

（2）報名地點：南昌縣人力資源和社會保障局三樓干部科

（3）報名要求：報名者需提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證的原件及復印件（報考駕駛員崗位的還需提供駕駛證原件及復印件）和戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明，并填寫《報名表》，同時準備一寸照片兩張。報名時每人繳納考試費30元。

四、招聘方式

招聘采取面試方式，根據面試成績排名按擬招聘人數1:1確定體檢人員名單（面試成績必須達到60分的合格分數線方可入闈）。面試時間地點另行公告。

五、體檢

由縣人社局統(tǒng)一組織入闈人員進行體檢，體檢標準參照《應征公民體格檢查標準》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。體檢不合格按面試成績排名遞補（未達合格分數線不能遞補）。

六、聘用管理

1、聘用人員實行編外合同制管理。日常管理由所在地派出所負責。政審合格擬錄用人員辦理試用期聘用手續(xù)，試用期一個月（按基本工資發(fā)放薪酬），試用期滿考核合格，用人單位與聘用人員簽訂勞動合同并到縣人社局鑒證。聘用合同期采取二年一聘，崗位績效考核合格可續(xù)聘，考核不合格的取消聘用。

2、對存在違法違紀的聘用人員，查實后一律立即終止勞動合同，所產生的一切后果及責任均由本人承擔。

七、聘用人員待遇

1、合同制消防隊員的工資由縣財政統(tǒng)一撥付。基本工資為每月1537元，另發(fā)高危執(zhí)勤補助每月300元，考勤費為每月300元，消防車駕駛員崗位補貼每月500元。以后的工資待遇按照政府工資調整政策執(zhí)行。

2、合同制消防隊員由單位免費提供食宿，伙食費及服裝、被裝費參照現(xiàn)役部隊標準執(zhí)行。

3、按照國家有關規(guī)定，由用人單位為聘用人員繳納“五險”（個人承擔部分從工資中扣除）。

八、其他說明

1、招考工作各階段時間安排、有關要求等事項均在招聘工作各階段具體安排均在南昌縣人力資源和社會保障局網站（http://www.ncxrenshi.gov.cn）公告，不再以其他方式通知，參考人員因未看到公告而影響錄用等一切后果自行承擔。

2、本公告由縣人力資源和社會保障局負責解釋，咨詢電話：85712813。

3、未盡事宜按有關規(guī)定執(zhí)行。

南昌縣人力資源和社會保障局

二〇一三年十月三十一日

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