為進(jìn)一步優(yōu)化區(qū)級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市公開遴選公務(wù)員暫行辦法》（渝人社發(fā)〔2012〕24號）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，組織實(shí)施2013年第四季度長壽區(qū)機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位，下同）公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、遴選名額和職位

本次共遴選23人，具體職位見《長壽區(qū)2013年第四季度遴選公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡稱《遴選職位表》）。

二、遴選對象范圍和條件

（一）公開遴選的對象范圍

1.長壽區(qū)公安局面向全國公安系統(tǒng)遴選已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗人員；

2.其余機(jī)關(guān)面向重慶市各級機(jī)關(guān)遴選已進(jìn)行公務(wù)員登記備案或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員登記備案的在編在崗人員。

（二）遴選條件

1.政治素質(zhì)好，品行端正；

2.勤奮敬業(yè)，工作能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)水平高；

3.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷；

4.歷年年度考核均為稱職以上等次；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

6.學(xué)歷、年齡等遴選要求的其他條件，詳見附件1《遴選職位表》；

7.符合機(jī)關(guān)工作人員回避的有關(guān)規(guī)定。

基層工作經(jīng)歷是指基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。即具有區(qū)（縣）級及以下黨政機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷，以及在國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織、其他經(jīng)濟(jì)組織和社會組織等工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作過，可視為具有基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為基層工作經(jīng)歷。

基層工作經(jīng)歷、年齡等截止時(shí)間均為2013年11月30日。

有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

1.尚在新錄用公務(wù)員試用期內(nèi)的；

2.受處分期間的；

3.重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的；

4.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的；

5.在現(xiàn)單位工作未滿2年的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名程序

（一）職位查詢

各遴選機(jī)關(guān)的遴選職位、資格條件詳見附件1《遴選職位表》。遴選職位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《2013年下半年重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）執(zhí)行。

（二）提交申請

遴選報(bào)名時(shí)間為2013年11月25日9:00至12月5日24:00。報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求填寫《長壽區(qū)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》（附件3），上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應(yīng)為jpg格式，20kb以下），提交報(bào)考申請，發(fā)送到指定的郵箱（詳見附件1《遴選職位表》）。每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。報(bào)考者要如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息的各項(xiàng)內(nèi)容，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在單位，5年內(nèi)不得再次參加遴選。

（三）資格初審

1.遴選機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息，對照遴選簡章，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考人員報(bào)名后的兩日內(nèi)提出審查意見。對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)考；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。遴選機(jī)關(guān)應(yīng)及時(shí)下載并打印通過資格審查人員的報(bào)考信息，供資格復(fù)審和考察時(shí)使用。

2.報(bào)考人員在提交報(bào)名信息后的兩日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤未審核通過的，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新填報(bào)。

（四）資格復(fù)審

經(jīng)資格初審合格的報(bào)考者于2013年12月6日9:00-17:00時(shí)到長壽區(qū)人事考試培訓(xùn)中心（長壽區(qū)桃花新城長壽區(qū)委黨校內(nèi)）進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審所需材料為：本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、公務(wù)員（參公管理人員、公安警察）登記證明、工作年限、獲獎(jiǎng)材料、任職文件、年度考核等報(bào)名所需的材料（以上材料均系原件，同時(shí)提供復(fù)印件1份），單位同意報(bào)考的證明（附件4，報(bào)考者可在體檢結(jié)束后3日內(nèi)提交，否則視作放棄考察資格），近期1寸同底免冠彩色照片2張。

資格復(fù)審合格者當(dāng)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

未在網(wǎng)上報(bào)名的也可在資格復(fù)審時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名材料同上。

（五）開考比例

一個(gè)職位遴選名額與報(bào)考該崗位人數(shù)需達(dá)到1：2的開考比例，達(dá)不到開考比例的除特殊緊缺崗位外，取消遴選或調(diào)減遴選名額。若取消該職位遴選計(jì)劃，報(bào)考該職位人員符合報(bào)考其他遴選機(jī)關(guān)職位條件的，經(jīng)長壽區(qū)人力社保局審核同意，可改報(bào)其他職位。

四、遴選程序

本次遴選采取筆試、面試、體檢、考核、公示等程序進(jìn)行。

（一）筆試

1.筆試時(shí)間：2013年12月7日上午9：00-11：00

2.筆試地點(diǎn)：長壽區(qū)委黨校教學(xué)樓

3.筆試科目：報(bào)考長壽區(qū)公安局基層民警崗的考《法律及公安基礎(chǔ)知識》，報(bào)考其余遴選職位的考《綜合知識測試》。《綜合知識測試》重點(diǎn)測試報(bào)考者從事機(jī)關(guān)管理工作應(yīng)具備的政治思想理論水平、政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達(dá)能力等綜合能力素質(zhì)。考試范圍包括：黨和國家的重要路線、方針、政策，行政法律法規(guī)、公共行政，公務(wù)員法、黨政機(jī)關(guān)公文寫作、十八大及當(dāng)前國際國內(nèi)時(shí)事政治等方面的內(nèi)容。筆試分值100分,占總成績的50%。

（二）面試

1.面試時(shí)間：2013年12月8日上午9：00。參加面試的考生須于當(dāng)日上午8：00前到區(qū)委黨校教學(xué)樓候考室報(bào)到，逾期未報(bào)到的按自動棄權(quán)處理。

2.面試地點(diǎn)：長壽區(qū)委黨校

3.面試方式：待定。

4.面試比例：遴選職位名額與參加筆試的人數(shù)等于或小于1：3的，則全部進(jìn)入面試；遴選職位名額與參加筆試的人數(shù)大于1：3的，則按1：3的比例確定面試人員。面試人選根據(jù)筆試成績從高到低順序依次確定。若進(jìn)入面試人員的最后一名筆試成績并列，則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。面試分值100分，占總成績的50%。面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分，低于60分的不能進(jìn)入下一遴選程序。

（三）考試總成績

總成績計(jì)算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%

（四）體檢

體檢人選按遴選崗位人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定（進(jìn)入體檢最后一名總成績出現(xiàn)并列時(shí)，則以面試、筆試成績的先后順序確定）。報(bào)考公安崗位按《公務(wù)員錄用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，《特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)》未作規(guī)定的項(xiàng)目，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。報(bào)考其他崗位的按照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）文件精神組織實(shí)施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向長壽區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請，經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí)間2013年12月9日上午，體檢地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用考生自理。

（五）考察

由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)監(jiān)察局會同遴選機(jī)關(guān)對擬考察人員的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況進(jìn)行綜合考察。

若因體檢、考察原因出現(xiàn)缺額的，由遴選機(jī)關(guān)商長壽區(qū)人力社保局決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。進(jìn)行遞補(bǔ)的，在面試成績60分以上人員中，按報(bào)考同一單位同一職位的考生總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人選總成績并列的，按面試、筆試成績從高到低的順序來確定。

（六）公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)

長壽區(qū)人力社保局根據(jù)報(bào)考者的考試總成績、體檢結(jié)果確定擬遴選人員，在長壽政府門戶網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿，對無問題或反映問題不影響遴選的人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。

五、監(jiān)督與咨詢

各相關(guān)單位和人員要嚴(yán)格執(zhí)行干部人事紀(jì)律，主動接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會的監(jiān)督。對違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為，要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

本公告由重慶市長壽區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

遴選政策咨詢：長壽區(qū)人力社保局電話：023-40661621

遴選事項(xiàng)咨詢：由各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話詳見《長壽區(qū)2013年第四季度遴選公務(wù)員職位表》。

附件：

重慶市長壽區(qū)2013年第四季度遴選公務(wù)員職位表

重慶市長壽區(qū)2013年第四季度遴選公務(wù)員專業(yè)目錄

報(bào)名推薦表，單位同意報(bào)考證明

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《報(bào)名推薦表，單位同意報(bào)考證明》來源于重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)，最近更新（2013年11月25日）。

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