天津市寶坻區(qū)2013年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員實施方案
來源:天津市人力資源和社會保障網(wǎng) 閱讀:669 次 日期:2013-11-27 09:57:14
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為了合理配置衛(wèi)生人力資源,優(yōu)化衛(wèi)生人才隊伍的專業(yè)、年齡結(jié)構(gòu),擬于近期為我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘一批專業(yè)技術(shù)人員。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)[2011]10號)和《寶坻區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》,現(xiàn)制定簡章如下:

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎蛵徫凰?、條件,擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件及招聘名額

(一)招聘條件

1、堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;

2、品行端正、遵紀守法,熱愛衛(wèi)生事業(yè),無不良行為記錄;

3、大學??萍耙陨蠈W歷,其中報考麻醉學、病理學專業(yè)的考生應(yīng)為大學本科及以上學歷畢業(yè)生;報考護理專業(yè)的考生應(yīng)為全日制普通高校大學本科及以上學歷畢業(yè)生和具有護士執(zhí)業(yè)資格證書的大學??萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生(已與其它單位簽訂就業(yè)協(xié)議的人員除外);

4、具有本區(qū)常住非農(nóng)業(yè)戶口,身體健康,服從組織分配;

5、報考職位一至職位九的考生已取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書的考生年齡限制到35周歲以下(1978年1月1日以后出生);沒有考取執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師或?qū)I(yè)技術(shù)資格證的考生年齡限制到30周歲以下(1983年1月1日以后出生);報考職位十即護理專業(yè)的考生年齡限制到25周歲以下(1988年1月1日以后出生)。

(二)凡有下列情況之一者,不得報考:

1、受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

2、受過黨內(nèi)嚴重警告或行政記大過以上處分的人員;

3、正在接受立案審查的人員;

4、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

(三)招聘專業(yè)、名額及招聘單位

共10個職位,招聘77名:

職位一:招聘21人,所學專業(yè)為臨床醫(yī)學、全科醫(yī)學、麻醉學;

職位二:招聘6人,所學專業(yè)為中醫(yī)學;

職位三:招聘8人,所學專業(yè)為醫(yī)學檢驗學、病理學;

職位四:招聘1人,所學專業(yè)為公衛(wèi)檢驗學;

職位五:招聘5人,所學專業(yè)為醫(yī)學影像學;

職位六:招聘4人,所學專業(yè)為公共衛(wèi)生學;

職位七:招聘5人,所學專業(yè)為口腔醫(yī)學;

職位八:招聘5人,所學專業(yè)為西藥學;

職位九:招聘2人,所學專業(yè)為中藥學;

職位十:招聘20人,所學專業(yè)為護理學。

所有招聘人員錄取后將分配到街鎮(zhèn)醫(yī)院、衛(wèi)生院。

三、招聘程序及辦法

此次公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員按以下程序進行:

(一)發(fā)布招聘信息

2013年11月25日至12月2日,天津人力資源和社會保障局網(wǎng)、天津?qū)氎嫘畔⒕W(wǎng)發(fā)布招聘信息,寶坻區(qū)公務(wù)員局在寶坻區(qū)電視臺同期發(fā)布招聘公告,時間為七個工作日。

天津人力資源和社會保障局網(wǎng)站網(wǎng)址:http://www.tj.lss.gov.cn

天津?qū)氎嫘畔⒕W(wǎng)網(wǎng)址:www.baodi.gov.cn

(二)報名與資格審查

1、報名時間:

2013年12月9日至13日

具體報名時間為:

上午8:30-11:30

下午2:00-5:00

2、報名地點:寶坻區(qū)人才服務(wù)中心(區(qū)檔案局北樓一樓)

3、報名由區(qū)公務(wù)員局、區(qū)衛(wèi)生局組織并進行資格審查。報名時考生須攜帶本人畢業(yè)證、報到證、身份證、戶口本、衛(wèi)生技術(shù)資格證書和近期1寸免冠彩照三張,報名費45元;

4、本次招聘職位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比原則上不低于1:3,達不到上述比例,遞減招聘職位人數(shù)。

(三)筆試

(1)筆試由區(qū)公務(wù)員局與區(qū)衛(wèi)生局共同組織;

(2)筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識,試卷為百分制;

(3)組織或委托有關(guān)部門出卷、閱卷。出卷、閱卷過程采取全封閉管理;

(4)公示筆試成績。筆試結(jié)束后的第二天在天津市寶坻區(qū)人才網(wǎng)上公示筆試成績。

(四)面試

(1)按照招聘職位人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,筆試成績達不到60分的不能進入面試;

(2)面試由區(qū)公務(wù)員局和區(qū)衛(wèi)生局共同組織;

(3)面試成績達不到60分的不予錄用。

(五)體檢

按照筆試成績占60%,面試成績占40%的比例合成總成績,按各職位招考人數(shù)與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢的人員名單,如各招聘職位最后一名擬錄人員的總成績出現(xiàn)并列時,則以筆試成績從高分到低分順序確定進入體檢人選。體檢由區(qū)公務(wù)員局指定醫(yī)院,按照公務(wù)員的體檢標準進行,體檢不合格的不予錄用。

(六)考察

考察由區(qū)公務(wù)員局、區(qū)衛(wèi)生局共同組織實施??疾觳缓细裾撸挥桎浻?。

(七)公示、錄用和聘用

擬聘人員在天津人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示。公示期不少于七個工作日。公示無異議的,由區(qū)公務(wù)員局辦理錄用手續(xù),考生按照總成績的先后順序在區(qū)衛(wèi)生局確定的職位內(nèi)依次選崗。對在各個招聘環(huán)節(jié)中因各種原因出現(xiàn)人員空缺的,一律不再進行遞補。

四、有關(guān)要求

為搞好我區(qū)此次公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員工作,積極營造公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人氛圍,擬請區(qū)監(jiān)察局派員對我區(qū)此次公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員工作進行全程監(jiān)督。在報名、筆試、面試、體檢工作中,應(yīng)聘人員有舞弊和弄虛作假行為的取消其錄用資格,報區(qū)公務(wù)員局備案,并在三年內(nèi)不得參加區(qū)內(nèi)招聘考試。 

咨詢電話:29242131,59210605

舉報投訴電話:29242649

天津市寶坻區(qū)公務(wù)員局

2013年11月22日

天津市寶坻區(qū)2013年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘計劃表(一)

天津市寶坻區(qū)2013年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員招聘計劃表(二)

更多信息請查看天津市事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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