2013-2014學年紹興文理學院招聘輔導員和實驗員等崗位人員辦法
來源:紹興文理學院網(wǎng) 閱讀:1254 次 日期:2013-12-10 14:45:49
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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、紹興市直事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定以及《紹興文理學院關(guān)于引進人才和招聘教職工工作的規(guī)定》(紹學院發(fā)[2011]173號)精神,決定面向社會公開招聘輔導員、實驗員和其他專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。招聘工作有關(guān)事項和安排如下:

一、招聘單位

紹興文理學院是一所普通全日制公辦院校,碩士學位授予單位。學校為公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政全額撥款。

二、招聘計劃和條件

1.輔導員崗位:

部門 人數(shù) 條件
性別 條件要求
數(shù)理信息學院 1 男性 2014屆全日制碩士研究生,年齡在28周歲以下(1985年11月12日及后出生),中共黨員,有主要學生干部經(jīng)歷。須全日制公辦本科畢業(yè)且本科或研究生階段就讀學校為具有博士學位授予權(quán)高校的應(yīng)屆畢業(yè)生。藝術(shù)、體育類等特殊學科要求為國內(nèi)知名的專業(yè)院校。
工學院 2 男性1人
經(jīng)濟與管理學院 2 男性1人
音樂學院 1 女性
美術(shù)學院 1 女性
體育學院 1 男性

2.實驗員崗位:

部門 實驗室名稱 人數(shù) 性別 條件
專業(yè)條件 基本條件
外國語學院 大學英語自主學習中心 1 不限 計算機科學技術(shù) 2014屆全日制碩士研究生,年齡在28周歲以下(1985年11月12日及后出生),須全日制公辦本科畢業(yè)且本科或研究生階段就讀學校為具有博士學位授予權(quán)高校的應(yīng)屆畢業(yè)生。藝術(shù)類學科要求為國內(nèi)知名的專業(yè)院校。
化學化工學院 有機化學實驗室 1 有機化學
高分子化學實驗室 1 不限 高分子材料與工程或高分子化學與物理
分析測試中心 1 不限 分析化學
土木工程學院 巖石力學與工程實驗室 2 不限 巖石力學或地質(zhì)工程
土木工程實驗室 1 不限 結(jié)構(gòu)工程、巖土工程、橋梁與隧道工程
紡織服裝學院 紡織綜合實驗室 1 高分子材料與工程
音樂學院 琴房 1 鋼琴
美術(shù)學院 美術(shù)教學實訓中心 1 計算機
蘭亭書法學院 書法實訓中心1 1 不限 計算機科學技術(shù)
書法實訓中心2 1 書法學 (本科為計算機專業(yè))
醫(yī)學院 醫(yī)學實驗中心1 1 不限 臨床醫(yī)學
醫(yī)學實驗中心2 1 基礎(chǔ)醫(yī)學(解剖)

3.其他崗位:

部門 人數(shù) 性別 條件
專業(yè)條件 基本條件
圖書館 3 不限 圖書情報專業(yè)或理工科類專業(yè) 與實驗崗位相同
檔案館 1 不限 檔案學、信息資源管理、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
計劃財務(wù)處 2 不限 會計、經(jīng)濟、金融類專業(yè)
網(wǎng)絡(luò)管理辦公室 1 不限 計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)

注:在國內(nèi)全日制公辦本科院校畢業(yè)且于2013年夏季以后在海外高校(學術(shù)機構(gòu))取得碩士學位者可視作具有博士學位授予權(quán)高校的應(yīng)屆畢業(yè)生報考。

三、招聘辦法及程序

(一)組織報名。本次考試報名全部采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行,不設(shè)現(xiàn)場報名。

1.網(wǎng)上報名。時間:2013年11月12日-12月11日。報考人員進入紹興文理學院招考系統(tǒng)(http://apply.usx.edu.cn/)的“非教學崗位招考”欄目進行報名。

2.資格初審。時間:2013年11月15日-12月13日,報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。

推出崗位數(shù)與符合資格條件的報名人數(shù)之比至少應(yīng)達到1:3,未達到規(guī)定比例的,核減招聘計劃數(shù)或取消本崗位招聘(相關(guān)信息可在公告欄中查詢)。

應(yīng)聘人員可于2013年12月17日-12月20日在報名系統(tǒng)中打印準考證。

(二)考試

考試均由筆試、面試組成。成績滿分均為100分,分別按占40%、60%計入綜合成績。

1.筆試。

應(yīng)聘人員攜帶身份證和準考證統(tǒng)一參加筆試,筆試時間為2013年12月20日。具體詳見準考證;根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試對象。

2.面試。

(1)資格復(fù)審:

應(yīng)聘輔導員崗位的面試對象攜帶報名表、身份證、就業(yè)推薦表、由所在學校提供的入黨證明材料等原件及復(fù)印件各1份于2013年12月22日到學工部參加資格復(fù)審;

其余崗位的面試對象攜帶報名表、身份證、就業(yè)推薦表等材料原件及復(fù)印件各1份于2013年12月22日到人事處參加資格復(fù)審。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^后再進行面試。

(2)面試:

面試于2013年12月22日下午進行,面試方式按不同崗位類別分別進行。面試成績滿分為100分,合格分為60分,低于該成績者,不能入圍下一環(huán)節(jié)。其中:

1.輔導員崗位:采用競聘演講的方式進行面試,競聘演講包括主題演講和回答提問兩個部分,時間一般為6分鐘。

2.實驗和其他專業(yè)技術(shù)崗位:采取面談和命題操作的方式進行面試。

(三)備案

考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算綜合成績,將各崗位的綜合成績報校長辦公會議備案,同時由校長辦公會議根據(jù)綜合成績從高到低確定擬錄用和遞補的人員。

(四)體檢、考察

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進行;考察由人事處負責進行。

(五)公示、錄用

根據(jù)校長辦公會議討論確定的擬錄用人員名單、體檢情況進行為期七天的公示,公示期滿,對擬聘人員沒有異議的或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

(六)其他

1.若同一崗位應(yīng)聘人員的綜合成績相同,則按面試成績的高低進行排名。

2.若擬錄用人員體檢不合格、因故放棄或被取消資格,則按綜合成績從高分到低分在相應(yīng)崗位的遞補人員中依次進行遞補。

3.錄用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

4.對不能提供教育部出具的國外學歷學位認證書的海外留學回國人員,取消聘用資格。

四、注意事項

1.報考人員應(yīng)根據(jù)所報崗位要求提供相應(yīng)的信息和資料,報考信息和資料應(yīng)當真實、準確、有效,凡提供虛假資料獲取報考資格的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。

2.對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

3.應(yīng)聘人員為農(nóng)業(yè)戶籍的,聘用前須將農(nóng)業(yè)戶籍轉(zhuǎn)為非農(nóng)戶籍。

4.招聘問題咨詢電話:0575-88342389;監(jiān)督投訴電話:0575-88341824。

5.通訊地址:紹興市環(huán)城西路508號,郵編:312000。

更多信息請查看浙江省教師招聘考試

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