為滿足縣人武部工作的需求，進(jìn)一步充實和調(diào)整工勤工作力量,保障和提高人武部新錄用人員的基本素質(zhì)，切實增強整體競爭能力和服務(wù)水平。按照公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則，實行統(tǒng)一考試，招考工勤人員?，F(xiàn)將有關(guān)招考事項公告如下：

一、招考計劃

2009年孟連縣人武部計劃招考工勤人員4名，其中：駕駛?cè)藛T1名；倉庫警衛(wèi)人員3名。

二、報考對象及條件

1、遵守國家法律、法規(guī)，熱愛武裝工作；

2、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3、孟連縣城鎮(zhèn)退伍軍人，男，年齡在18-26周歲（1983年1月1日至1991年12月31日之間出生），高中以上（含高中）學(xué)歷的待業(yè)人員。（成人教育學(xué)歷的人員需具有畢業(yè)證方可報考）；

4、戶口在孟連3年以上（即：2006年9月30日前遷入的）。

5、報考駕駛?cè)藛T的，除滿足上述條件外，還必須取得機動車駕駛執(zhí)照C照以上及駕齡滿2年以上。

三、招考辦法及程序

考試由縣人武部、人事和勞動社會保障局共同組織，統(tǒng)一考試試題，實行一套題統(tǒng)考。考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,經(jīng)初審確定筆試、面試人員，通過體檢、考核合格后，擇優(yōu)錄用。筆試和面試均按100分計算,權(quán)重構(gòu)成比例為6:4。面試時間、地點另行通知。

（一）報名

報名時間：2009年11月26日—11月27日，兩天；

報名地點：孟連縣人武部政工科；

報名時須帶的證件：戶口簿、身份證、畢業(yè)證書、加分證件（優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀班長、黨員、三等功及以上證件）、退伍證等原件及復(fù)印件，小一寸近期3張免冠正規(guī)彩照。并接受資格初審，逾期不予受理。

（二）領(lǐng)準(zhǔn)考證時間：2009年12月3日（工作時間）

（三）筆試

筆試時間：2009年12月11日上午9：00—11：00

筆試地點：詳見準(zhǔn)考證

筆試內(nèi)容：《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程（2009版云南大學(xué)出版社出版）》和軍事理論知識（隊列、紀(jì)律、內(nèi)務(wù)）。

（四）面試

1、筆試結(jié)束后，按照從高分到低分按招考計劃的1：2的比例確定進(jìn)入面試對象。

2、面試分兩個步驟進(jìn)行。報考倉庫警衛(wèi)主要考核隊列（齊步、正步、跑步）示范教學(xué)法、戰(zhàn)術(shù)基礎(chǔ)動作、五公里越野；報考駕駛?cè)藛T參加以上的考核條件外，還要考核機動車輛駕駛技術(shù)。

（五）加分

被評為優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀班長或黨員的筆試成績加2分，榮立三等功及以上的筆試成績加5分，同時符合幾項加分條件的，按最高一項加分，不累計加分。

四、錄用辦法及步驟

1、錄用成績以筆試成績加面試成績?yōu)樽詈罂偝煽儯磮罂紡母叻值降头猪樞蜻M(jìn)行體檢、政審，合格后錄用。

2、考生總成績的計算：總成績＝（公共基礎(chǔ)知識成績＋加分成績）×60%+（面試成績×40%）。

3、體檢時間：2009年12月23日上午8：00在縣人武部集中，統(tǒng)一到縣醫(yī)院安排進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢不合格的從進(jìn)入面試人員中按高分遞補，體檢費用自理。

4、政審時間：2009年12月24日，縣人武部政工科配合縣公安局通過對調(diào)閱擬錄用人員的檔案、走訪了解相關(guān)單位等方式進(jìn)行政治審查。

被錄用人員試用期一年，經(jīng)試用考核合格后予以轉(zhuǎn)正，不合格者取消錄用資格。凡錄用人員須服從單位組織安排,否則將取消錄用資格。被錄用人員需交回原已發(fā)放的自謀職業(yè)補助金。

五、組織紀(jì)律

（一）堅持公平公正原則招考，對違反下列規(guī)定的進(jìn)行嚴(yán)肅處理：

1、應(yīng)試人員偽造、涂改證件證明或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)試資格和在考試考核過程中作弊的，取消考試成績。

2、招考工作泄露考試題目，指使縱容他人作弊或在考試考核過程中參與作弊的，按情節(jié)輕重給予行政問責(zé)或追究法律責(zé)任。

（二）在招考過程中發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，縣人事和勞動社會保障局可終止或取消其參考資格和錄用資格。

（三）此次招考工作，由紀(jì)委、監(jiān)察部門進(jìn)行監(jiān)督。

孟連縣人民武裝部 孟連縣人事和勞動社會保障局

二００九年十一月十九日