根據(jù)區(qū)域教育事業(yè)發(fā)展需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，經(jīng)海曙區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、海曙區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，海曙區(qū)教育局決定面向社會公開招聘事業(yè)編制中小學(xué)教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘崗位和范圍條件

（一）招聘崗位及數(shù)量

初中教師2名：初中體育2名（具體崗位詳見附件1）；

小學(xué)教師35名：小學(xué)語文15名，小學(xué)數(shù)學(xué)6名，小學(xué)英語1名，小學(xué)科學(xué)2名，小學(xué)體育5名（具體崗位詳見附件1），小學(xué)美術(shù)4名，小學(xué)音樂2名（器樂專長）。

（二）招聘范圍及條件

1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

2、遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、2013屆、2014屆全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，2013年1月1日以后畢業(yè)且能在2014年8月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員符合報考條件的也可報考；

5、年齡在30周歲以下（1983年12月9日以后出生）；

6、2013屆畢業(yè)生須具有相應(yīng)的教師資格證；

7、符合專業(yè)要求，具備崗位所需的其他條件。

具體請詳見附件1。

三、招聘辦法和程序

（一）報名

1、報名時間：2013年12月16日—12月18日（8：30—11：30，13：30—16：30）。

2、報名地點：寧波市海曙區(qū)教育局服務(wù)中心（寧波市大梁街47號）。

3、報名要求：

報名時須如實填寫《海曙區(qū)教育局公開招聘中小學(xué)教師報名登記表》1份（附件3）。為簡化報名流程，請預(yù)先填報好該登記表，附近期正面免冠同底一寸照片2張，報名當(dāng)日與相關(guān)材料一并上交。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。

4、報名人員須通過資格審核。符合報名條件的應(yīng)聘人數(shù)不足1:3的招聘崗位，酌情核減或取消崗位數(shù)。對個別專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，根據(jù)實際情況商區(qū)人力資源和社會保障局確定。經(jīng)資格審查后符合條件的應(yīng)聘人員名單將在海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)和海曙教育網(wǎng)上公布，請報考人員隨時關(guān)注。

5、報名材料清單詳見附件2。

（二）考試

1、考試形式及成績計算

小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)科學(xué)崗位考試含筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，總成績計算方法：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。中小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)音樂崗位考試含筆試、專業(yè)技能測試和面試三個環(huán)節(jié)，總成績計算方法：總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+面試成績×30%。

2、筆試

筆試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識和教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等綜合知識；滿分100分。

小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)科學(xué)崗位筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1︰3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。中小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)音樂崗位報考者，筆試結(jié)束后所有人員進(jìn)入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)。

3、專業(yè)技能測試

中小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)音樂崗位專業(yè)技能測試主要考察應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能，與報考崗位相關(guān)的特長展示；滿分100分，低于60分的直接予以淘汰。根據(jù)筆試和專業(yè)技能測試分別折算后的成績之和（以下簡稱筆技折算成績和，筆技折算成績和=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%）的高低依次排名（筆技折算成績和相同的，以專業(yè)技能測試成績高的排名在先），按招聘崗位數(shù)1︰3的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。

4、面試

面試主要考察應(yīng)聘崗位所需的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、課堂教學(xué)能力和舉止儀表等內(nèi)容，面試形式為試講；滿分100分，低于60分的直接予以淘汰。面試結(jié)束后，按總成績由高到低依次排名（總成績出現(xiàn)并列情況時，以筆試成績（中小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)音樂崗位以筆技折算成績和）高的排名在先），按招聘崗位數(shù)1︰1的比例確定體檢對象。

面試成績將在海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)和海曙教育網(wǎng)上公布。

（三）體檢、考察、公示

體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號）及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用操作手冊（試行）〉》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行。體檢時間另行通知。體檢費用由個人承擔(dān)。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考察。

考察由海曙區(qū)教育局組織實施，包括政審和現(xiàn)實表現(xiàn)考察?？疾旖Y(jié)果分為合格、不合格，不合格者淘汰。

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，按照總成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單確定后公示7個工作日。公示無異議按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

由于體檢、考察等原因造成擬聘用人員空缺的，由區(qū)教育局商區(qū)人力資源和社會保障局決定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在報考本崗位的面試合格人員中按照總成績從高分到低分順次確定（總成績出現(xiàn)并列情況時，根據(jù)不同崗位，以筆試成績或筆技折算成績和高的排名在先），重新進(jìn)行體檢和考察。

四、其他事項

（一）應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實，如有作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘或聘用資格。

（二）2014年應(yīng)屆畢業(yè)生憑畢業(yè)證書（研究生同時憑學(xué)位證書）、榮譽(yù)證書，留學(xué)人員憑教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書辦理聘用手續(xù)，不能在2014年8月31日前向招聘單位提供報考崗位規(guī)定的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、榮譽(yù)證書、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，或畢業(yè)證書上的學(xué)歷、專業(yè)與報考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的，取消聘用資格，空缺名額不再遞補(bǔ)。

（三）被聘用人員實行試用期（見習(xí)期）。試用期（見習(xí)期）或?qū)嵭谐跗诠べY期滿后經(jīng)考核“不合格”的，不予繼續(xù)聘用；未取得教師資格證書的人員須在聘用起一年內(nèi)取得相應(yīng)的教師資格證書，屆時未取得的，不予繼續(xù)聘用；被聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期（見習(xí)期）或?qū)嵭谐跗诠べY期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)，未辦理的，在試用期（見習(xí)期）或執(zhí)行初期工資期滿時，不予繼續(xù)聘用。

（四）按標(biāo)準(zhǔn)收取筆試考務(wù)費40元，家庭貧困考生憑民政部門證明免收考務(wù)費。

（五）有關(guān)招聘信息請隨時關(guān)注海曙區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)（http://hshs.haishu.gov.cn）和海曙教育網(wǎng)(http://www.hsedu.com.cn)。

咨詢電話：87195724

監(jiān)督電話：87195727（寧波市海曙區(qū)教育局紀(jì)委辦）

寧波市海曙區(qū)教育局

二O一三年十二月九日

附件1：招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

附件2：報名材料清單

附件3：海曙區(qū)教育局公開招聘中小學(xué)教師報名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《海曙區(qū)教育局公開招聘中小學(xué)教師報名登記表.doc》來源于浙江省寧波市寧波教科網(wǎng)，最近更新2013年12月10日。

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