2013年武漢市黃陂區(qū)招考公益性崗位工會協(xié)理員
來源:黃陂區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:1424 次 日期:2013-12-12 14:23:45
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經(jīng)區(qū)總工會研究,報區(qū)人民政府同意,決定在黃陂區(qū)公開招考一批公益性崗位工會協(xié)理員?,F(xiàn)將招考工作有關(guān)事項通知如下:

一、招聘對象

未就業(yè)大專學(xué)歷以上人員。

二、招聘數(shù)量

本次公益性崗位工會協(xié)理員公開招聘10人。崗位設(shè)置:前川1名,武湖1名,灄口1名,六指1名,盤龍城1名;區(qū)總工會職工服務(wù)中心5名(法律1名,財務(wù)1名,文秘1名,計算機1名,社會管理1名)。(男女不限)

三、工作性質(zhì)

本次招聘的公益性崗位工會協(xié)理員專職從事工會工作。 主要職責為:

1、指導(dǎo)所轄區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位和其他社會組織依法建立工會組織,發(fā)展工會會員。

2、指導(dǎo)和幫助基層工會開展平等協(xié)商簽訂集體合同,就工資調(diào)整機制、女職工權(quán)益保護、勞動安全衛(wèi)生等簽訂專項集體合同,推動企業(yè)建立健全民主管理制度。

3、指導(dǎo)基層工會開展各項活動。

4、區(qū)總工會、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會交辦的其他工作。

四、報名條件

1、遵紀守法、品行端正、作風(fēng)正派、未受過處分,無違法違紀記錄;

2、具有良好的職業(yè)道德、作風(fēng)踏實、吃苦耐勞、樂于奉獻、組織觀念強、熱愛基層工作,自愿從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及以下基層工會工作;

3、有一定政策理論水平和社會活動能力,有較好的文字基礎(chǔ)和口頭表達能力,有較強的組織協(xié)調(diào)能力,能夠服從安排;

4、全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷 (須憑有效證明);

5、身體健康,五官端正,年齡在38周歲以下(即1975年12月1日以后出生),戶籍黃陂;

6、報考區(qū)總工會職工服務(wù)中心崗位人員應(yīng)具有法律或者計算機、財經(jīng)(金融)、中文(文秘)、管理、教育等專業(yè)文憑。

五、招考方式和程序

本次公益性崗位工會協(xié)理員招聘由區(qū)人社局納入2014年基層社會管理類公益性崗位競聘工作,統(tǒng)一部署安排。堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,按照報名、考試(含筆試和面試,筆試和面試成績分別占總成績的40%和60%)、考察、錄用等程序進行??荚嚪秶簳r事政治、基本素質(zhì)測試以及工會工作基本常識。

1、報名:2013年12月10日—18日(12:00前截止)。由區(qū)人力資源市場(區(qū)人社局一樓)接受報名,咨詢電話:61001630。報名時攜帶戶口簿(或戶籍證明)、身份證、學(xué)歷證書等有關(guān)有效證明的原件以及復(fù)印件各一份,一寸近期免冠彩照3張。

2、經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格后,報名人員填寫《報名登記表》,交區(qū)人社局和區(qū)總工會備案。

3、按每個職位報名人數(shù)參加筆試,由區(qū)人社局組織的閉卷考試,筆試成績由區(qū)人社局向社會公布。筆試結(jié)束后,按1:3的比例從高分到低分確定面試人選,面試由區(qū)人社局和區(qū)總工會等籌備進行(面試時間、地點另行通知)。

4、資格審查:由區(qū)人社局、區(qū)總工會對報考人員進行資格復(fù)審。報考人員提供個人資料失實的,將被取消考試和錄用資格。

5、考試:①筆試:2013年12月25日上午9時至11時統(tǒng)一進行筆試。12月31前,公布筆試成績。②面試:2014年元月上旬,由招考專班對通過筆試的人員進行面試,面試后的成績(筆試成績加面試成績的總成績),由區(qū)人社局面向社會公布。

6、體檢:按崗位和總成績?nèi)?0名入圍人選,參照相關(guān)體檢標準組織入圍人員在規(guī)定的時間到指定的醫(yī)院體檢。

7、考察:經(jīng)體檢合格的人員由區(qū)總工會和區(qū)人社局組織政審考察,確定錄用人選。

8、報名人員凡未按時參加各招聘環(huán)節(jié)或因故中途棄權(quán)的,均按自動棄權(quán)處理,區(qū)人社局和區(qū)總工會將取消其應(yīng)考資格。入圍人員因體檢、政審等環(huán)節(jié)不合格或自動棄權(quán)被取消應(yīng)考資格造成缺額的,從報考人員中依據(jù)總成績從高到低依次遞補,遞補人員進行體檢、政審直至合格,最后確定錄用人選。

9、2014年2月中旬,錄用人員按有關(guān)規(guī)定與區(qū)總工會辦理錄用手續(xù)、簽訂勞動合同,并到所在區(qū)人力資源社會保障部門辦理就業(yè)登記,近兩年未就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)先經(jīng)同級畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理相關(guān)手續(xù)。

六、相關(guān)待遇

本次招考的工會協(xié)理員,納入基層社會管理類公益性崗位人員管理,一經(jīng)錄用,按《武漢市公益性崗位管理暫行辦法》規(guī)定簽訂勞動合同,辦理社會保險,其中工資待遇不低于武漢市最低工資標準的150%(目前為1650元/月,含“五險”個人部分)。

報名地點:區(qū)人力資源市場(前川百秀街249號)

咨詢電話:61001630

區(qū)總工會咨詢電話: 85923306 85936169。

黃陂區(qū)人社局

黃陂區(qū)總工會

2013年12月10日

更多信息請查看湖北省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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