為進一步幫助高校畢業(yè)生就業(yè)，推進基層勞動保障平臺建設(shè)，按照《龍游縣公開招聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作的實施辦法》要求，決定公開招聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

2013年公開招聘30名高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作。

二、招聘對象和條件

（一）招聘范圍和對象

龍游縣生源或龍游縣戶籍、畢業(yè)2年以內(nèi)（2012年1月1日及以后畢業(yè)）的全日制大專學(xué)歷以上普通高校畢業(yè)生（含取得高級職業(yè)資格證書及以上的高級技工學(xué)校和技師學(xué)院畢業(yè)生），專業(yè)不限。

（二）報考條件

報考人員需符合以下條件：

1.思想政治素質(zhì)好，熱愛社會主義，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅決貫徹黨的路線和方針政策；

2.遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派，服從組織安排，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強，安心從事基層公共服務(wù)崗位工作；

3.身體健康，能適應(yīng)所報考崗位的工作需要。

三、招聘方式和程序

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，貫徹德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照報名、筆試、面試、體檢、考察、錄用的程序進行。

（一）發(fā)布信息

通過龍游電視臺、廣播電臺、《今日龍游》、龍游縣政府網(wǎng)、龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)等對外發(fā)布招聘信息。

（二）報名及資格審核

報名時間：2014年1月8日—9日。

報名地點：龍游縣公共人力資源市場（縣就業(yè)管理服務(wù)局二樓，太平西路121號）

報名材料：報名時需提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿、職業(yè)資格證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件，近期免冠一寸彩色照片3張，并填寫《龍游縣公開招聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作報名表》（報名表可在龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)http://www.lyrlsb.gov.cn/自行下載，在崗人員需由所在單位在報名表上簽署意見并蓋章）。

資格審查：由縣人力資源和社會保障局根據(jù)報名人員提供的資料進行資格審核。經(jīng)資格審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證，考生憑本人身份證原件到縣就業(yè)管理服務(wù)局二樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間見龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)通知（不再另行通知）。

報名者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實的，經(jīng)查實，取消考試和錄用資格。

如符合條件的報考人數(shù)低于招聘計劃數(shù)3倍的，按招聘計劃數(shù)1：3比例相應(yīng)核減公開招聘計劃。

（三）筆試

筆試科目為綜合知識測試，內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識和就業(yè)、社會保障法律法規(guī)政策知識，滿分為100分。筆試時間、地點見準(zhǔn)考證。筆試合格分為60分，筆試不合格的，不能進入面試。

（四）面試

按招聘計劃數(shù)1:2的比例以筆試成績從高分到低分確定面試對象。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察。面試時間和地點另行通知。參加面試人數(shù)超過一定數(shù)量分組進行的，各面試組之間計算出差異系數(shù)。面試現(xiàn)場給出的成績乘以差異系數(shù)為最終面試成績。

（五）體檢

面試結(jié)束后，按考生筆試成績和面試最終成績相加計算總成績，然后按招聘計劃數(shù)1：1.5的比例從高分到低分確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用自理。

（六）考察

體檢合格人員根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分按1：1比例確定考察對象?？偝煽兿嗤?，按筆試分高者確定?？疾靺⒄瘴沂」珓?wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如被考察對象不合格，可在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

（七）錄用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察擇優(yōu)確定的擬錄用對象，經(jīng)公示7天無異議后，由縣人力資源和社會保障局分配到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)），辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與用人單位簽訂勞動合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。擬錄用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

四、聘用管理

被錄用人員與用人單位簽訂的勞動合同期限為3年，其中試用期3個月。試用期間考核不合格的，解除勞動合同。勞動合同到期后，如考核合格，被聘用人員提出且用人單位同意，可續(xù)簽3年勞動合同。高校畢業(yè)生被聘用期間其收入按龍游縣上一年度全社會在崗職工平均工資水平確定，并按規(guī)定參加各項社會保險。

本公告由縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

咨詢聯(lián)系人：余女士，周先生；聯(lián)系電話：7228890，7015591。

舉報受理單位：縣人力資源和社會保障局監(jiān)察室；舉報投訴電話：7015791。

龍游縣人力資源和社會保障局

2013年12月26

附件：

《龍游縣公開招聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作報名表》

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《龍游縣公開招聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）專職從事就業(yè)和社會保障工作報名表.doc》來源于龍游縣人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2013年12月31日。

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