郾城包商村鎮(zhèn)銀行是由包商銀行發(fā)起的一家服務(wù)于當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)居民、個體工商戶和中小企業(yè)的金融機(jī)構(gòu)。目前,全行177名員工,下設(shè)祁山路支行、新店支行、孟廟支行、商橋支行、裴城支行、金山支行6家分支機(jī)構(gòu)。面對新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),郾城包商村鎮(zhèn)銀行以精致、精誠的文明服務(wù)感恩客戶,以放心、細(xì)心的服務(wù)品質(zhì)回報金融消費(fèi)者。2013年,郾城包商村鎮(zhèn)銀行在漯河市首屆“金融之星”評選活動中連獲“金融之星”、“支農(nóng)之星”、“服務(wù)之星”、“十佳服務(wù)窗口”四項殊榮。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開誠聘有金融從業(yè)經(jīng)驗的高級管理人才加入。
一、崗位描述
負(fù)責(zé)組織、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督支行的日常營運(yùn)工作,完成總行下達(dá)的各項經(jīng)營管理目標(biāo),促進(jìn)支行發(fā)展。
(一)年齡45周歲以下,相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷;
(二)中級(含)以上專業(yè)技術(shù)職稱,從事銀行業(yè)工作6年以上或從事經(jīng)濟(jì)工作10年以上(其中從事銀行業(yè)工作3年以上),熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌鰻顩r;
(三)熟悉國家金融管理制度,熟悉銀行業(yè)務(wù)及內(nèi)控風(fēng)險管理,熟悉銀行產(chǎn)品;
(四)具有較豐富的商業(yè)銀行分支行管理經(jīng)驗,市場開拓能力強(qiáng),社會資源廣泛;
(五)具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
二、招聘流程
(一)依據(jù)應(yīng)聘人員所提供的個人資料進(jìn)行篩選,選擇符合招聘條件的人員,進(jìn)行匯總;
(二)經(jīng)審核符合條件者,我行將通過電話、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,通知面試事宜;
(三)面試結(jié)束后,人力資源部匯總面試結(jié)果,擇優(yōu)錄取,于7個工作日內(nèi)電話通知被錄用的人員及具體報到時間。
三、報名方式
(一)下載“郾城包商村鎮(zhèn)銀行2014年應(yīng)聘人員報名表(含表1、表2和表3)”,按要求填寫信息,上傳到y(tǒng)cbsbhr@126.com郵箱。郵件標(biāo)題為“xx(姓名)應(yīng)聘xx崗位”;
(二)應(yīng)聘人員以Excel表格的形式發(fā)送資料,不要壓縮文件或更改文件格式,對格式不正確的文件,不予接收,請不要頻繁發(fā)送郵件;
(三)個人簡歷要求:本人聯(lián)系電話(需填寫2個),電子版近期一寸彩色免冠標(biāo)準(zhǔn)證件照(掃描件)、本人身份證(掃描件)、學(xué)歷及學(xué)位證書(掃描件),需在表格的指定位置粘貼;
(四)咨詢電話:0395-3191811
四、相關(guān)待遇
一經(jīng)錄用,將按照國家有關(guān)規(guī)定實行勞動合同制,根據(jù)應(yīng)聘崗位提供業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬,并實行與業(yè)績掛鉤的浮動獎金制。
五、其他事項
(一)應(yīng)聘者個人信息將保存至我行人才備選庫,我行將對所有應(yīng)聘者信息予以保密,所有應(yīng)聘者資料恕不退還。
(二)應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
(三)應(yīng)聘材料投遞后,請耐心等待。審核通過者,我們將以電話或電子郵件方式予以通知。
有效期:2014.1.26--2.26
郾城包商村鎮(zhèn)銀行2014年應(yīng)聘人員報名表
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《郾城包商村鎮(zhèn)銀行2014年應(yīng)聘人員報名表.xls》來源于漯河人才網(wǎng),最近更新2014年1月26日。
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