因工作需要，江蘇理工學院面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、資格條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)。

（三）品行良好，具有良好的團隊協(xié)作精神。

（四）具備報考崗位要求的資格條件（詳見附件1）。

（五）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件?！?/P>

二、報名

（一）報名時間及方式

1.報名時間：自公布之日起至2014年2月15日

　　2.報名方式：

（1）網(wǎng)絡(luò)報名

　　應(yīng)聘者可直接將相關(guān)材料發(fā)送至學校人事處郵箱tctzp@jsut.edu.cn，發(fā)送主題請以“崗位代碼+姓名+專業(yè)+學歷學位”格式注明。

（2）郵寄材料報名

地址：江蘇省常州市中吳大道1801號28號樓325室江蘇理工學院人事處，郵編：213001，聯(lián)系人：魏老師楊老師，聯(lián)系電話：0519-8695310086953103。以收到地郵戳時間為有效時間。

（二）報名注意事項

1．報名時須提交下列材料：

（1）《江蘇理工學院應(yīng)聘人員登記表》（詳見附件2）。

（2）提供最高學歷、學位證書，身份證等復印件；國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件；留學回國人員需提供駐外大使館出具的《留學回國人員證明》復印件，在國外取得學歷學位的還需提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》復印件。

2．本次公開招聘不收報名費和考試費。

3.應(yīng)聘人員提交的材料凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試和聘用資格。

4.同一崗位符合條件的報考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，將相應(yīng)取消招聘崗位。

5．應(yīng)聘人員與應(yīng)聘部門負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該部門負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

三、考核方式及組織

江蘇理工學院組織專家對應(yīng)聘人員進行資格審核，通過資格審查的所有人員參加考核，具體名單將在江蘇理工學院人事處網(wǎng)站上公布。各類崗位的招聘和考核方式如下：

考核由筆試、面試組成?？己顺煽円园俜种朴?。筆試成績占總分60%，面試成績占總分40%，成績由考核小組當場通知考生。

筆試、面試合格線均為60分，筆試未達到合格線者不進入面試環(huán)節(jié)，面試未達到合格線者不進入體檢環(huán)節(jié)。

筆試、面試考核成績及其排名將在江蘇理工學院人事處網(wǎng)站進行公布。

四、體檢考察及聘用

考核結(jié)束后，根據(jù)考生的最后總成績，按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由學校組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，依次遞補。

擬聘用人員名單將在江蘇理工學院人事處網(wǎng)站公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，由學校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

五、招聘政策咨詢及監(jiān)督

江蘇理工學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話：0519-86953100；0519-86953103

聯(lián)系人：魏老師楊老師

六、招聘工作監(jiān)督

江蘇理工學院紀委、監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

紀檢監(jiān)督電話：0519-86953053

聯(lián)系人：高老師

江蘇理工學院公開招聘工作人員崗位表

江蘇理工學院應(yīng)聘人員登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《江蘇理工學院應(yīng)聘人員登記表.doc》來源于江蘇理工學院網(wǎng)，最近更新2014年1月24日。

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