上海古猗園是隸屬于上海市綠化和市容管理局的事業(yè)單位，是上海五大古典園林之一。公園先后榮獲國(guó)家AAAA級(jí)旅游景點(diǎn)、上海五星級(jí)公園、上海市級(jí)文明單位“十六”連冠等多項(xiàng)稱號(hào)。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（滬人社專發(fā)〔2009〕45號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、綠化養(yǎng)護(hù)、科研、后勤管理崗位工作人員。

一、招聘崗位及職數(shù)：

1、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)專業(yè)技術(shù)崗位，職數(shù)1名。

2、綠化養(yǎng)護(hù)專業(yè)技術(shù)崗位，職數(shù)1名。

3、科研專業(yè)技術(shù)崗位，職數(shù)1名。

4、后勤管理崗位，職數(shù)1名。

二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件

1、招聘職位簡(jiǎn)介

（1）網(wǎng)絡(luò)維護(hù)：負(fù)責(zé)公園官方網(wǎng)站、微信、微博等信息平臺(tái)的正常運(yùn)作，同時(shí)配合科長(zhǎng)做好科室內(nèi)其他相關(guān)工作。

（2）綠化養(yǎng)護(hù)：負(fù)責(zé)公園綠化養(yǎng)護(hù)管理、花卉布置及預(yù)決算，同時(shí)配合科長(zhǎng)做好科室內(nèi)其他相關(guān)工作。

（3）科研：負(fù)責(zé)公園植物課題預(yù)算的編制并組織落實(shí)、植物的引種與培育、植物統(tǒng)計(jì)及品種調(diào)查等工作。

（4）后勤管理：負(fù)責(zé)公園安保系統(tǒng)、門口電子檢票閘機(jī)系統(tǒng)及公園內(nèi)音響、多媒體、辦公電腦的維護(hù)與保養(yǎng)；辦公室內(nèi)務(wù)管理，同時(shí)配合科長(zhǎng)做好科室內(nèi)其他相關(guān)工作。

2、招聘對(duì)象與條件

（1）網(wǎng)絡(luò)維護(hù)：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、信息工程專業(yè)或信息管理類專業(yè)，學(xué)士學(xué)位，30歲以下，具有計(jì)算機(jī)程序設(shè)計(jì)(JAVA)中級(jí)證書者優(yōu)先。

（2）綠化養(yǎng)護(hù)：本科及以上學(xué)歷，園林或工程管理等相關(guān)專業(yè)，二年以上工作經(jīng)歷，30歲以下。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（3）科研：本科及以上學(xué)歷，園林或生態(tài)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，一年以上工作經(jīng)歷，30歲以下。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（4）后勤管理：本科及以上學(xué)歷，電子與信息工程或行政管理專業(yè)，學(xué)士學(xué)位，三年以上工作經(jīng)歷，30歲以下。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

外省市社會(huì)人員報(bào)考上述崗位的，須持有上海市人才居住證或上海市居住證一年以上（2013年3月31日前取得），并且積分達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)分值120分以上。外省市應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考上述崗位的，須具有碩士研究生學(xué)歷。

三、招聘辦法

1、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

本次報(bào)名委托上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一辦理，具體報(bào)名事宜和報(bào)名時(shí)間請(qǐng)?jiān)谑新殬I(yè)能力考試院網(wǎng)站查詢。

2、資格審查

本單位對(duì)報(bào)名對(duì)象基本信息的真實(shí)性和崗位匹配性進(jìn)行審核，通過(guò)資格審查的人員進(jìn)入筆試。

3、筆試

由上海市職業(yè)能力考試院統(tǒng)一組織公共科目筆試。按照職位，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低、按1:5比例確定進(jìn)入面試人員名單。筆試成績(jī)將在上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站公布。

4、面試

面試主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

5、體檢

按照筆試、面試成績(jī)4:6比例，計(jì)算出總成績(jī)，總成績(jī)第一名者進(jìn)入體檢。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

6、考察

由上海古猗園組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄。

7、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”、上級(jí)主管部門和本單位網(wǎng)站或其他媒體上進(jìn)行公示，公示時(shí)間一般不少于7天。公示無(wú)異議，報(bào)上級(jí)主管部門上海市綠化和市容管理局審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：顧老師

聯(lián)系電話：59121239

監(jiān)督電話：52567707

上海古猗園

二〇一四年 一月二十二 日

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