2014年池州市人民醫(yī)院招聘產(chǎn)科護(hù)士公告
來(lái)源:池州人事考試網(wǎng) 閱讀:1020 次 日期:2014-02-14 16:05:54
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根據(jù)有關(guān)人事考試規(guī)定,因池州市人民醫(yī)院2014年招聘助產(chǎn)士報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例,現(xiàn)改為招聘3名產(chǎn)科護(hù)士,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘條件

1、全日制大專及以上學(xué)歷,護(hù)理專業(yè),持執(zhí)業(yè)護(hù)士證。

2、具備一年及以上護(hù)士工作經(jīng)歷,能勝任本職工作。

3、年齡在26周歲以下(1988年1月1日以后出生),身體健康(按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))。

4、有助產(chǎn)資格母嬰保健證書、一年及以上助產(chǎn)工作經(jīng)歷者優(yōu)先(總成績(jī)加1分)。

二、招聘方式

1、如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù),則本次招聘考試取消。

2、如報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例未達(dá)到1:2,采取面試考核的方式進(jìn)行,面試考核由面試考官對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試測(cè)評(píng),取平均分值,計(jì)為面試考核得分。應(yīng)聘人員的面試考核分值低于70分的,不予錄取。

3、如報(bào)名人數(shù)與招考人數(shù)比例達(dá)到1:2及以上,采取筆試與面試相結(jié)合方式。筆試和面試考核按6:4的分值比例計(jì)算總成績(jī),并按總成績(jī)從高分到低分確定錄用人員。

三、時(shí)間安排

1、報(bào)名時(shí)間為:2014年2月17日至2月19日(上午8:00-12:00,下午2:30-5:00),逾期不再補(bǔ)報(bào)。

符合報(bào)名條件人員,請(qǐng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)護(hù)士證、助產(chǎn)資格母嬰保健證原件及復(fù)印件,1年及以上護(hù)士工作經(jīng)歷證明、《池州市人民醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》,近期兩寸正面免冠同底照片3張,到池州市人才交流中心(池州市東湖南路46號(hào)),辦理報(bào)名手續(xù)。

2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:2月20日下午2:30-5:30,地點(diǎn):池州市人才交流服務(wù)中心,領(lǐng)取準(zhǔn)考證前需繳納筆試費(fèi)45元(進(jìn)入面試考核的人員每人需另交面試費(fèi)80元)。

3、考核時(shí)間:2月21日(時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)。

四、體檢與試用

參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)安排錄用人員體檢,體檢不合格者取消錄用資格。體檢合格者經(jīng)公示無(wú)異議,按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度(兩個(gè)月),試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。

如體檢、試用期出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位應(yīng)試人員中,按成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

五、待遇

此次招聘人員一經(jīng)錄用,實(shí)行人事代理,工資待遇按照國(guó)家事業(yè)單位工資政策執(zhí)行。

六、其他事宜

本《公告》由池州市人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0566-2816426、2816108。

池州市人民醫(yī)院

2014年2月12日

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