研究院簡介：

為提升溫州市科技創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力，增強(qiáng)溫州市產(chǎn)業(yè)的核心競爭力，加快科技成果的產(chǎn)業(yè)化，促進(jìn)區(qū)域人才的培養(yǎng)和設(shè)備、信息的共享，浙江省溫州市龍灣區(qū)人民政府（溫州市高新區(qū)管委會）、北京航空航天大學(xué)、深圳多彩科技集團(tuán)（深圳市多彩實(shí)業(yè)有限公司）三方于2013年4月17日簽署共同建設(shè)“北航溫州研究院”協(xié)議書。研究院隸屬于溫州市高新區(qū)科技園管委會，為溫州市事業(yè)單位性質(zhì)，企業(yè)化經(jīng)營，實(shí)行理事會領(lǐng)導(dǎo)下、監(jiān)事會參與的院長負(fù)責(zé)制。

研究院將打造成以溫州本地現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)為特色，集高技術(shù)創(chuàng)新、高科技項(xiàng)目、高端人才培養(yǎng)和引進(jìn)的基地。瞄準(zhǔn)國家新興產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)發(fā)展方向，促進(jìn)溫州產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，面向溫州產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)，著眼企業(yè)重大技術(shù)需求，聚集北京航空航天大學(xué)科技成果的集成轉(zhuǎn)化，引領(lǐng)重點(diǎn)領(lǐng)域技術(shù)創(chuàng)新研究，培養(yǎng)企業(yè)高端工程技術(shù)人才，孵化高新技術(shù)企業(yè)，培育具有戰(zhàn)略優(yōu)勢的新興產(chǎn)業(yè)。

職位名稱及要求

1、職位：行政主管

招聘人數(shù)：2名

1、本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè).協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)按崗位職責(zé)要求，對研究院各部門、各合作中心的工作情況進(jìn)行檢查、考核；

2、做好宿舍所需物品的申購、采購等審核工作，對員工反饋問題及時采取解決辦法；

3、做好固定資產(chǎn)的統(tǒng)計和轉(zhuǎn)移登記工作的監(jiān)督、審核工作；

4、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好研究院與管委會、技術(shù)監(jiān)督、勞動、工商、土地和環(huán)保等相關(guān)部門的聯(lián)系；

5、制定黨支部、工會的年度工作計劃，按領(lǐng)導(dǎo)指示承辦黨支部和工會的活動、會務(wù)等，并參加黨支部和工會的內(nèi)外部會議和對口聯(lián)絡(luò)等；

6、分管研究院企業(yè)文化建設(shè)、對外宣傳聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好突發(fā)事件的處理和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、職位：項(xiàng)目經(jīng)理

招聘人數(shù)：3名

1、本科及以上學(xué)歷，有專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)，機(jī)械類或工程類優(yōu)先；

2、能熟練使用excel表，進(jìn)行數(shù)據(jù)收集分析處理；

3、有社會市場營銷實(shí)踐經(jīng)歷，具有獨(dú)立開展工作能力；

4、有專利申報、合同法、知識產(chǎn)權(quán)方面的知識和應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；

5、具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能目申請報告、完成結(jié)題報獨(dú)立書寫項(xiàng)告；

6、善于表達(dá)、溝通，有團(tuán)隊意識，曾經(jīng)在規(guī)范企業(yè)中有過管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)性、責(zé)任感強(qiáng)；

7、具有技術(shù)經(jīng)紀(jì)人資格證書，具有C1駕照者優(yōu)先考慮。

3、職位：綜合管理專員

招聘人數(shù)：2名

1、本科及以上學(xué)歷，工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，一年以上企業(yè)內(nèi)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

2、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力；

4、有良好的口頭表達(dá)能力、親和力與服務(wù)意識，總結(jié)寫作能力，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)；

5、良好的計算機(jī)水平，熟練操作office辦公軟件；員工檔案的維護(hù)。

4、職位：科研人員

招聘人數(shù)：5名

1、助理研究員/講師；博士后；應(yīng)屆博士或碩士畢業(yè)生；具備分析化學(xué)、無機(jī)化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、物理化學(xué)等專業(yè)背景，有仿生、界面研究背景者優(yōu)先；

2、具有較好的英語水平，具備較強(qiáng)的英文文獻(xiàn)檢索和綜述能力；

3、愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊精神；

4、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的科研動手、設(shè)備操作能力。

5、職位：國際貿(mào)易專員

招聘人數(shù)：2名

1、大學(xué)及以上學(xué)歷，電子/物流/機(jī)械/管理等相關(guān)專業(yè)；

2、掌握供應(yīng)鏈、物料、營銷、生管相關(guān)專業(yè)的知識；

3、協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)運(yùn)用的客戶調(diào)研、國外技術(shù)產(chǎn)品采購與代理；

4、協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)運(yùn)用的客戶調(diào)研。

6、職位：電子工藝工程師（高效熱電能源轉(zhuǎn)化薄膜材料及器件）

招聘人數(shù)：2名

1、大專以上學(xué)歷，電子/電氣自動化/IT等相關(guān)專業(yè)，一年以上電子產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

2、熟悉電子產(chǎn)品制造工藝，有良好的電子電路理論基礎(chǔ)。

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，愿意接受相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)。

7、職位：人事專員兼前臺

招聘人數(shù)：2名

1、本科以上學(xué)歷，人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，有二年以上大中型企業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn)；

2、有良好的口頭表達(dá)能力、親和力與服務(wù)意識，總結(jié)寫作能力，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)；

3、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

4性格開朗樂觀、具備良好的抗壓能力、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力；

5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力；

6、良好的計算機(jī)水平，熟練操作office辦公軟件；員工檔案的維護(hù)。

職銜、待遇等可根據(jù)候選人資歷條件商議，應(yīng)聘材料情況負(fù)責(zé)保密；

聯(lián)系人：吳女士

聯(lián)系方式：huaer_1110@163.com；

手機(jī)號碼：13819707952

固定電話：0577—86577027

更多信息請查看浙江省事業(yè)單位招聘網(wǎng)