因工作需要，經(jīng)縣人民政府研究同意，縣人民政府辦公室定于近期組織進(jìn)行政務(wù)服務(wù)熱線人員公開(kāi)選調(diào)工作。為切實(shí)做好選調(diào)工作，特制訂本實(shí)施方案。

一、選調(diào)原則

按照自愿報(bào)名、考試考察、德才兼?zhèn)?、任人唯賢、平等競(jìng)爭(zhēng)、公開(kāi)公正、擇優(yōu)選調(diào)、依法辦事的原則組織實(shí)施。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立縣人民政府辦公室政務(wù)服務(wù)熱線工作人員選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長(zhǎng)：劉曉明（縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)）

副組長(zhǎng)：周克武（縣人民政府辦公室主任）

成員：張貽勝（縣委組織部副部長(zhǎng)）

米賢海（縣人社局局長(zhǎng)）

張春雨（縣監(jiān)察局局長(zhǎng)）

瞿滔（縣編辦主任）

周期好（縣人民政府辦公室副主任）

選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)于縣政府辦公室（聯(lián)系電話：0745—5230357；聯(lián)系人：龔建）。

三、選調(diào)計(jì)劃

根據(jù)縣人民政府進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化辦公室服務(wù)職能有關(guān)精神，縣人民政府計(jì)劃在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)選調(diào)4名政務(wù)服務(wù)熱線工作人員。

四、資格條件

1、本縣財(cái)政全額事業(yè)編在職工作人員。

2、具有全日制大專以上學(xué)歷。

3、限女性，年齡在30周歲以下（1984年3月1日之后出生）。

4、有一定的文字表達(dá)和語(yǔ)言溝通表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn);有較好的計(jì)算機(jī)實(shí)際操作和應(yīng)用能力。

5、品行良好，儀表端莊、舉止大方、身體健康、具有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

五、選調(diào)程序

（一）報(bào)名。報(bào)考人員根據(jù)資格條件自愿報(bào)名參加遴選，報(bào)名時(shí)須提供以下材料：①近期1寸免冠彩色照片2張；②所在單位關(guān)于報(bào)告人員身份、參加工作時(shí)間和現(xiàn)任職情況的證明；③《辰溪縣人民政府辦公室政務(wù)服務(wù)熱線工作人員選調(diào)報(bào)名登記表》，報(bào)名登記表由報(bào)考人員所在單位簽注同意報(bào)名意見(jiàn)和加蓋公章。報(bào)名時(shí)間：2014年3月18日—3月20日，報(bào)名地點(diǎn)：縣政府辦公室電子政務(wù)室（報(bào)名登記表可自行在辰溪縣政府門戶網(wǎng)站下載）。

（二）資格審查。選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，確定參加面試人員名單（面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知）。

（三）面試。面試內(nèi)容為普通話和計(jì)算機(jī)打字速度測(cè)試，重點(diǎn)考察普通話和口頭語(yǔ)言表達(dá)能力。

（四）考察。根據(jù)面試成績(jī)等額確定考察對(duì)象，如有缺位，按面試成績(jī)高低，依次遞補(bǔ)?？疾觳扇】疾祛A(yù)告、個(gè)別談話等方式進(jìn)行，全面考察選調(diào)人員的德、能、勤、績(jī)、廉情況。

（五）試用?？疾旌细竦娜藛T，根據(jù)工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)等因素，確定試用對(duì)象，試用三個(gè)月，試用期間原單位工資福利待遇不變。

（六）調(diào)動(dòng)手續(xù)。試用期三個(gè)月結(jié)束后，綜合素質(zhì)較高、能夠勝任崗位需求的，辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)；不適應(yīng)者回原單位工作，所缺崗位按面試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

辰溪縣人民政府辦公室政務(wù)服務(wù)熱線工作人員選調(diào)報(bào)名登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《辰溪縣人民政府辦公室政務(wù)服務(wù)熱線工作人員選調(diào)報(bào)名登記表.doc》來(lái)源于辰溪縣人民政府網(wǎng)，最近更新2014年3月6日。

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