根據(jù)桐鄉(xiāng)市教育局、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局《關(guān)于公開招聘2014年中小學（幼兒園）教師實施辦法》（桐教[2013]273號）文件精神，決定公開招聘中小學新教師共56名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘的范圍和對象

2014年桐鄉(xiāng)市生源全日制普通高校應屆師范類畢業(yè)生（不含學前教育專業(yè)）。

二、招聘計劃和崗位要求詳見附件

三、報名條件

1.遵守憲法和法律。

2.具有良好的品行，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，未受到過警告及以上的處分。

3.應聘小學教師的應具有大學專科及以上學歷，應聘中學教師的應具有大學本科及以上學歷。

4.崗位所需的專業(yè)條件。

5.身體健康。

四、招聘程序和辦法

招聘工作由市教育局、市人力資源和社會保障局組織實施，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照報名、資格審核、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

（一）報名、資格審核

報名采取現(xiàn)場報名、資格審核、現(xiàn)場確認的辦法。

1.報名時間、地點

（1）報名時間：3月17日（星期一）上午9∶00-11∶00，下午14∶00-16∶30

逾期不再受理。

（2）報名地點：桐鄉(xiāng)市教育局五樓會議室（康民路280號）

2.報名程序

（1）填寫《桐鄉(xiāng)市教育局公開招考2014年新教師登記表》；

（2）提交有關(guān)材料，并接受資格審核；

（3）繳費；

（4）領(lǐng)取《準考證》。

3.提交材料要求

（1）《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復印件。

（2）2014屆師范類畢業(yè)生提供由學校出具的師范類證明原件。

（3）居民身份證原件及復印件。

（4）戶口簿（或有效戶籍證明）原件及復印件，或生源地證明、高考錄取證明。

（5）一寸證件照2張。

委托他人報名的，除提供所需材料和被委托人的身份證原件和復印件外，還需提供委托人親筆簽字的委托書。

報名時繳納考務費80元。

（二）考試

考試采取筆試、面試和技能展示相結(jié)合的方式。

1.筆試。筆試的內(nèi)容為《教育基礎(chǔ)知識》和《綜合基礎(chǔ)知識》。卷面滿分值各為100分。

筆試時間定于2014年3月23日（星期日），參考人員憑《準考證》、《身份證》參加考試。筆試地點：杭師大附屬桐鄉(xiāng)市實驗中學（教育局東側(cè)）。

市教育局以崗位擬招聘人數(shù)1∶3的比例按照筆試成績（為兩門筆試科目之和）從高分到低分確定面試人員名單；當報名人數(shù)不足1∶3的采用淘汰后30%的辦法，淘汰時采取四舍五入法取整數(shù)確定面試人員；當報名人數(shù)不足2人時，取消該招聘崗位。參加面試的人員在桐鄉(xiāng)教育網(wǎng)、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障網(wǎng)及桐鄉(xiāng)人才網(wǎng)上公布。面試3天前，取得面試資格的報考人員向市教育局書面確認不參加面試的，將在未進入面試的該職位筆試人員中從高分到低分予以遞補。

2.志愿填報。參加面試的每一位考生根據(jù)招聘計劃向市教育局投報應聘單位志愿。志愿填報時間、地點另行通知。

3.面試。面試主要為教學能力測試。應聘文化課教師的采用說課和現(xiàn)場答辯的形式，重點考察應聘人員駕馭課堂教學、處理教材的能力及心理素質(zhì)等；應聘技能課教師的采用現(xiàn)場答辯的形式。面試成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，不合格者則取消資格。

報考音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)等技能學科的畢業(yè)生還需進行技能展示。技能展示重點考核應聘人員各方面技能特長。市教育局組織專家進行考核，作出綜合性評價。技能展示成績滿分100分，合格分數(shù)線為60分，不合格者則取消資格。

面試時間和地點另行通知。

（三）確定入圍人員

考試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績、面試成績計算總成績。其計算方法為：總成績=（筆試成績÷2）×50%＋面試成績×50%。參加技能展示的畢業(yè)生的總成績計算方法為：總成績=（筆試成績÷2）×50%＋面試成績×20%＋技能展示成績×30%。從高分到低分按1：1的比例（如總成績相等，以筆試成績高排位在前），根據(jù)各職位招聘計劃及考生志愿，按照總成績確定入圍人員名單。

（四）體檢、考核

入圍人員須進行體檢和考核。體檢、考核參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《浙江省國家公務員錄用考核工作細則》執(zhí)行。體檢、考核不合格者取消資格，依次遞補。

（五）公示

各招聘單位根據(jù)考生的志愿、崗位要求以及考試、考核和體檢等結(jié)果確定擬聘人員。若出現(xiàn)考生志愿與招聘崗位不相一致的情況，市教育局將進行統(tǒng)一調(diào)配。

招聘單位和擬聘人員名單在桐鄉(xiāng)教育網(wǎng)、桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障網(wǎng)、桐鄉(xiāng)人才網(wǎng)上進行公示。在公示前由于擬聘對象放棄等原因造成職位空缺可依次遞補。

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的，不再遞補。

（六）聘用

受聘人員在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到，辦理聘用手續(xù)。報到時未取得畢業(yè)證書或不按時報到取消聘用資格。經(jīng)批準，學校聘用的人員，學校應與受聘人員按有關(guān)規(guī)定簽定聘用合同。受聘人員的人事關(guān)系由學校委托市教育局師資交流服務中心實行人事代理。

咨詢電話：0573-88032033

查詢網(wǎng)站：桐鄉(xiāng)教育網(wǎng)：http://www.zjtxedu.org/

桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障網(wǎng)：http://www.txlss.gov.cn/

桐鄉(xiāng)人才網(wǎng)：http://www.zjtxrc.com/

桐鄉(xiāng)市教育局

桐鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局

二〇一四年三月七日

附：

2014年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)公開招聘中小學新教師計劃表

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