各單位：

根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，對(duì)學(xué)校部分非教學(xué)單位科級(jí)崗位進(jìn)行選拔聘任工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、崗位（5個(gè)）

1.團(tuán)委：副主任科員崗位1個(gè)。

2.國際合作與交流處：出境管理科副科長(zhǎng)崗位1個(gè)。

3.研究生處：學(xué)位評(píng)定辦公室副主任崗位1個(gè)。

4.資產(chǎn)管理處：資產(chǎn)管理科副科長(zhǎng)崗位1個(gè)。

5.實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備管理處：實(shí)驗(yàn)室管理科科長(zhǎng)崗位1個(gè)。

二、選拔聘任堅(jiān)持以下原則

1.黨管干部原則。

2.任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t。

3.群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t。

4.公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

三、選拔聘任條件與資格

（一）科級(jí)干部應(yīng)具備的基本條件：

能努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀；自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策；政治上強(qiáng)，在反對(duì)民族分裂主義和非法宗教活動(dòng)的斗爭(zhēng)中，立場(chǎng)堅(jiān)定，旗幟鮮明；為人正派，辦事公道，敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，廉潔自律。

1.副科級(jí)干部：能熟練掌握本崗位工作程序，掌握有關(guān)政策法規(guī)，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和文字能力及計(jì)算機(jī)操作能力，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)科室某一方面的工作，出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

2.正科級(jí)干部：熟練掌握本崗位有關(guān)政策法規(guī)和工作程序，能夠獨(dú)立承擔(dān)本崗位的業(yè)務(wù)工作，提出工作計(jì)劃、執(zhí)行措施和意見建議，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力、計(jì)算機(jī)操作能力。

（二）科級(jí)干部應(yīng)具備的資格：

1.提任的副科級(jí)干部，必須具有2年以上工作經(jīng)歷，取得碩士學(xué)位或碩士研究生在讀，年齡原則上不超過35周歲。

2.提任的正科級(jí)干部，在副科級(jí)管理崗位工作經(jīng)歷不少于1年，工作業(yè)績(jī)突出。

3.身體健康。

四、選拔聘任辦法

1. 選拔聘任采取筆試、面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察等方式進(jìn)行。整體按照公布崗位、公開報(bào)名、資格審查、考試、民主推薦、組織考察、任前公示和聘任等程序進(jìn)行。各環(huán)節(jié)工作在符合有關(guān)規(guī)定前提下可壓茬進(jìn)行。

2.所列職位報(bào)名人數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，通過民主推薦程序選拔。

五、工作安排

1.各單位根據(jù)實(shí)際工作需要，制定聘任崗位職責(zé)并報(bào)學(xué)校黨委組織部。

2.3月12日-13日，崗位公示，各單位開始動(dòng)員報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間3月13日19:00點(diǎn)（北京時(shí)間）。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在教學(xué)主樓組織部辦公室（報(bào)名表見附件）。

3.3月13日,學(xué)?？萍?jí)干部聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

4.3月13日—17日，公示應(yīng)聘人員名單。

5.組織考試。考試包括筆試和面試，主要遵循“干什么、考什么”原則。參加筆試人員達(dá)到卷面滿分60%以上，方可進(jìn)入下一程序。

6.民主推薦。筆試后，對(duì)人數(shù)不能形成競(jìng)爭(zhēng)的直接進(jìn)行考察，根據(jù)業(yè)務(wù)工作范圍適度擴(kuò)大考察范圍。對(duì)形成競(jìng)爭(zhēng)的，根據(jù)面試和民主投票推薦情況，確定考察對(duì)象。

7.組織考察、公示擬聘任人員及擬聘崗位。

8.學(xué)校組織部部務(wù)會(huì)批準(zhǔn)并予以聘任批復(fù)。

機(jī)關(guān)單位以所在黨支部為單位進(jìn)行面試及民主推薦。推薦票由組織部統(tǒng)一匯總存檔。

六、工作要求

1.請(qǐng)各有關(guān)單位和人員嚴(yán)格按照公開、公平、公正工作要求，做好選拔組織、宣傳和動(dòng)員工作。

2.科級(jí)干部的選拔聘任范圍為學(xué)校正式在編人員，非教學(xué)單位工作人員可以跨單位參加競(jìng)聘。

3.因公外出人員，其所在單位要征求本人意見，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，無法參加自述答辯本人擬好稿件后可委托他人代為述職，代為述職人員不參加答辯。

組織部

2014年3月11日

附件：

新疆師范大學(xué)科級(jí)干部選拔聘任報(bào)名表.

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《新疆師范大學(xué)科級(jí)干部選拔聘任報(bào)名表.》來源于新疆師范大學(xué)網(wǎng)，最近更新2014年3月11日。

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